登录注册
请使用微信扫一扫
关注公众号完成登录
我要投稿
特别声明:北极星转载其他网站内容,出于传递更多信息而非盈利之目的,同时并不代表赞成其观点或证实其描述,内容仅供参考。版权归原作者所有,若有侵权,请联系我们删除。
凡来源注明北极星*网的内容为北极星原创,转载需获授权。
北极星售电网获悉,3月13日,国家能源局福建监管办公室福建省发展和改革委员会发布关于公开征求《关于进一步加强新能源和新型并网主体涉网安全管理的通知(征求意见稿)》意见的通知。文件提出,强化虚拟电厂运行管理。虚拟电厂应根据聚合资源特性和平台的特点,通过调度数据网、综合数据网或互联网等
2月20日,四川省发展和改革委员会等部门关于印发《四川省新型储能电站安全管理工作导则(暂行)》的通知。原文如下:四川省发展和改革委员会等部门关于印发《四川省新型储能电站安全管理工作导则(暂行)》的通知(川发改能源〔2025〕63号)各市(州)发展改革委、能源主管部门、运行主管部门,有关企
北极星储能网获悉,近日,西北能源监管局分别组织召开陕西、宁夏、青海新能源和新型并网主体涉网安全管理工作研讨会,深入贯彻落实国家能源局关于提升新能源和新型并网主体涉网安全能力的相关要求,全面提升辖区新能源和新型并网主体涉网安全管理水平,保障新型电力系统安全稳定运行。陕宁青三省(区)
为全面提升班组安全生产水平,一季度以来,国能龙岩发电公司通过强化安全培训、落实安全责任和抓实隐患整改等方面发力,有效地保证安全生产形势持续稳定。该公司为实现全体员工安全意识、安全操作技能的提升,针对各员工岗位职责的不同,有计划、有步骤、有针对性的进行安全教育培训,并定期组织安全操
近日,国家电投集团印发《陆上风电建设项目安全管理标准化手册》《陆上光伏建设项目安全管理标准化手册》《抽水蓄能电站建设项目安全管理标准化手册(试行)》《火电建设项目安全管理标准化手册(试行)》四个指导性文件(以下简称《手册》),大力推进安全生产标准化建设,为落实工程建设“深、严、精
北极星储能网获悉,2月20日,四川省发展和改革委员会等部门印发《四川省新型储能电站安全管理工作导则(暂行)》。文件要求,加强施工管理。新型储能电站建设应当依法委托具备相应资质等级的施工单位。要按照有关法律法规、国家(行业)标准保障电站安全建设投入,规范安全生产费用提取和使用。要加强
近日,国家电投集团印发《陆上风电建设项目安全管理标准化手册》《陆上光伏建设项目安全管理标准化手册》《抽水蓄能电站建设项目安全管理标准化手册(试行)》《火电建设项目安全管理标准化手册(试行)》四个指导性文件(以下简称《手册》),大力推进安全生产标准化建设,为落实工程建设“深、严、精
2月份以来,国能龙岩发电公司持续以安全生产为导向,结合现场实际,加大安全思想教育、现场安全管理和隐患排查力度,不断强化安全防范措施的落实,力促新的一年安全生产良好开局。该公司牢固树立“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,结合班前班后会和安全活动日,扎实开展相关安全知识学习;针对
今年以来,国能龙岩发电公司严格落实集团公司安全生产部署,聚焦安全生产治本攻坚三年行动,通过强化现场安全、隐患排查、安全培训,紧绷“三根弦”,奏响“安全曲”,抓实抓细各项安全生产工作。该公司组织逐级签订安全生产目标责任书,明确各级安全责任和安全目标,压担子、明职责、强管理,构筑起一
2月7日,在华润电力召开的2025年EHS工作会议上,万顺风电场以特色鲜明的自主安全管理模式和扎实的班组建设工作,荣获华润电力控股“自主安全班组建设先进奖”。万顺风电场坚持以“党建+青工团+自主安全班组”融合建设为指导思想,在公司各级领导带领下,将党建、青创、工会、EHS工作深度融合,深耕安全
2月7日,全球环境信息研究中心CDP公布了2024年全球企业气候变化、水安全及森林问卷评分,隆基首次在CDP水安全问卷中获得领导力级别(A-)评分,并在气候变化问卷中连续第二年获得管理级别(B)评分。■隆基首次在CDP水安全问卷中获得领导力级别(A-)评分。来源:CDP2024年评分简介报告CDP作为全球最大
新疆天富供电公司拉开“首季开门红”劳动竞赛序幕 数九寒天,气温虽已降至零下30多度,但在新疆石河子天富供电公司的工人们依然忙碌在小区催费、设备巡检消缺、重点工程建设的现场。2010年,天富供电公司完成供电量28.7亿千瓦时,经营形式喜人。 2011年天富供电公司面临着多项技改及多个电网重点工程,各项工作任务将十分繁重,为了确保2011年各项生产经营指标的完成,从元月1日起,公司工会在全体员工开展“加强干部责任意识,强化安全文明生产管理和节能降耗,争创最佳效益”首季开门红劳动竞赛
1月12日上午,新疆石河子天富供电公司多功能厅会议室,公司机关的7名科室领导正在接受员工的考评,从1月3日起,公司党委利用年度政工检查时机,由公司党政领导带队走访各个基层单位,组织员工对公司全体中基层干部进行考评综合考核。 此次公司中基层干部考评以支部及科室为单位,采取职工评议、干部互评、公司领导评审三级考评办法,从“德、能、勤、绩、廉”等五个方面,重点结合工作业绩、经济责任制完成情况对公司全体中基层干部进行量化打分。公司党委在考评会上要求职工代表公正公平地对中层干部一年来的工
