陡河发电厂:“道德讲堂”促新入职员工修身立德

为深入学习贯彻党的二十大精神，扎实开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育，传播道德故事，推动道德实践，汇聚道德力量，形成道德风尚，最近，盐城阜宁县供电公司组织开展“光耀新程奋进75载”主题道德讲堂活动，积极营造学习、崇尚、争当道德模范的良好氛围。一直以来，盐城阜宁县供

4月23日，国能（泉州）热电有限公司举办“友善互助，志行高洁”主题道德讲堂，强化宣传教育，引导公司职工自觉成为中华民族传统美德的传播者和实践者。此次道德讲堂分为学思想、看视频、学模范、诵经典、谈感悟五个环节，该公司职工学习“与人为善、善莫大焉”的友善精神、“躬自厚而薄责于人”的立身

12月20日，国能（泉州）热电有限公司举办“践行社会公德，做新时代好公民”道德讲堂活动，引领职工自觉做新时代公民道德建设的践行者、文明风尚的维护者。此次道德讲堂设置六个环节，分别为学思想、看视频、学模范、唱歌曲、诵经典、谈感悟。该公司组织职工干部学习了文明礼貌、助人为乐、爱护公务、保

为大力弘扬中华民族传统美德和社会主义核心价值观，深化精神文明建设，12月13日，国能（泉州）热电有限公司运行党支部组织开展“践行社会公德做新时代好公民”道德讲堂活动。本次活动共设置6个环节，精心组织社会公德道德教育，增强党员干部加强精神文明建设的意识和能力。学模范环节，主讲人讲述了“

11月23日，国能（福州）热电有限公司举办“爱国敬业”道德讲堂活动，引导党员职工践行社会主义核心价值观，弘扬爱国敬业正能量。本次道德讲堂包括“省自身、唱歌曲、诵经典、看短片、讲故事和谈感悟”等六个环节。“省自身”环节中，参加人员在“爱国爱企爱岗的初心是否坚定，在工作岗位上是否尽职”的

7月10日，国能（福州）热电有限公司开展“责任在心、担当在行”道德讲堂活动，以“身边人讲身边事、身边人讲自己事、身边事教身边人”的形式，推动先进道德理念入心于行，提高员工思想道德修养和文明素质。活动在同唱歌曲《我的祖国》中正式拉开帷幕。在场员工集中观看了纪录片《今天鲜花献给英烈》，

6月25日，国能（泉州）热电有限公司举办“恪守职业道德、践行爱岗敬业”道德讲堂活动，深入推进社会主义核心价值观教育，不断提升职工思想道德修养。本次道德讲堂分为讲道德、学模范、谈感悟、唱歌曲等四个环节，职工干部集体观看了央企楷模徐博海的纪录片，了解了国家能源集团大渡河大岗山水电站运维

3月28日，国能（泉州）热电有限公司举办“学习雷锋精神，弘扬中华美德”道德讲堂活动，增强党员干部的道德意识，引导鼓励全体人员积极参与学雷锋活动，争做学雷锋和志愿服务的倡导者、践行者和推动者。道德讲堂分为学思想、看视频、学模范、谈感悟、听歌曲、诵经典等六个环节，党员干部学习了奉献精神

为激发干劲、凝聚力量，营造向先进学习、向榜样看齐的良好氛围，3月22日，国能（福州）热电有限公司组织开展了“匠心圆梦、巾帼有为”为主题的道德讲堂活动。道德讲堂按照“唱歌曲、看短片、诵经典、讲故事、谈感悟、做省身”等环节依次展开。一首激昂的《工匠精神》歌曲正式拉开了活动序幕，在场人员

11月16日，国能（福州）热电有限公司举办“爱国爱企爱岗”道德讲堂活动，引导党员职工践行社会主义核心价值观，弘扬爱国爱企爱岗正能量。本次道德讲堂包括“唱歌曲、看短片、诵经典、讲故事、做省身、向德鞠躬”六个环节。在“唱歌曲”环节，一首《不忘初心》唱出了共产党为老百姓谋幸福的初心使命；在

日前，陕投电力运营举办了“自力更生艰苦奋斗”主题道德讲堂活动，讲述身边人的奋斗故事，引导青年员工成长，助推企业精神文明建设。本次道德讲堂共分为重温入党誓词、看短片、讲故事、诵经典、谈感悟、送吉祥六个环节。活动开始，参会共产党员重温入党誓词，深切感受作为一名共产党员所肩负的神圣职责

安新供电公司切实按照上级春季安全大检查相关要求，切实把建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防体系，做为一项重要政治任务抓紧抓好，推进防止群体事件、参与邪教组织犯罪工作的深入开展。一是切实抓好业务培训，提高政工干部队伍综合素质，以适应新时期防范和处理群体事件、反邪教问题工作的需要;二是开展工作调研。深入开展防范和处理群体事件、反邪教工作调研，完善工作机制，把握斗争规律，创新工作思路，不断提高工作的主动性、针对性和实效性;三是进一步提高防范群体事件和反邪教工作队伍素质。四是要按照“坚定信念、绝对忠诚，把握大局、开拓进取，弘扬正气、严明纪律，高

