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辉南供电分公司“四监督”促党员干部廉洁从业

2010-07-22 17:30来源:吉林省通化供电公司作者:王小林关键词:通化供电公司廉洁从业收藏点赞

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     7月22日,辉南供电分公司把组织监督、家庭监督、制度监督、重点监督有机结合,对党员干部实行全方位监督,使党员干部的纪律观念和廉洁从业意识得到明显增强。
  强化组织监督。通过召开警示教育会、发送廉政短信等活动,加强对党员干部的经常性教育。同时,进一步加强对党员干部“社交圈”、“生活圈”的监督,发现不良倾向,及时进行诫勉谈话,做到防微杜渐;强化家庭监督。通过开展家庭助廉知识竞赛、召开“贤内助”座谈会、发放廉政书籍等形式、对党员干部家属进行廉洁教育,要求家属们当好“廉内助”,共筑反腐倡廉防线;强化制度监督。通过开展民主生活会、“一岗双责”、“三个重要文件”等规章制度,将监督关口前移,着力规范党员干部从业行为;强化重点监督。领导班子对掌握人、财、物大权的重要岗位员工要时不时进行沟通讲话,当党员干部职务升迁调动的特殊时期,要采取有效措施重点监督,严肃查处各种违纪行为。
  
作者: 王小林

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