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1月31日,国网通化供电公司省管产业单位安全监察部组织各生产单位“三种人”共23人开展安全工作规程、工作票等内容培训,进一步提升作业现场安全管理规范化水平。此次培训,该公司产业单位安全监察部严格按照安全生产管理的相关要求,做到培训精准化、全覆盖。培训老师(安全监察专责)从增强安全意识和
1月24日至25日,通化供电公司开展变电运维专业基础管理知识培训。培训共三门课程,课程中主要讲解巡视的基本要求、巡视分类及周期、巡视记录填写、缺陷上报处理等,举出现场实际巡视中发现的缺陷进行分析,重点对一次设备维护要点进行详细分析,使运维人员掌握维护的工作项目和内容。同时,授课教师向
近日,通化供电公司组织各单位开展配电专业环网柜、箱变等站房类设备实操培训。本次培训重点围绕环网箱、箱式变电站、开闭所等站房类设备的内部结构分析、开关动作逻辑,设备操作方法等,进一步加强配电专业管理,提高配电专业人员素质和能力。考试内容包括操作分合环网柜开关、环网柜储能送电等实操题
3月24日,吉林通化供电公司运检人员应用实时定位系统及配套装置完成220千伏梅河口变电站巡检工作。以往,变电站巡检依靠人工完成。通化供电公司创新研制了实时定位系统及配套装置,并将该系统及装置安装在变电站的视频监控平台上,应用无线载波通信技术辅助规范巡检作业行为,提醒作业范围、巡检设备情
1月28日9时,吉林通化220千伏梅河口变电站站长佟俊岩通过实时定位系统发现巡检人员偏离了巡检路线,未检查变压器油位,马上通知了现场巡检人员。该员工立即返回,检查变压器的油位,随后严格按照巡检路线完成巡检工作。实时定位系统及配套装置是通化供电公司在变电巡检方面的创新成果。近年来,该公司
为了有效预防鸟类对电力设备的危害,3月30日,国网通化供电公司结合春季输配电线路运行特点,组织开展了输配电线路鸟巢专项治理活动,拉开了防鸟害专项行动的序幕。为确保取得实效,该公司研究制定了行动方案,提出了“多点布位,掌握鸟情,流动作战,主动防控”的鸟害防治方针。对所属线路实施定人、定线、不定期特巡制度,重点加强原有易筑巢线路杆段的巡视,并对鸟害区域进行等级划分,对关键线路地段安排专人巡视,增加线路巡视频率,发现线路护区内有违章施工、种树等危及供电线路安全的行为及时予以处理。同时,该公司还组织力量进行鸟窝拆除工作,并着手安装驱鸟装
3月22日,为了提高试验人员在现场面对仪器仪表突发状况的应变能力,通化供电公司试验所开展了一次仪器仪表应急抢修培训。此次培训将高压班分成3个小组,每个小组将一些平时经常使用的仪器,如电源箱、测试专用线等设置一些日常工作中现场遇到过的突发状况,由其他小组人员来排查、维修这些试验仪器。大家争先恐后凭借自己的经验来判断出现故障的原因,将试验仪器恢复到正常使用状态。此次培训生动有趣,既拉近了员工之间的感情,又提高了大家现场面对突发状况以及排除仪器故障的应变能力。
3月中旬,通化供电公司完成了“光缆在线监测及管理系统”的维护应用工作,为保障春检工作安全,推进智能电网建设,提供了更加安全、优质、可靠、高速的智能通信服务。在以往的通讯系统运行方式中,一直沿用着运方人员根据运行现状绘制各种运行系统图等图纸资料的方法。这种方法不能有效地保障突发事件中通信系统的畅通。为解决此项问题,吉林通化供电公司自主研发了“光缆在线监测及管理系统”,将45个通信站、102个光线配线单元、150条光缆、273条光路、3400多个纤芯整合到智能管理系统中,不仅为现场工作人员提供了方便,而且为今