“对农电员工培训的目的，是为其生产、经营和更好地开展各项工作服务,培训的出发点和归宿都是企业的生存与发展。目前，培训被视为企业与员工共同成长的联系纽带。”3月4日8时，在黑龙江牡丹江海林农电公司员工培训讲堂上，该公司负责人王大力首讲即是形势任务教育讲座。近年来，农电工队伍作风及员工素质有了较大提高，海林农电公司的农电员工逐步摈弃了过去那种组织观念淡薄、作风松散的旧习，但有些农电工仍存在组织纪律观念不强，对企业发展的责任意识、奉献意识淡薄等问题。为了强化农电工素质教育，该公司在强化对农电工培训的同时，还从关心农电工，增强农电工的归

2月18日，牡丹江电业局营销服务素质教育活动启动。年初以来，牡丹江电业局结合职代会精神，为在提升营销服务素质上下功夫，以实现规范化、集约化、精益化管理。为此，该局召开了营销专业技术推进会，找短板、补差距、集思广益研讨工作中存在的问题及好的工作做法经验，深入班组实际走访调研，结合工作整章建制，完善各岗位流程，使岗位分工更加明确、合理，做到衔接畅通、相互关联、闭环管理。“开展业务骨干换岗体验交流活动，使员工接触了新业务、交流了新心得，在提升营销业务的同时，更促进了员工间的相互交流，提升工作效率。”在该局电费及营业三所，该所负责人淡了

为深入持久做好党风廉政建设和反腐败工作，认真落实廉政承诺，增强全局党员干部的廉洁自律意识和法制观念，阿尔山供电局多措并举强化素质教育。一是丰富内容规范形式。该局从日常学习抓起，强化学习理念、丰富学习内容、规范学习形式，使日常学习不流于形式，以学习强素质；制定学习制度和学习计划，把每天早晨全局集中学习作为固定的学习模式，把一把手上廉政党课、观看电教片等作为重要学习方法，强化廉洁从政理念、规范电力执法行为。二是创新载体注重实效。为方便大家随时随地进行学习，自觉遵守、严格执行廉洁自律的各项规定，该局把市委领导关于党风廉政建设方面的重要讲话精神、廉政规范和廉政

     11月10日，牡丹江西安供电局为适应电网发展、业务增长和创先需求，按照牡丹江电业局教育培训体系一体化要求，开展了大规模、多层次、多渠道的教育培训工作，使员工队伍素质得到明显提升。     以培训需求为导向、科学开展职工培训。该局编制了《员工素质工程项目分解推进计划》，把员工素质工程纳入局绩效统一管理之例，不断完善了局、班组教育培训网络，明确了考核方式、内容、程序、结果及其应用等，全面加强闭环管理。针对员工培训工作，开展分层次、分阶段、分步骤的培训和评估，形成科学的

为全面提高生产运行一线员工的业务素质，自6月15日至25日，河南省荥阳市电业局举办为期10天的员工素质教育培训班。该局特邀郑州电力高等专科学校有丰富教学经验的老师前来授课。授课知识涵盖了继电保护基础知识、35KV及110KV输电线路继电保护电力变压器保护和变电站设备异常及事故处理等专业知识，使80余名来自生产运行一线的员工受益匪浅。

4月22日，河南济源供电公司以动员会形式，启动文明素质教育工程，旨在加快文明进程，提升文明素质，树立企业良好的文明形象，从而推动创建全国文明单位目标如期实现。按照“讲文明、树新风，争做文明职工”主题，道德素质、文明礼仪、文化修养、民主法治等为重点，采取多项措施加强文明素质教育。一是文明礼仪知识系列教育实践活动，采取开设文明礼仪讲坛、践行“文明礼仪我先行”承诺、举行文明典型评选等方式，普及文明礼仪知识，弘扬文明新风。二是开展“做文明有礼员工”实践活动，采取知识竞赛、演讲比赛、征文活动等方式，深化文明程度。三是开展思想道德建设系列实践活动，采取经典诵读、红

       8月1日，科环集团在集团公司10层会议室召开本部员工大会，启动公司系统素质教育工程，开展送员工“三本书”活动。配合公司系统素质教育工程，公司送给员工的三本书分别是《现代企业管理教程》、《财报就像一本书》和《科技环保产业技术资料汇编》，内容涵盖了日常工作中必须具备的管理、财务和技术知识，针对性强，便于学习后在实际工作中应用。据了解，科环集团开展素质教育工程及送员工“三本书”活动，一是落实集团公司年中工作会议的重要举措之一，二是为实现公司第二步跨越发展打好员工素质基础，三是深入落实科

      本网讯　通讯员马宪伟报道2008年湖北省电力公司党风廉政建设重在全员素质教育。这是12月26日举办的湖北省电力公司党风廉政建设教育工作研讨会上确定的工作思路。       湖北省电力公司党风廉政教育亦称“113长城计划”，一手抓工作着眼点：立足长远，重在治本；一手抓工作落脚点：致力于干部队伍、员工队伍素质建设；三大工作着力点：加大领导班子和领导干部监督力度、高度重视全员素质教育、严肃查处违法违纪行为。    &n