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7月26日,泌阳县纪委督导组莅临泌阳县电业局,对该局廉政风险防控建设进行督导检查。督导组先后对该局的廉政文化走廊、活动室、廉洁书屋等进行了查看;听取了廉政风险防控建设工作的汇报,并观看了该局廉政建设专题片和廉政图册,对该局廉政风险防控建设工作给予了充分肯定。
上半年,该局认真落实中央和省、市公司关于“三重一大”决策的意见和实施办法,规范决策行为、提高决策水平、防范决策风险,保证各项决策科学、民主、合法合规。严格执行《廉政准则》和《若干规定》,立足重要岗位落实“一岗双责”和廉政风险防控责任,加强教育引导,监督权力运行,有效防止权力的越位、缺位和错位。围绕核心业务和重点领域,健全制度、优化流程,运用信息化管理手段加强易发腐败关键环节的动态监控,从源头上防范和控制核心业务流程运转过程中的腐败行为。认真落实“四个服务”宗旨和“新三个十条”要求,明确职责分工,突出工作重点,及时控制和纠正违反行风建设及优质服务规定的问题,提升公司品牌价值。建立信访案件预警机制,发挥查办信访案件的治本功能,及时发现和解决苗头性、倾向性问题,超前预防违纪违法问题的发生。
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“快看、快看,这个鸡司令真是尽职尽责啊,天天都带着这群小鸡出来溜达”,“是啊,吃的都是有机饲料,要不他家的鸡怎么就卖的快呢,近日,泌阳县盘古乡安子沟杨磊养鸡场场外场内都热闹非凡,厂长正带领小鸡悠闲地吃食、散步,养鸡场外的邻居们在热闹地讨论着这洋气的养鸡人。近日,泌阳盘故乡的杨磊成了名人,外号人送“遛鸡哥”,每到逢年过节的时候来他的养鸡场采购的车是一辆接一辆,这外号到底有啥秘密,为啥他家的生意就这么好呢,带着好奇,笔者采访到了他,杨磊的一席话让我顿时茅塞顿开。原来早在几年前他就搞起了
随着最近气温降低,泌阳电网负荷接连创历史新高,12月17日从调度中心传来好消息,泌阳电网已突破“7亿”大关,创历史新高。在12月初时,泌阳电网就已首次突破“6亿”大关,创下新负荷,随着近期雨雪天气的降临,泌阳电网又迎来了新一轮的用电高峰,在17日突破“7亿“大关,创泌阳电网历史新高,2012年12月18日、19日、20日三天负荷、日用电量接连攀升,仅20日负荷就达到142676千瓦、电量215.353万千瓦时,平均比去年同比增长31%,为保障迎峰度冬期间电网安全稳定运行
泌阳县一个拥有80多万人口的大县,还是一个劳务输出大县,随着元旦、春节的临近,该县即将迎来又一轮外出务工人员返乡高峰,根据省、市公司部署,泌阳县电业局切实履行“你用电、我用心”服务,全力确保返乡农民工安全用电。该局针对返乡人员长期在外,家中用电设备存在安全隐患等情况,组织“红马甲服务小分队”深入各乡镇调查摸底、梳理外出务工人员用电信息,义务为客户检修照明线路、家用电器,优化业务流程,多渠道受理客户各类用电业务,做到及时处理、及时送电,确保节日期间用电无忧。同时,充分利用上门服务、人口聚集处,加
近日,泌阳县电业局市场营销部在例会上明确年底电费回收结零目标,并制定年关电费抄表时间、电费结零方案,冲刺2012年电费回收结零目标。该局要求,12月是大营销体系建设下电费回收能否“颗粒归仓”的关键月,要进一步学习《电费回收专项考核办法》,增强管理人员责任心、明确电费回收过程中每一环节的责任和考核办法。为调动电费班组人员积极性,该局结合实际制定电费回收奖励机制,将电费回收情况与绩效考核挂钩,同时及时发放电费回收奖励,充分调动台区工作人员的积极性,清理欠费客户。对于一些大重要客户进行跟踪抄表,时刻关注用电量,预防偷电、窃
12月18日,随着泌阳局局长赵智勇宣布“花园乡营业大普查活动正式启动”,标志着泌阳局即将完成农电共22个乡所的营业普查工作。为进一步规范营销基础工作,抓好营销管理,提高经营效益,泌阳县电业局从今年3月份就展开大规模的营业普查专项活动,由该局主管领导带队按照营销检查内容成立六个专业小组,明确规定各普查组要统一标准,做到“严、细、实、准”,发现问题要及时整改并上报,对营业大普查实行责任追究制,并要求各普查组长每天下班前要将本组检查资料上报,对有漏查或故意隐瞒不报的,将严格追究现场普查人员的责任。通过各项强有力
