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管理的目的是效率,如何提高企业的管理效率?无外乎两种手段,一是德治,一是法治。对于一个正处于发展阶段的风电基层企业,大唐新能源山西公司按照集团公司依法从严治企的要求,创新全员绩效管理模式,推进全员业绩考核,实施精细化管理,挖掘企业内部管理效益,形成较为良好的全员业绩考核工作局面,激发了员工的积极性,取得初步成绩。
2009年新能源山西公司成立初期,公司主要精力放在项目的核准及建设,经营管理相对薄弱,人少的时候可以德治。随着公司的发展壮大,工作任务繁重,112人员划转,人员结构性缺员,职工素质参差不齐,年轻同志极易受老同志负面思想影响,造成“干与不干一个样,干好干坏一个样”,思想统一越来越难就要不断加强制度建设,走依法治企道路用制度管人,公司管理问题逐渐显现,公司有必要采取一定的量化的工具与方法,打破平均主义,实现“多劳多得,奖勤罚懒”,实现公司管理提升。
2013年3月,在新能源公司党组的大力支持下,新能源山西公司做为绩效管理系统试点单位,以《中国大唐集团新能源股份有限公司所属企业二级机构及员工绩效管理实施办法》为框架,着手推动绩效管理,经过反复推敲、沟通,2013年7月绩效管理系统开始试运行,并于同年底引入信息化,在2014年4月实现线上试运行。
新能源山西公司绩效管理系统是以管理学中质量环PDCA循环的理论为基础,(PDCA是英语单词Plan(计划)、Do(执行)、Check(检查)和Act(修正)的第一个字母,PDCA循环就是按照这样的顺序进行质量管理,并且循环不止地进行下去的科学程序。)以信息化为载体,结合影响业绩的各种因素,既结合指标的结果导向,又考虑任务的过程控制,按照定量与定性相结合的原则多维度、多层级编制的绩效管理系统。该公司绩效管理系统由绩效组织管理、绩效标准管理及绩效应用管理构成,基本实现工作有标准、管理全覆盖、考核无盲区、奖惩有依据的管理要求,基本形成了全面绩效管理系统。经过对绩效管理系统近三年的运行和修订,系统基本完善,功能基本齐全,应用比较顺畅,绩效管理系统逐渐成熟,绩效管理作用逐渐显现。
通过实施绩效管理,部门与员工的业绩与公司的发展战略有机地统一起来,公司的年度工作目标得以层层分解,公司的经营压力得以层层传递,初步形成了以绩效管理为框架的激励和约束机制,推动了公司前期、工程、生产、经营各项管理的快速发展。
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为将务实、奉献、创新、奋进的大唐精神真正落地,新能源山西公司以十个一文化样板间活动为契机,将大唐精神宣贯融入风电场(班组)日常管理和实际工作中,植入职工的内心,激发工作积极性和创造性,推动风电场7S管理。该公司结合风电场生产管理特殊性、现阶段管理和技术水平等方面的实际,以开展班组文化
为进一步践行大唐精神,推进区域一体化后的文化融合,9月1日,新能源山西公司联合山西新能源公司和国际新能源公司共同开展了同心铸辉煌,共圆大唐梦青年文化活动。此次活动是区域一体化改革后,山西分公司所属三家新能源企业首次开展的一次青年联谊活动,来自三家单位的24名青年员工参与了本次活动。活
为全面贯彻落实集团公司大唐精神在基层主题活动精神,持续加大安全生产文化宣传力度,大唐新能源山西公司通过组织一线员工走进风电场和项目部开展安全生产青年先行主题巡讲活动,进一步营造浓厚的安全文化氛围,夯实企业安全生产基础。巡讲活动中,来自利民风电场和工程项目部的7名同志利用一周的时间
习近平总书记指出,核心价值观是文化软实力的灵魂、文化软实力建设的重点。一个国家的文化软实力,从根本上说,取决于其核心价值观的生命力、凝聚力、感召力。把社会主义核心价值观贯穿到企业改革发展的全过程,把培育和践行社会主义核心价值观与每名职工的三观结合起来,把做思想政治工作与大唐精神等
为进一步加强精品风场建设,新能源山西公司积极开展班组文化样板间建设。班组样板间活动以创建本质型安全风电场为中心,通过加强班组建设,推行以整理、整顿、清扫、清洁、安全、素养、节约为主题的风电场班组管理,真正落地务实、奉献、创新、奋进的大唐精神,融入风电场(班组)日常管理和实际工作中去
今年以来,新能源山西公司在抢发电量、工程投产任务重的情况下,紧紧围绕两学一做整体部署,积极开展上好党课、做细党员责任区、做好党建品牌三合一技术服务型党组织建设,充分发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的带头作用,更好地服务于公司发展,服务于公司广大干部职工。上好党课。新能源公司风电场地
