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为维护公司正常工作秩序,加强劳动纪律管理,进一步树立供电企业形象,近日,息县电业总公司在全公司范围内开展整顿工作秩序和劳动纪律活动,加强劳动纪律管理。
据悉,该公司一是细化考核办法。制定了《息县电业总公司劳动纪律管理办法》,各单位分管劳动纪律的负责人,负责本单位人员出勤情况的登记、汇总和上报工作,建立考勤台帐,做到真实、全面、及时、准确。二是严格执行请假及审批制度,规范请假程序和手续。对未履行请假手续又无特殊情况不到岗,及虽请假但无正当理由超假者,一律视为旷工者,并作出相对的处罚。三是明确领导责任。各单位领导应高度重视劳动纪律管理工作,认真及时查处本单位职工中违犯劳动纪律的现象。因失查、拖延、推诿致使本单位违反劳动纪律的问题得不到及时纠正和处理,并造成不良影响及后果的,将追究主要领导者的责任。四是严格考核,加大处罚力度。人力资源部、纪委、工会等相关职能部门加强对各单位劳动纪律情况进行不定期检查,对于违反劳动纪律者,将坚持思想教育与行政处罚相结合,重在思想教育的原则对其进行处理。对违犯劳动纪律情节较轻者,给予经济处罚,情节较重者给予经济处罚和行政处分。
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11月7日,息县电业总公司相关工作人员分别来到县产业集聚区远方陶瓷有限责任公司、海虹陶瓷有限责任公司进行走访,查看设备安全和生产用电情况,宣传迎峰度冬期间的电力供应形势,征求客户的意见和建议,提供用电跟踪服务。 每到一处,工作人员都详细了解企业目前生产情况,征求对供电服务意见,虚心接受客户的建议,细致地解答客户提出的问题。由于全省煤电迎峰度冬期间供应偏紧,今冬供电形势依旧严峻。针对今冬
笔者10月27日从息县电业总公司了解到,近段时间以来,该公司提前对供电区内配网进行排查消缺,提高配网供电能力,全力以赴做好迎峰度冬工作。为确保电网设备迎峰度冬期间安全稳定运行,该公司一方面组织人员对全县配网设备进行“拉网式”安全隐患排查,开展专业特巡,实时进行红外线测温;另一方面组织检修人员对排查中发现的设备缺陷进行全面整改、消缺,全面提高电网、设备健康水平。针对迎峰度夏期间电网运行出现的问题展开分析研究,优化电网结构,调整配网运行方式,缓解局部地区供电压力,提高供电可靠性。各生产单位、基层供电所成立应急小分队,人员、车辆、物资
10月27日,息县电业总公司组织安全监察人员来到35千伏路口变电站定检预试现场,专项检查了变电检修人员所做的安全技术措施和施工工艺质量。这是该公司严把冬季安全关和质量关,确保冬季用电安全的一项重要措施。息县电业总公司针对迎峰度冬特点,以安全为主旋律,筑牢安全生产防线,确保电网平稳度冬。该公司根据冬季负荷变化和天气特点,加强电网负荷预测,完善事故应急预案,做好相应反事故演习,提高对电网突发事件的应急处理能力。组织开展了“反违章纠查”和“无违章现场”创建活动。公司领导认真落实领导带班制度,坚持全天候应急值班,
10月25日,笔者从息县电业总公司获悉,该公司《应急预案管理办法》的制定,健全了突发事件应急机制,标志着该公司电力应急管理体系全面提升。近年来,息县电业总公司修订了《应急管理工作规定》、《应急组织机构组成及职责》,重点在突发性事故抢修、应急物资管理等9个方面采取措施,切实提高应急处置能力。公司建立了分专业的应急工作体系,分别成立了电网、设备、人身安全、基建工程、用电安全、网络与信息安全等事故类应急工作组,以及新闻发布、通信保障、物资供应、治安保卫等工作组,分别设在相应的职能部门,负责对应的突发事件应急管理及相应的处置工作。组建多层次、高水平的应急抢修队