“真不知道该咋感谢你们才好,想不到你们想的这么周到,让俺这俩家在深山中居住的山里人也能用上电,你们真是咱老百姓的贴心人啊!”12月17日,泌阳县付庄乡盆剑村村民张培东、张明宇拉着泌阳县电业局共产党员服务队人员的手激动地说道。在今年该局进行的营业大普查中,有群众反映到在山上还有两户住户,听说家里都没电,原来这两家住户都在深山中,由于山中林木茂盛,在一段时间内并未被发现。付庄所所长曾照辉立即向局领导汇报,经过局领导研究后,先后两次深入山中勘察地形,规划电力线路架设地形,经过认真的实地考察后,发现因该村地处深山,林木众多,
“这么冷的天,他们来为我们检查、改迁线路,电业局的同志们好样的!”12月10日,泌阳县电业局到北环保障性住房施工现场检查电力设施时,该项目工程部负责人对电业局的工作赞不绝口。2012年泌阳县开工建设包括廉租房、公租房在内的保障性住房3283套(户),棚户区改造95户。泌阳县电业局为落实为民服务创先争优活动要求,及时、规范、高效地开展保障性住房供电服务工作,不但对工程建设实行全程跟踪,而且主动上门服务,开辟业扩报装绿色通道,快捷简化用电报装各环节的工作,并由专人负责保障性住房工程项目,对工程项目各环节进行全程跟踪、督办
为深入贯彻落实党的十八大精神,特别是对党风廉政建设的要求,近日,泌阳县电业局针对重点岗位人员开展警示教育工作,注射“廉政预防针”。该局通过座谈会、观看新闻等方式领会党的十八大反腐精神,特别是年关将近,更要牢筑干部职工廉洁思想根基,增强拒腐防变能力。对于一些特殊岗位一定要杜绝吃、拿、卡、要等现象出现,从自身做起,时刻保持警觉,严格要求自己,自觉抵制住物欲横流、把持住关口,经得起“人情关”、“金钱关”等关口的诱惑,不断加强学习,强化政治意识、大局意识,奉献意识和廉政意识,营
近期泌阳县多为阴雨、多雾天气。为确保电网安全过冬,泌阳县电业局组织人员对35KV及以上线路进行大排查。冬季是输变电设备外绝缘易积污时期,此类天气下温度低、湿度大,容易诱发设备故障、跳闸等现象的出现。该局针对天气情况重点对瓷瓶逐个进行擦拭,发现有裂纹的立即更换,以防止脏污可能造成的设备绝缘性能降低、电力线路发生污闪,影响线路安全运行。截止日前,共发现处理隐患8处,并建立了隐患排查台账,便于后期的跟踪排查治理,从根源上保障了隐患排查治理到位,确保冬季用电安全、稳定。
12月5日是国际志愿者日,12月4日上午,泌阳县电业局组织20名电力青年志愿者顶着寒风来到田间地头,开展“阶梯电价”和安全用电、节约用电咨询宣传活动。“积极主动的帮助每一个需要帮助的人是我们的责任。”志愿者说的最多的就是这句朴实无华的话,这次活动现场共发放用电常识宣传册500本,为群众解答安全用电方面的问题12条,同时为群众传授科学用电、节约用电等方面知识。
12月4日上午,泌阳县电业局办公楼门前,鞭炮震天、人声鼎沸,来自该县双庙街乡蔡庄村委的村民代表送来了匾额和一面绣有"服务新农村 电力显真情"的锦旗,感谢电业局为村里排忧解难,送来光明。“真的非常感谢电业局为我们村进行电网改造,解决了村里的低电压问题。从空调、冰箱都带不动,家用电器根本就是摆设,以后我们也能像城里人一样享受到受电带来的幸福生活了。”村民代表将锦旗送到该局供电负责人手中,激动地说。双庙街乡蔡庄村委常洼村和焦心庄村有近200户居民,原先,两个村庄共用一台50KVA变压器。由于变压器容量小,线路半径
3月12日,盘锦公司发电党支部开展“防内控风险、促业务提升”专项活动,传达学习二十届中央纪委三次全会精神、国务院第二次廉政工作会议精神,总结2023年采制样工作党风廉政建设和反腐败工作,旨在提高采制样人员廉洁从业思想意识、筑牢底线思维,做实做细“大监督”工作。活动中,发电部副部长通报了
3月20日,陕煤电力运城公司召开2024年党建、党风廉政建设暨纪检监察工作会,传达学习了中纪委、省纪委三次全会,中央、省委主题教育总结会议和陕煤集团2024年党建工作会、纪检监察工作会暨主题教育总结会会议精神以及电力集团党建、党风廉政建设暨纪检监察工作会议精神,全面总结该公司2023年党建工作
