国企电力人 正能量的声音——班组建设篇

2025年3月19日，国家能源投资集团有限责任公司完成法人变更，法定代表人由刘国跃变更为邹磊。相关阅读：官宣！邹磊任国家能源集团董事长！

北极星电力网获悉，据中国华能官网“公司领导”栏目显示，李向良已任中国华能董事、党组副书记。根据公开资料，李向良，1968年5月生，汉族，出生于山东梁山，籍贯山东省济宁市，工学学士，工程硕士，中共党员，1990年8月参加工作，高级工程师。李向良此前任中国华能集团有限公司党组成员、副总经理。

3月17日，国网浙江电力人工智能实训基地正式启用，以破解传统培训模式在技术深度与场景适配性上的不足，加快培育复合型人工智能人才队伍，加速推进人工智能技术与电网业务的全面、深度融合，持续提升企业服务能力和服务水平。该实训基地是国网浙江电力为落实人工智能战略、加速紧缺人才培养而打造的重

北极星电力网获悉，近日，东方电气发布关于公司董事退休离任的公告，东方电气股份有限公司董事宋致远先生因达到法定退休年龄，不再担任公司董事，也不再担任公司其他职务。

3月14日，中核二四召开领导班子调整宣布大会。中国核建总经理、党委副书记戴雄彪出席会议并讲话。中国核建人力资源部（组织部）总经理王林森主持会议并宣布任免决定：李兵任中核二四党委书记，高宏树不再担任中核二四党委书记；推荐李兵为中核二四董事长；建议免去高宏树的中核二四董事长职务。戴雄彪

广东省人民政府任免工作人员。任命支光南为广东省人民政府国有资产监督管理委员会主任；任命陈新烈为广东省市场监督管理局局长；任命肖展欣为广东省人民政府地方志办公室主任；任命刘文胜为广东省能源局局长；蒙小亮挂任广东省商务厅副厅长，时间1年。免去黄志坚的广东省信访局局长职务；免去林浩钧的

3月11日，中广核技公告称，公司董事会审议通过《关于选举于海峰先生为第十届董事会非独立董事的议案》。公司控股股东中广核核技术应用有限公司推荐于海峰先生为公司第十届董事会非独立董事候选人，任期自股东会审议通过之日起至本届董事会任期届满。董事会同意提名于海峰先生为公司第十届董事会非独立

北极星电力网获悉，湖南发展3月13日召开董事会，审议通过了《关于聘任公司副总裁的议案》。根据公司总裁刘志刚先生的提名，经董事会提名、薪酬与考核委员会资格审查，董事会一致同意聘任王剑波先生为公司副总裁，任期自第十一届董事会审议通过之日起至本届董事会届满止。王剑波先生简历男，1968年11月

国务院国资委网站3月13日消息，9户中央企业13名领导人员职务任免。中国铁路工程集团有限公司陈文健任中国铁路工程集团有限公司党委书记、董事长，不再担任中国铁路工程集团有限公司总经理职务。免去陈云的中国铁路工程集团有限公司党委书记、党委常委、董事长、董事职务，退休。中国节能环保集团有限公

广西能源公告称，董事会于2025年3月12日收到公司董事长唐丹众先生递交的书面辞职报告。根据工作需要，唐丹众先生因工作原因提请辞去公司第九届董事会董事、董事长及相关委员会委员职务。根据《公司法》《公司章程》及相关法律法规的规定，唐丹众先生的辞职报告自送达公司董事会之日起生效。唐丹众先生

北极星电力网获悉，3月12日，中国能建发布公告称，公司监事会于3月11日分别收到公司监事和建生先生、毛凤福先生的书面辞职报告。因年龄原因（退休），和建生先生申请辞去公司非职工代表监事、监事会主席职务，毛凤福先生申请辞去公司非职工代表监事职务。