1月12日,在新疆石河子下野地121团一农田旁,新疆天富供电公司的20多名员工正忙碌着架设一条35KV线路。当天室外气温零下32度,只见工人们身穿厚重的皮大衣和棉裤,脚踏笨重的胶筒,艰难地爬上电杆,进行着供电线路抢修工作,到下午18点40分,终于将受损线路全部架设完毕。 进入元月以来,新疆石河子垦区遭受40年不遇的强降温天气,气温下降到零下40度左右,受长期低温天气影响,1月3日位于新疆石河子下野地121团的天富供电公司35KV下八户线突然发生停电故障,造成该团5个连队近一千多户
新疆石河子天富供电公司敲响节前廉洁教育警钟 1月12日,在新疆石河子天富供电公司全体机关干部及基层领导干部大会上,公司纪委书记李晋向全体干部宣读了天富电力集团公司纪委《关于加强春节期间党员领导干部廉洁自律的有关规定》,要求各单位认真落实党风廉政建设责任制,切实抓好节日期间党风廉洁教育,要求每个党员干部过好“廉关”。 为防止节日期间铺张浪费和不廉洁行为发生,该公司党委开展了节前廉洁教育,提出廉洁过节要求,重申了领导干部廉洁自律和厉行节约、制止奢侈浪费的各项规定
2010年1月5日,新疆天富供电公司多功能厅内许继电器公司的技术员在讲授保护屏操作原理,公司近百名员工在认真听课。1月4日至20日,新疆天富供电公司利用冬季工作空闲期开展专业技术培训,公司专门聘请电器生产厂家的技术人员、公司生产科技术专工根据运行、检修、线路分工种讲授专业理论知识,并有针对性地结合实际工作中常遇到的问题讲解处理方案。有效提高员工专业水平,为垦区电网高效、安全、稳定地运行奠定基础。
2011年1月8日星期六,凌晨6点半急促的电话铃声惊醒了新疆天富供电公司检修工区副主任邓辉,“紧急缺陷,110千伏下野地变电站内35千伏红光线断路器、桃花线断路器无法合闸、35千伏二段母线失压,红光镇和桃花镇两个镇全部断电……”。2011年元旦过后新疆石河子气温骤降至33年来的历史最低温度,下野地地区的气温更是达到零下40摄氏度,这样低的气温下大面积电失电情况十分紧急。接到命令后,抢修人员立即出发,清晨9点抢修人员到达距石河子市100多公里的110千伏下野地变电站。天尚未大亮,抢修人员乘着清晨微弱的光线展开工作。经过检测,故障设备不存在太大问题,只是因
1月5日开始,新疆天富供电公司用电营销部人员夜以继日,开始对近10万用户的抄表卡片的更新工作,所有抄表卡片的封面也统一使用该公司抄表卡片封面,使得整个抄表卡片焕然一新,为用电营销精细化管理提供了有力的信息保障。
1月4日开始,新疆天富供电公司对8个基层单位开展党群工作检查。公司党委以此为契机,将在检查中发现的问题进行认真梳理,使党群工作更加显现生机,充分发挥在企业建设中的作用。
1月5日,从新疆天富供电公司获悉,元旦期间,新疆石河子市区电网运行平稳,广大供电员工24小时坚守在保电一线,确保了全市电力可靠供应,圆满完成了2011年元旦期间的保供电任务。 元旦期间,恰逢用电形势紧张且天气较为恶劣,石河子市区最低气温可达到零下35摄氏度,市民用电负荷剧增。面对严峻考验,该公司针对节日高峰用电实际,早动员,早部署,采取有效措施,制定了详细保电应急预案,确保了电网安全稳定运行。 &n
1月3日,受强冷空气影响,新疆石河子垦区最低气温可达到零下38摄氏度。为切实做好低温天气安全生产工作,新疆天富供电公司采取有效措施,确保电力可靠供应、电网安全稳定运行。针对大幅度降温天气,该公司认真编制防低温天气保供电预案,及时发出恶劣天气监视预警,认真部署并落实防范措施,加强设备和线路的特巡,做好事故预想和处置方案,科学安排好电网运行方式。强化现场作业人员安全管理,严把应急抢修备品备件的申报和采购关,全面检验安全生产用具,更换不合格的生产器材,严格执行安全工作规程,加强冬季各类施工作业人员
2010年12月25日至12月31日,新疆天富供电公司工会在兵团重点工程220千伏绿洲变电站开展为期一周的电气二次保护屏安装劳动竞赛,加快完成保护屏安装工作,极大地促进了新工提高专业技术水平。兵团重点工程220千伏绿洲变电站于11月27日部分设备正式送电,由于安装时间短、安装工程量大,投运设备的二次保护装置尚未全部完成。为了尽快完成84面保护屏、146公里二次电缆敷设的巨大工作任务,新疆天富供电公司检修工区保护班响应公司工会的号召,在安装现场开展“庆元旦二次保护劳动竞赛”,争取在新年到来前完成重点设备保护装置的安装调试。考虑到班组内新工超过半数的现状,
请使用微信扫一扫
关注公众号完成登录
姓名: | |
性别: | |
出生日期: | |
邮箱: | |
所在地区: | |
行业类别: | |
工作经验: | |
学历: | |
公司名称: | |
任职岗位: |
我们将会第一时间为您推送相关内容!