为进一步加强党风廉政建设,持续推动全从严治党走深走实,国网涡阳县供电公司始终坚持党建引领,以支部“三会一课”、主题党日活动为载体,建设特色鲜明的廉洁文化走廊、廉池、廉钟等硬件设施,探索“清正五廉”生动实践,针对供电所小微腐败问题易发多发特点,积极开展“树廉心、践廉行、敲廉钟、守廉
2月29日,陕煤电力运城公司组织召开专题会,迅速传达贯彻陕煤集团2024年党建工作会、纪检监察工作会暨主题教育总结会精神,并就落实会议各项要求作出了安排部署。该公司领导班子成员、各党支部书记、全体中层干部参加会议。陕煤集团党委书记、董事长张文琪的讲话全面总结了2023年陕煤集团在党建工作、
一年之计在于春,新年伊始,陕煤电力运城公司纪委立即着手加强廉政教育监督工作,落实中央八项规定精神,纠“四风”树新风,注重事前防范、教育提醒,涵养崇廉尚俭、风清气正的良好生态。提高思想认识,筑牢思想防线。该公司聚焦元旦春节重要节日,把节日节点作为“廉关”考点,提前筹划,安排部署。持
2024年,大唐淮北公司纪委深入学习贯彻二十届中央纪委三次全会精神,通过强化政治监督、深化落实“两个责任”、排查廉洁风险点、加强作风建设等有力举措,践行卓越文化“正心正行、干净干事”廉洁理念,构建清爽清朗、融洽和谐的干群关系,形成公平公正、团结奋进的企业氛围,将“廉洁淮电”作为企业中
为全面贯彻落实集团、控股党委近期警示教育大会精神,进一步增强公司干部职工遵章守纪、廉洁从业意识,盘锦公司党委于1月26日召开警示教育大会,共计110余人参加会议。会上,与会人员共同观看了警示教育片《被“贪”字击溃的人生》,公司纪委书记武晓军同志传达了近期控股公司警示教育大会精神,并通报
为切实加强党风廉政建设,进一步提高党员干部职工的拒腐防变能力向全员拓展延伸,深化公司新能源工程建设人员树牢廉洁从业意识,激发员工政治自觉、思想行动自觉,增强廉洁自律意识,打造忠诚、干净、担当的建设员工,1月23日,华润新能源(池州)有限公司贵池分布式光伏项目召开2024年度首次参建单位
1月23日,岱海发电公司在行政办公楼三楼礼堂召开“以案为鉴、以案促改”警示教育大会暨全面从严治党大会,公司在家领导班子成员与广大党员共100余人参加了此次会议。会议由公司党委副书记、总经理李智华主持。会上,与会党员集中观看了警示教育片《全面崩塌》,公司党委书记、董事长于沛东传达了京能集
2023年以来,国网涡阳县供电公司多措并举,全面开展违规吃喝专项整治工作,坚决防范“四风”问题反弹,持续营造风清气正连接从业氛围。加强理论学习,提高思想认识。该公司多次召开专题会议学习传达上级要求,安排部署违规吃喝专项整治工作。同时将相关内容纳入党委理论中心组、“三会一课”等进行学习
“三重一大”决策制度建设和运行是中国特色国有企业现代公司治理的关键环节。国家电网有限公司(以下简称国家电网)坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面落实“两个一以贯之”,持续健全“三重一大”决策运行和制度体系,着力推动中国特色现代企业制度优势转换为治理效能。坚持融入融合
2022年3月,由国网信息通信股份有限公司四川中电启明星信息技术有限公司(以下简称“国网信通股份中电启明星”)自主研发的“三重一大”智慧决策管控系统正式在国网重庆市电力公司完成上线运行!2021年,中办印发《关于中央企业在完善公司治理中加强党的领导的意见》(以下简称《意见》),涵盖了中央
3月13日,水电六局三分局望江楼项目部举办三重一大专题学习讲座,中层以上干部,关键岗位人员及部分党员参加了学习会。项目部经理李贵祥以《学习三重一大制度,强化民主决策意识》为题,从三重一大的内容,决策形式、决策程序与规则、决策执行、监督检查,责任追究等6个方面,以及通过机构决策与分析决
8月12日,临汾热电公司党委召开2015年下半年特色工作思路研讨会。该公司党群各部门负责人分别对上半年特色工作开展情况进行了总结,并结合实际工作对下半年特色工作开展思路进行了汇报。工会办公室主任对该公司工会下半年重点工作作了说明,下半年公司工会将通过开展电力技术在工会工作中的应用实践课
