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和合文化:编织“超威人”的中国梦

2015-08-03 13:07来源:电池中国网作者:田雯玥关键词:超威集团超威电池电池行业收藏点赞

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超威集团总部办公楼企业文化展区最显眼的地方,展示着“和合”两个苍劲有力的大字。“和”指和谐,和平;“合”则意为结合、融合。这两个字既是中国文化的精髓所在,也是超威集团始终倡导的企业文化价值观。

在超威集团总裁杨新新看来,成为伟大公司的关键是人。每一位超威人在“和合”的企业文化氛围下,融入企业,与企业和谐发展,编织着属于自己的“中国梦”。

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海纳百川 人尽其才

自小作坊起家,到成长为中国电池领域领军企业,“人才领先”一直超威集团的核心战略之一。在超威集团十几年的发展历程中,“以海纳百川的博大胸怀吸引人,以稀缺独特的学习资源培养人”这样的一条人才策略被两代企业家不遗余力地遵守和执行。

2012年6月,在日本从事电源研究的清洁能源技术领域资深专家柯克博士,接到超威集团抛来的橄榄枝。由于个人成就突出,柯克当时已被日本政府破格许可有资格申请日本永久居住权。但当柯克看到了超威集团对人才的求贤若渴以及为他提供的研发平台后,决定回国就任超威集团研究院副院长。“我回国是为了踏踏实实做点事,超威集团是中国电池行业的领军企业,能满足我这个愿望。”柯克说。

柯克为实现自己的价值选择了超威这个广阔的平台,并用自身专业知识为超威集团技术研发升级做出了重要贡献。目前,柯克负责的研发团队已被评为首批浙江省领军型创新团队,将推动超威集团在汽车动力电池方面的布局日臻完善。

原标题:和合文化:编织“超威人”的中国梦
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