10月25日,笔者从息县电业总公司获悉,为进一步加强安全生产管理,有效遏制违章现象,严防事故发生,息县电业总公司在近期结合秋季安全生产大检查和省、市公司关于开展反违章工作要求,以治理行为违章、装置违章、管理违章为内容,以确保人身安全为重点,深入开展安全生产反违章活动,全面提高安全生产水平,为公司发展上新台阶奠定基础。该公司要求一是各单位要组织员工重点学习国网公司电力安全工作规程、安全生产典型违章100条、违章事故案例和公司有关安全管理规定,让全体员工进一步学习、了解和掌握安全工作规程、制度,深刻认识到违章的危害,激发
10月22日-23日,息县电业总公司多功能会议室内座无虚席,40余名生产一线人员及30余名临时民工参加了为期两天的安全知识培训。 据了解,由于近几年国家、国网、省公司加大了电网建设力度,工程任务较重,临时民工与生产员工一样共同承担了电网建设重任,但由于多数民工知识水平低,安全意识不强,存在着一定的安全隐患。为确保公司安全生产目标的顺利实现,息县电业总公司在安全培训班上,特意将30余名临时民工纳入安全培训范围,旨在强化他们的安全意识和责任意识。此举受到了民工的衷心欢迎。
近期,随着气温逐渐下降,冬季用电高峰期即将来临。为确保电网安全运行,息县电业总公司精心准备,周密安排,确保电网迎峰度冬安全平稳运行。该公司要求各单位,要加强组织领导,落实工作责任,要把迎峰度冬安全生产工作作为一项政治任务和当前工作的重中之重,切实抓紧、抓实、抓好。针对冬季容易出现大风、暴雪、冻雨等恶劣天气,在20个基层供电所成立应急抢修小组,加强抢修力量,实行24小时值班,随时应对突发性事故,及时排除各类故障和隐患,确保城乡居民生活和重要用户用电;应急指挥中心统一指挥,值班人员全天24小时参与值班,各生产单位要成立应急突击队,人员、车辆、物资等应急准备
10月23日,笔者从息县电业总公司车辆管理部门获悉,该公司针对近期雾大、低冷天气较多,天气复杂多变,积极采取措施加强车辆管理,提高驾驶员的安全行车意识,确保秋冬两季行车安全。 入秋以后,随着迎峰度冬等任务日趋繁重,生产用车频率增高,息县电业总公司采取积极措施加强车辆管理,提高驾驶员的安全行车意识,保障秋冬两季行车安全。该公司从提高驾驶员的安全意识着手,对驾驶员进行车辆机械常识、安全操作及维护保养的培训,及时做好秋冬季节车辆保养、检测、防冻、防滑等措施;用规章制度来管人管车,严格车
自国家电网公司新的品牌推广口号“你用电,我用心”正式发布后,息县电业总公司高度重视,采用多种形式宣传国家电网品牌口号,加大宣传力度,进一步提升企业形象,推动企业文化建设。 据悉,自开展企业文化建设活动以来,息县电业总公司通过将企业文化融入电网建设、安全生产、优质服务、经营管理等各项工作中,大力弘扬“诚信、责任、创新、奉献”核心价值观,深入
10月20日,息县电业总公司召开月度工作例会,部署近期安全生产工作重点,动员全公司干部员工全面抓好各项安全措施的落实,努力实现公司安全形势持续稳定,不断推动安全可持续发展再上新水平,截至2011年10月20日,该公司已连续安全运行4094天。 为实现全年安全目标,息县电业总公司强化责任意识和执行意识,落实“安全第一、预防为主”的方针,贯彻“一切事故都
10月17日,息县电业总公司组织10余名工作人员,分别深入县产业集聚区远方陶瓷有限公司、海虹陶瓷有限公司等大客户进行走访,查看设备安全和生产用电情况,征求客户的意见和建议,提供用电跟踪服务。 据悉,为结合当前正在开展的“为民服务创先争优”活动,该公司努力提升优质服务水平,对大客户开展持续全过程的跟踪服务。通过建立定期走访客户常态机制,增进供用之间的沟通和了解,及时了解客户需求,引导客户安全、高效、有序地使用电能,构建和谐供用电关系,保障电力可靠供应,为经