加强重大事项决策、重大项目安排、重大大额资金使用的“三重一大”制度是牵引阿尔山供电分公司的行动纲领。该分公司认真贯彻执行“三重一大”有关制度,及时制定了相关的管理制度和决策制度以及决策程序,发挥了民主决策、集体决策、科学决策和民主监督的作用。 阿尔山供电分公司结合周一早会建立了班子成员碰头会制度,定期对分公司内重大事项进行沟通协调,促进了科学化、民主化管理;制定了《督办管理办法》等2项监督制度,强化了对决策落实的执行力。在“三重一大”制度执行方面,能坚持民主集中制,各项重大决策事项
为认真贯彻落实中纪委关于“重大事项决策、重要干部任免、重要项目安排、大额度资金的使用,必须经集体讨论作出决定”的规定,阿尔山供电分公司制定出台了《落实“三重一大”制度实施办法》,对推行“三重一大”事项集体决策作出具体规定。一是规定原则要求。规定分公司领导班子研究决定“三重一大”事项,要坚持民主集中制原则、坚持依法决策原则、坚持责任追究原则,实行依法决策、科学决策和民主决策,防范权力失控、决策失误、行为失范。二是界定事项范围。规定凡属“三重一大&r
近日,阿尔山供电分公司学习贯彻“三重一大”决策制度答题活动圆满结束。对于本次答题活动,分公司领导班子高度重视,有关部门认真组织、协调配合,整个过程有条不紊、井然有序。一是成立了活动组织机构并下发文件,对党员干部学习“三重一大”决策制度和开展好答题活动进行总体安排;二是组织专业理论人员根据中央《关于进一步推进国有企业贯彻落实“三重一大”决策制度的意见》和集团公司关于“三重一大”的制度文件,精心设计试题,力图通过答题,使党员干部准确把握“三重一大&r
近日,根据阿尔山市纪委、兴安供电公司纪委监察部要求,开展“三重一大”决策制度落实情况检查。阿尔山供电分公司党支部高度重视,党支部书记要求按照通知要求,认真落实“三重一大”决策制度等工作进行部署。一是宣传动员。落实“三重一大”事项制度工作进行部署安排。对“三重一大”制度相关内容进行学习和考试。开展落实“三重一大”制度宣传活动。 二是组织实施。分公司明确和上报“三重一大”责任领导和联络员。要按程序和规定认真做好决策
为进一步优化人力资源配置,使高素质、有能力的员工走上重要岗位,4月9日,淅川县电业局举行了多经财务核算人员选拔考试,共有七名具备考试资格的职工参加了本次考试,并按计划择优录用3名多经财务核算人员。此次选拔考试坚持公平、公开、公正原则,认真落实“三重一大”制度,并将“三重一大”融入到选拔考试全过程。该局专门成立了有人力资源部、财务资产部、纪检监察部、工会办组成的考务工作小组,严格做好考试宣传解释、报考人员资格审查、考场安排、全程监考等各项考务及宣传工作,确保了选拔考试的顺利进行。
11月6日,阿尔山市纪委监察局召开落实“三重一大”制度落实工作典型经验交流会,阿尔山供电局派人员参加了此次会议。此次会议盟纪委非常重视,盟纪委委员、监察局副局长宗晨光同志亲自到会指导,市委书记刘文山同志作出重要讲话,会议期间市纪委书记马继承同志作出了《狠抓制度落实推进源头治理》的重要报告。针对“三重一大”制度的落实情况各典型单位分别对其如何加强学习宣传、落实工作责任、完善相关材料、健全会议记录、加强监督检查、推行民主决策“八步法”等优秀方法作出汇报。会议强调,成员单位要认真落实&l
为进一步做好迎接阿尔山市“三重一大”制度落实执行情况专项检查工作,全面贯彻执行国家相关文件,结合局实际,11月7日下午,阿尔山供电局组织召开了“三重一大”迎检准备会议。阿尔山供电局书记就此次迎检工作着重强调了三点要求:一是要思想上高度重视,要成立专门的领导组织机构,加强对局开展专项自查工作的领导,进一步形成工作合力;二是要严格按照市里相关文件要求,按时、保质、保量的逐一梳理“三重一大”决策制度完善和执行情况;三是要严格按照兴安供电公司党委的统一工作部署,把此次工作作为局党风廉政责任
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