8月9日,大唐新能源山西公司昔阳西寨风电场一期工程首台风机基础开挖,标志着该项目工程正式进入施工阶段。风电场位于山西省晋中市昔阳县西寨乡西侧,海拔高度介于1500米至1700米之间,风资源良好。该项目一期工程共安装24台单机容量为2000千瓦的风力发电机组和1台单机容量为1500千瓦的风力发电机组。
2016年,大唐新能源山西公司风电项目工程建设任务重、时间紧,特别是平鲁20万千瓦风电项目的顺利投产,对于该公司发展壮大有着特别的重大意义。为了快速推进工程建设速度,打好项目投产攻坚战,该公司精心组织,关口前移,由公司领导牵头,各部门负责人具体挂帅,抽调机关干部职工精干力量,组织精兵强
6月24日上午9时38分,大唐新能源山西公司蓬卜峪光伏电站并网发电,标志着集团公司在晋首个风光互补项目顺利投产运行。面对当前新能源迅猛发展的现状,该公司创新发展思路,在已建风电场的基础之上,考虑到当地日照条件比较长,为了充分利用能源,实现企业提质增效。2015年7月,该公司经过论证考察,20
在两学一做学习教育专题工作中,新能源山西公司结合党员点多、面广、分散的特点,充分利用互联网+模式,通过建立党员管理平台QQ群、党支部管理微信群,将党员学习、党员活动、党员行动全部纳入互联网+,实现党组织和党员活动的互联互通。党员学习常态化。坚持集中固定与自主安排相结合,该公司每周二进
4月15日,在国际原子能机构(IAEA)主办、中国国家原子能机构指导、中国核能行业协会承办的国际原子能机构核电厂运行安全国际大会上,协会副理事长兼秘书长张廷克出席开幕仪式并致辞。他强调,确保核电运行安全是实现全球核能可持续发展的重要前提。为此,他提出了中国核能行业协会全面推动核电运行安
唐山市大气污染防治工作领导小组办公室发布关于调整9家企业绩效级别的通知,调整河北冠能分离输送设备有限公司等9家企业绩效级别。唐山市大气污染防治工作领导小组办公室关于调整9家企业绩效级别的通知各相关县(市、区)政府:按照生态环境部《重污染天气重点行业应急减排措施制定技术指南》要求和《
湖北省生态环境厅公示湖北省2023年第二批重污染天气重点行业绩效B级和引领性企业名单,全省共审定通过46家B级和引领性企业,其中B级32家、引领性14家。关于湖北省2023年第二批重污染天气重点行业绩效B级和引领性企业名单的公示为精准化开展重污染天气应对,提升企业绿色发展水平,根据生态环境部《关于印
湖南省生态环境厅公告2023年重污染天气重点行业绩效评级A、B级及绩效引领性企业评定结果,全省2023年审定通过新增A、B级及绩效引领性企业5家、21家、10家,全省重点行业累计共评定A级企业9家、B级企业27家、绩效引领性企业10家。关于湖南省2023年重污染天气重点行业绩效评级A、B级及绩效引领性企业评定
北极星储能网获悉,2月19日,上海市经济信息化委发布关于建立上海电力供应环境可持续性关键绩效指标体系的通知。原文如下:上海市经济信息化委关于建立上海电力供应环境可持续性关键绩效指标体系的通知有关单位:为深入推进我市电力供应绿色低碳高质量发展,我委会同国网上海市电力公司组织相关专家研究
1月22日,湖南省生态环境厅公示2023年重污染天气重点行业绩效评级新增A、B级及绩效引领性企业名单。湖南省生态环境厅严格按程序开展了全省2023年重污染天气重点行业绩效评级工作,经企业自主申报、市州初审和省级资料审核、现场核查,全省2023年度新增评定A、B级及绩效引领性企业36家。关于湖南省2023
湖北省生态环境厅公示湖北省2023年第一批重污染天气重点行业绩效A、B级和引领性企业名单,共审定通过95家A、B级和引领性企业,其中A级7家、B级60家、引领性28家。关于湖北省2023年第一批重污染天气重点行业绩效A、B级和引领性企业名单的公示为精准化开展重污染天气应对,提升企业绿色发展水平,根据生态环
长沙市生态环境局发布重污染天气重点行业应急减排绩效提级第一批企业名单的公示,详情如下:关于长沙市重污染天气重点行业应急减排绩效提级第一批企业名单的公示根据生态环境部《重污染天气重点行业应急减排措施制定技术指南(2020年修订版)》及补充说明、省生态环境厅《关于做好重污染天气应急预案和应
唐山市大气污染防治工作领导小组办公室发布关于调整4家企业绩效级别的通知,经省生态环境厅审定,唐山京津冷轧镀锌有限公司、河北实丰绿建科技发展有限公司、唐山市奥顺水泥有限公司、唐山市奥成水泥有限公司金盾分公司等4家企业符合绩效级别调整要求,同意绩效级别予以调整。并要求属地政府按照调整后