"以前只是听说过地源热泵、电采暖这些项目很环保,通过通化供电公司召开的这个推介会,让我了解了这些项目还能节省很大一部分资金,在以后的房地产开发时,要争取上这些项目。"集安市焱伟房地产开发有限公司总经理李焱伟高兴地说。 4月26日,通化供电公司在梅河口市召开"清洁能源·电采暖产品"推介会。来自通化市政府相关部门,全国6家地源热泵和电采暖设备厂家,45家房地产开发商应邀参加推介会。 近年来,通化供电公司积极履行社会责任,大力推广绿色家电、电采暖、地源热泵等低碳经济项目,引导低碳生活模式,促进低碳经济发展,担负起改善生存环境,提升生活品质的历史使命。该公司通
3月31日,通化供电公司召开配电专业管理提升活动阶段总结工作会议,对第三阶段活动开展情况、工作中好的经验做法进行总结,并对下一阶段重点工作进行安排部署。 该公司对前阶段配电专业管理提升活动开展情况进行了回顾,对配电专业目前面临的形势和存在的主要问题进行了分析,并就各单位如何开展好下阶段配电专业管理提升活动提出了四点要求,一是深入开展配电网供电能力调查工作。结合“十二五”电网发展规划,各相关单位和部门加强配合,做好2012年配电工程项目储备工作。二是利用春检的有利时机,开展设备消缺。将缺陷管理与春检工作和用户工程工作有机结合,避免重复停电。三是提高标准、
为进一步加强防外力破坏力度,截至1月18日,通化供电公司大力开展防外力破坏宣传“进企业、进社区、进校园”活动,探寻输电线路防外力破坏工作新途径,打破线路防外力破坏工作“严防死守”的被动局面。 该公司抓住节前安全生产非常时期,在电力法规宣传上狠下功夫,先后深入修正药业集团、通化钢铁股份有限公司、大通水泥厂等企业单位,对“三违二源”高危用户进行普法宣传活动。活动中,该公司编制了朗朗上口的顺口溜,设置了有奖问答、快速抢答等环节,与企业员工进行互动,并将印有电力法规和电力设施保护知识的挂
日前,柳河供电分公司组织专业人员,对所辖输电线路开展了拉网式检查,重点进行接点测温和消缺工作,为确保迎峰度夏设备安全可靠供电夯实基础。在每月正常巡视的基础上,该分公司增加了人员特巡和夜间巡视的工作内容,针对线路的导线温度变化情况进行重点检测并做好详细记录。同时,结合防汛实际,周密部署、重点防控,对发现的隐患进行及时消除,并将储备好的防汛物资设专人保管,为电网优化运行方式、合理调配负荷提供可靠的第一手资料。
“春节”即将来临,柳河供电分公司营业大厅采取了多种措施为用电客户创造舒适的缴费环境。 一是改善交费环境,营业大厅工作人员利用业余时间亲手布置大厅,为客户营造温馨节日气氛;二是提高优质服务意识,号召全体营业员已最佳状态投入工作,建立“同理心”为客户提供方便、快捷的服务;三是张贴“温馨提示”,提示客户如何运用身边最方便的途径交费;四是加强安全防范,保证大厅安全,维持正常交费秩序。
1月18日,柳河县农电有限公司组织了客户业扩报装流程培训。 为进一步加强营销管理,满足电力客户新装增容用电需求,简化程序,提高服务质量,同时借鉴先进市县的经验做法,结合自身实际,经过相关人员研究讨论制定出符合本单位实际的客户业扩报装流程管理办法和相关规定。此次培训,公司对制定的客户业扩报装流程管理办法进行了讲解,统一了客户业扩报装流程以及一、二次登记书的填写模式,明确各部门职责,增强了各部门之间的相互配合,提高了服务效率,为确保公司业扩报装工作更加标准化、更加规范化提供了有力保障
1月18日,柳河县农电有限公司组织召开2011年安全生产工作会议。 一是对安全生产工作的持久重视绝不放松。继续贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,以“强化责任、提升素质、创新管理”为主线,保人身、保电网、保设备,认真对待和解决当前各级人员思想中存在的不稳定因素,消除思想隐患。二是对安全生产工作的从严管理绝不放松。加强对安全生产工作从严管理的有益探索和实践,全面提高安全管理水平,消除事故隐患、降低安全风险,实现安全生产真正在管理过程中可控、能控、在控。三是集中精力做好近期安全生产工作。认真开展春节保供电工作,
