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象山宁海打造“共享员工”模式完成智能设备自主检修

2020-11-19 17:01来源:国网浙江象山县供电公司作者:陈晓敏 符立峰 陈曦关键词:国网浙江象山供电变电站变电检修收藏点赞

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11月18日20时20分,110千伏丹城变电站C检第一阶段工作顺利结束。这是国网象山县供电公司首次独立完成智能设备自主检修,也是宁波首家开展智能设备自主检修的试点单位。

当前,变电专业110千伏检修业务全面下放,新建智能变电站数量不断增多,对检修人员技能水平、施工力量要求不断增加。县级供电公司在面对大型检修工作时人员力量已明显不足,此次独立开展智能设备自主检修工作,国网象山县供电公司积极克服人员数量、技术水平等重重问题,围绕人员培养,技术培训,队伍建设,运检合一等诸多方面为丹城变电站综合检修作全方位准备。

考虑到要承担110千伏丹城变电站智能设备自主检修工作,10千伏常规设备检修人员将无法满足工作需要。“当前人员配置在无特殊情况下仅仅基本能够满足日常消缺需要,一旦遇到大型工作时,人员分配往往存在困难,常常出现员工出现疲劳战、连夜转的现象。”国网象山县供电公司运维检修中心负责人说道。国网象山县供电公司联合国网宁海县供电公司开展党建联盟,打造“共享员工”模式,本次检修工作国网宁海县供电公司安排人员到象山参与10千伏常规设备C检,两家单位密切协作,有条不紊地进行各项检修任务。

“共享员工”模式确认双方发展的共同需要,充分唤醒人力、物力资源,有效缓解当前检修专业人员不足、技术薄弱与现有检修业务需求的矛盾,也提供给两家单位的青工更多现场实践机会,加快青年员工的成长,达到共赢的效果。

双方单位在大型工作中互相派遣专业技术人员进行支援,开展“共享员工”。着重对青年员工及跨专业人才进行培养,通过双方大型作业现场,增加现场练兵实践,从系统性、专业性方面对检修人员进行培育,有效促进两家公司人员技术交流,加速了变电检修员工现场经验积累,提升自主检修能力,更快推动运检合一。

下阶段,象山宁海两家公司将继续通过联合检修大型工程、联合培训、联合技能竞赛等多种方式“共享员工”,进行有针对性培训、教育,提高专业技能,加快青年员工成长,缩短成才周期。为双方公司打造一支“素质高、技术强、能打仗、会支援”的专业变电检修队伍提供了条件,推进生产人员素质水平的全面提升,有效助力电网高质量全面发展。

作者: 陈晓敏 符立峰 陈曦
投稿与新闻线索:陈女士 微信/手机:13693626116 邮箱:chenchen#bjxmail.com(请将#改成@)

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