近日中电联节能环保分会组织的《2022年燃煤电厂环境污染第三方治理脱硫脱硝生产指标绩效对标年度报告》发布,大唐环境特许经营分公司多项指标排名第一,24台机组获“对标先进机组”。脱硫行业对标机组189台,共评选出25台脱硫先进机组,该公司囊括15台“对标先进机组”;脱硝行业对标机组142台,在15台
陕西省咸阳市生态环境局公示2023年第二批重污染天气应急C级绩效企业名单,共包含陕西亓禹顺机械加工有限公司等10家企业。关于我市2023年第二批重污染天气应急C级绩效企业名单的公示根据生态环境部《关于印发〈重污染天气重点行业应急减排措施制定技术指南(2020年修订版)〉的函》(环办大气函[2020]34
近日,通辽市能源局印发《关于实施国家电投内蒙古自治区东部2023年度火电灵活性改造消纳新能源项目的通知》,正式批准中电投蒙东能源集团有限公司盛发热电分公司6.385万风电指标。该项目依托中电投蒙东能源集团有限公司盛发热电分公司2*13.5万千瓦发电机组工程,实施灵活性改造后可新增调节能力6.4万千
4月16日至18日,世界未来能源峰会在阿联酋阿布扎比国际展览中心成功举办。作为中东非地区最具影响力的国际能源峰会,世界未来能源峰会联通亚洲与欧洲,为中东地区可再生能源发展提供了重要的交流平台,对于推动当地能源转型起到了重要作用。作为在世界能源峰会的首次亮相,安泰新能源展出了其智能跟踪
北极星储能网讯,4月19日,吉林省发改委发布关于开展《关于促进吉林省新能源产业加快发展的若干措施》政策评估的通知。文件提出,要加快“绿电+”新兴产业培育方面。评估各地算力和绿色电力“双力一体化”、新型储能等项目谋划情况、建设情况、运行情况和绿色低碳消费市场建设情况,系统梳理各地企业参
4月18日,中国华能集团有限公司党组书记、董事长温枢刚在集团公司总部会见特变电工股份有限公司党委书记、董事长张新,双方就进一步加强合作交换了意见。集团公司党组成员、副总经理樊启祥,特变电工党委委员、副总裁罗军参加会见。温枢刚对张新一行的到来表示欢迎,对特变电工长期以来给予中国华能的
4月16日,天水市“十四五”第三批新能源项目竞争性配置评审结果公布,公告显示,光伏项目的企业优选结果为华能甘谷发电有限公司。相关阅读:甘肃273万千瓦风、光项目启动竞配!配储10%、4h+等公告显示,本次竞配的新能源项目总规模达到了2.73GW,其中风电项目规模达到了2.5GW,光伏项目规模为230MW。本
5月20日第25个“世界计量日”之际,ZEISSQualityInnovationDays中国场线上峰会即将开启。此次线上峰会以“蔡司,‘质’敬明天”为主题,紧扣今年“世界计量日”的主题“Wemeasuretodayforasustainabletomorrow”,旨在通过线上平台,汇聚全球行业精英,共同探讨质量创新在可持续发展中的核心作用。在可
北极星储能网讯,4月17日,深圳市海雷新能源股份有限公司在深圳证监局进行辅导备案登记,辅导机构为东莞证券。根据海雷新能源官网显示,其成立于2012年5月,是一家专业从事储能锂电池组研发、设计、生产及销售的国家级高新技术企业、广东省专精特新中小企业、深圳市独角兽培育入库企业以及国内两轮电动
4月19日,圣元环保股份有限公司公布2023年度财务决算报告,报告显示圣元环保全年实现营业收入174,759.31万元,比去年同期减少0.23%;实现净利润14,519.08万元,同比减少18.93%;归属于上市公司股东的净利润14,652.49万元,比上年同期减少18.69%;归属于上市公司股东的所有者权益349,546.89万元,比去年
北极星储能网讯,4月18日,宁夏回族自治区发改委发布《关于组织开展2023年度新能源汽车公共充电设施建设补贴工作的通知》。根据《国家发展改革委等部门关于进一步提升电动汽车充电基础设施服务保障能力的实施意见》(发改能源规划〔2022〕53号)、自治区《关于进一步提升自治区充电基础设施服务保障能
为贯彻落实国家发展改革委等部门《关于加强新能源汽车与电网融合互动的实施意见》(发改能源〔2023〕1721号)有关要求,充分发挥新能源汽车在电化学储能体系中的重要作用,构建新能源汽车与供电网络双向互动体系,巩固和扩大我省新能源汽车发展优势,支撑新型能源体系和新型电力系统建设,省发展改革委
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