5月1日至5日,国能(泉州)热电有限公司圆满完成五一期间保电保供热任务。该公司积极落实五一保电、保供热工作部署,落实安全生产主体责任,全面筑牢安全生产防线,确保电力生产与供热工作平稳有序;提前安排节日期间值班工作,实行24小时领导带班制度,持续强化生产现场巡查和劳动纪律监管;结合季节
3月1日,国能龙岩发电公司正式启动“事故警示月”活动,旨在深入贯彻落实福建公司2025年安全生产工作要点等通知精神,增强员工安全意识,防范化解重大风险,确保全国两会期间安全生产形势稳定。活动将持续至3月31日,并紧紧围绕警示教育、法规培训、隐患排查、应急演练等“六项工作”全面展开,全力筑
为强化基层供电所纪律作风建设,近日,西华公司纪委办联合营销部深入乡镇供电所开展明察暗访行动,以精准监督执纪,筑牢基层供电服务的廉洁防线。此次检查重点围绕员工劳动纪律、业务办理、客户接待的情况,对供电所办公区域、抢修车辆、安全工器具、工作台账、会议记录、抢修记录等进行现场检查。通过
近期,国能龙岩发电公司全面开展节后收心工作,引领全厂干部职工迅速从节假日模式调整到工作状态,防止出现纪律涣散、作风拖沓等节后现象,真正落实“人到岗、心到岗、责到岗”,督促职工迅速调整心态,全面夯实安全生产基础。该公司以调度会、部务会、班前班后会为契机,层层开展收心会,动员职工尽快
为进一步加强岁末年初安全工作,1月份以来,国能晋江热电公司把加强现场安全管理作为安全工作的关键环节,严把安全生产、隐患排查和班组建设关口,筑牢安全生产屏障。严把安全生产关。该公司按照“运行中抓完善,完善中抓规范,规范中抓推进”的要求,充分发挥安全监察部门作用,从“劳动纪律、标准化
元旦假日期间,国能晋江热电公司高度重视安全管理,严格执行保电保供热各项措施,圆满完成了保电保供热工作。该公司提前着手、精心组织,有序开展节前各项安全检查工作,并有针对性地落实各项保电保供热措施,强化管理力度,为节日期间机组安全平稳运行夯实基础;加强现场设备的巡查,尤其是对于重点设
随着冬季用电高峰期的到来,电网迎来了冬季负荷高峰,12月18日,国网四川电力(凉山会理)连心桥共产党员服务队队员来到会理清水村,开始了他们一天的特巡工作,保障广大群众温暖过冬,全力备战迎峰度冬保供电工作。入冬以来,面对降温、大风等恶劣天气,居民的生产生活用电需求显著增加,会理公司积极
12月5日,随着一辆氢气长管拖车驶出厂区,中原油田油气加工技术服务中心“绿氢”产量达180.2吨,并实现全部销售,完成年度“绿氢”生产及销售任务。今年年初以来,该中心通过优化生产流程,强化安全管理,提升员工技术水平等措施,实现油田“绿氢”产业的提质增效和可持续发展。筑牢安全管理“防火墙”
按照上级公司“求真务实、开拓创新、精益精细、勤勉有为”工作要求,近日,国网涡阳县供电公司组织专业部门联合开展月度星级供电所综合检查。检查分为日常检查和月度检查。检查的范围包括,供电所劳动纪律、线上派单、上墙图表、资料管理、库房管理、营业厅管理、供电所定置、所容所貌、环境整治等工作
为深入贯彻落实中央八项规定精神,强化作风建设,12月10日,西华公司纪委办公室联合营销部,对公司基层供电所的劳动纪律、工作日饮酒、员工自用电公示、一周一案一析、车辆管理,违规吃喝、优质服务、新装用电用户业扩报装等方面开展监督检查。经检查,各供电所都能够自觉遵守劳动纪律、值班记录填写规
本网讯进入第四季度以来,发耳公司坚持精细化、精益化、精准化管理,全体员工同心聚力,全力以赴抢电量、保安全、创高效,决战决胜四季度,冲刺年度奋斗目标,打好收官战。安全为主,夯实安全生产。为保障机组以安全可靠、指标精益的状态冲刺四季度,今年以来,四台机陆续开展机组检修工作,机组检修期
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