2月7日，在华润电力召开的2025年EHS工作会议上，万顺风电场以特色鲜明的自主安全管理模式和扎实的班组建设工作，荣获华润电力控股“自主安全班组建设先进奖”。万顺风电场坚持以“党建+青工团+自主安全班组”融合建设为指导思想，在公司各级领导带领下，将党建、青创、工会、EHS工作深度融合，深耕安全

为进一步做好班组建设基础工作，打造一支素质高、技能精、能力强的人才队伍，今年以来，国能晋江热电公司通过将“加减乘除”四则运算应用到班组管理工作中，促使班组管理水平迈向新台阶，取得显著效果。学习培训做“加法”。该公司持续加大班组员工的学习培训力度，努力提高班组的技术水平，检修人员紧

7月10日，国家电投召开产业工人队伍建设改革暨班组建设推进会。中国能源化学地质工会分党组成员、副主席张金亮，国家电投总经理、党组副书记、工委主任栗宝卿出席会议并讲话。张金亮对国家电投产业工人队伍建设改革、班组强基创优取得的成绩表示祝贺。他指出，产业工人队伍建设改革是习近平总书记亲自

今年以来，盐城供电500千伏变电运检中心继续打牢核心技能基础，抓住业务模型转型机遇，提升新业务作业能力，学习和推广变电站一键顺控、智能巡检等数字化的应用成果，稳步推进变电运检中心全业务核心班组建设，为打造作业自主、安全可控、技能过硬、创新高效的全业务核心班组添砖加瓦。我们知道，班组

6月13日，国网天津经研院完成天津市质量协会2024年质量信得过班组申报工作，为提升班组建设和服务质效奠定基础。质量信得过班组建设以为顾客和相关方创造价值为核心，通过了解客户关键需求、不断学习创新，提升班组成员素质和产品服务质量。经研院严格按照《质量信得过班组建设准则》（T/CAQ10204-2017

最近，江苏省电力公司举办2023年新进员工岗位技能“赛马制”练兵比武比赛，盐城供电公司运维、监控专业参赛员工均取得全省专业排名前20%入榜人数第一的好成绩，其中监控专业两员工，获全省专业排名第一、第二的好成绩；运维专业（220千伏及以下）一员工，获全省排名第一的好成绩。一直以来，盐城供电公

为开展“班组建设行动重点任务落实情况阶段性检查”活动做足准备，最近，盐城供电公司变电检修中心启动班组建设行动全面提升活动，该中心参培人员宣贯了公司《班组建设行动手册汇智专班》学习内容，简要介绍了各部门及县公司分享的手册编制经验。变电检修班组作为电网企业生产体系的基本单元，班组核心

为进一步完善班组建设机制，规范班组管理，今年以来，国能晋江热电公司以加强安全教育、提高技能水平、激活班组活力等举措为抓手，奏响班组建设“三部曲”。加强安全教育，奏响“安全”曲。该公司坚持开展常态化安全教育活动，持续提高班前会的质量，各专业汇报设备运行方式和主要隐患缺陷，值长提醒安

连续安全生产超6000天、安全操作达标率100%，先后荣获“全国青年文明号”“全国工人先锋号”“山西省青年安全生产示范岗”“山西省工人先锋号”等荣誉......这样一份亮眼的“成绩单”出自陕煤电力运城公司设备部热工二班。作为全厂自动控制系统的“眼睛”和“大脑”，热工二班自成立以来，便将“三重三

最近，盐城供电公司在220千伏海翔变举办变电专业全业务核心班组建设主题班组长俱乐部活动。来自公司各单位的17名变电专业班组长、专职、青年骨干汇聚一堂，共同研讨交流、观摩学习，注入班组基层队伍高质量发展“最强动力”。一直以来，盐城供电公司充分发挥发挥“传帮带”的纽带作用，持续深化核心业

为进一步完善班组建设机制，规范班组管理，今年以来，国能晋江热电公司坚持以提升标准化班组建设为目标，从素质提升、安全管理、文化建设三方面寻求新突破，全力奏响班组管理“交响曲”。该公司各班组员工严格执行两票三制，严防、严管、严控抓好各项安全生产工作，通过班前安全交底、班后安全总结、典