1月18日,柳河供电分公司召开专题会议,部署近期安全生产工作。 一是学习相关文件精神,落实安全生产工作;二是按计划完成各类季节性工作及电网改造任务,要做到超前控制、提前谋划协调统一、密切配全,确保工程质量,避免重复停电;三是抓好近期的冬季培训工作,坚持“三结合”原则,确保培训的质量和实效;四是做好节前的保供电工作,进一步完善保供电预案,加强设备的夜巡、特巡,特别是对有发热记录的设备接点检查,发现问题及时处理,确保节日期间的安全可靠供电。
近日,柳河供电分公司举办迎新春职工乒乓球赛,丰富职工文化生活。 本次比赛旨在活跃企业文化氛围、增强员工身体素质、提高企业凝聚力,共设团体、男单、女单、混双四个项目,采取自愿报名,单淘汰赛形式。活动的组织受到员工们的广泛欢迎,有的是乒乓协会的种子选手、有的是多年没出山的“老江湖”、还有的是初出茅庐的“新人”,大家本着“友谊第一,开心第二,比赛第三”的原则展开对决
1月13日,柳河县农电有限公司组织“三种人”进行了安全知识考试。 本次考试对领导班子、管理人员采取了口答录音,线路、变电人员进行了笔试答题。该公司在新年伊始通过对“三种人”进行考试,进一步加强了重点生产人员安全意识,检验了近期安全培训的成果,为确保全年安全生产奠定了坚实的基础。
1月14日,柳河县农电有限公司离退休职工欢聚一堂,沟通近况,共享企业发展成果,共谋企业发展未来。 会上,该公司领导向离退休职工汇报了2010年各项工作完成情况及2011年工作打算,并对老同志致以节日的问候和良好的祝愿。离退休职工们畅所欲言,对企业2010年取得的各项成绩感到高兴和自豪,对公司今后的建设和发展提出了宝贵的意见和建议。同时,对公司领导多年来关爱离退休职工身心健康和晚年生活表示感谢,并表示将一如既往关心公司的建设与发展,继续发挥余热
1月10日,柳河供电分公司组织开展消防安全知识讲座。 此次消防安全知识讲座,该分公司特邀请柳河县消防大队副大队长为员工进行讲解。讲解中,消防人员结合实际,详细讲解了消防重点单位消防安全管理要求、各类火灾的扑救要领、火灾事故中的逃生、自救常识和灭火器的使用方法等。 讲座结束后,与会人员一起来到空地,在消防人员的监护下,亲身体验如何用灭火器扑灭过火设备。通过讲座和实践,进一步提高员工的消防安全意识和火灾防控水平。
新年伊始,柳河供电分公司召开工作例会,盘点2010年工作中存在的问题,汇报近期的冬季培训及节日保电工作安排,交流2011年工作打算。 一是各专业要认真做好2011年工作谋划、排版,明确工作目标,重点突出、定位准确;二是要把安全生产工作放在首要位置抓紧、抓实、抓好,确保实现安全年目标;三是做好节前设备的特巡工作,加强负荷监测和接点测温工作,对重要客户进行安全隐患排查,确保节日期间可靠供电;四是做好收费大厅节日期间的安保工作,对报警、监控系统进行检查,并及时配备安保人员;五是坚持不懈抓好冬季培训工作,按照培训计划,本着
12月31日,柳河供电分公司为建设学习型党组织,积极倡导“团队学习”理念,举办了“月读一本书”活动,号召广大员工每月至少读一本积极向上的书籍。 该分公司特购买了爱国主义、励志奋进等百余本书籍,下大力提高读书硬件设施,保证图书的收藏质量和数量,为广大员工提供丰富的阅读书籍。在员工中弘扬求知成才的新风尚,号召广大员工从“日读五千字、月读一本书”做起,真正做到日有所学、学有所获、学用相长。
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