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7月1日,南网能源公司总经理聘任签约仪式在南方电网公司总部举行。南方电网公司党组成员、副总经理贺锡强见证签约仪式并讲话,他指出,这是公司首次市场化招聘二级单位正职,是公司落实中央关于在国有企业推动职业经理人队伍建设要求的积极尝试,标志着南网能源公司在市场化改革中迈出了坚实的一步。南网能源公司董事长秦华代表公司董事会与新任总经理陈庆前签署了聘任协议。
贺锡强指出,要充分认识此次市场化竞聘的重要意义。此次竞聘工作,公司党组在坚持党管干部原则的基础上,充分尊重南网能源公司董事会依法选择经营管理者的权利,由南网能源公司董事会主导制定方案,开展选拔、面试,最终确定人选,聘任签约。这既顺应了国有企业改革的形势与要求,又有助于南网能源公司建立适应现代企业制度要求的选人用人机制。
贺锡强表示,希望南网能源公司以此次总经理聘任为契机,精诚团结,加快发展步伐,把业务做强,把社会责任履行好,真正为国家能源高效利用、推进能源生产和消费革命作出新的更大贡献,在“十三五”末交出一份出色的成绩单。
“参与公开竞聘并成为南网首位职业经理人,这是一份沉甸甸的责任。”签约后,陈庆前作了发言。他说,自己将在南网能源公司董事会领导下,坚决执行公司董事会决议,行使好董事会授予的职权,认真履行岗位职责,一心一意抓经营,专心致志谋发展,带领公司广大员工落实好南方电网公司“十三五”发展规划。
据了解,今年4月发布的招聘公告共吸引了10多名优秀人才前来应聘。竞聘工作严格履行“发布公告、报名、资格审查、考试测评、组织考察、决定聘用”的程序。公司对新聘任的总经理实行职业经理人管理,不明确岗位职级,按照契约化管理原则,明确职业经理人责任、权利、义务,严格执行任期目标考核,按业绩考核结果兑现薪酬,建立了市场化退出机制。此次竞聘是公司探索和推进职业经理人队伍建设的一次有益尝试。
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通算规模突破3万节点,智算规模超3000P发布千亿级NLP大模型,上线5个以上垂直领域大模型年内形成基本覆盖公司全业务域的电力知识库打造人工智能综合示范区,分批次完成53个“大瓦特”揭榜挂帅场景建设在电算协同、电鸿物联、人工智能、可信数据空间等方面推进行业、产业上下游交流合作近日,南方电网召
推进“十大工程”建设1.藏东南至粤港澳大湾区±800千伏特高压直流工程2.广东阳江三山岛海上风电柔直输电工程(一期)3.云南楚雄500千伏光辉变百万千瓦级新能源汇集站源网储协同控制示范工程4.广东广州220千伏天河棠下柔直背靠背工程5.广西北海涠洲岛并离网智能微电网工程6.深圳超充网络及车网互动示范工
北极星售电网获悉,3月14日,南方电网公司发布2025年新型电力系统建设重点任务,其中包括抓好“十大任务”实施、推进“十大技术”应用。详情如下:·抓好“十大任务”实施1.加快新能源高效开发利用2.构建新能源优化配置大平台3.推动配电网高质量发展4.加快数字电网孪生平台建设5.提升需求侧协同能力6.
今年政府工作报告提出,“协同推进降碳减污扩绿增长”“加快发展绿色低碳经济”“深入实施绿色低碳先进技术示范工程”“推进新能源开发利用”“积极稳妥推进碳达峰碳中和”……能源电力绿色发展成为备受关注的议题之一。绿色发展是高质量发展的底色。南方电网公司正加快数字化绿色化协同发展步伐,推动
近日,南方能源大数据中心与南方电网大湾区数字产业基地顺利投产,标志着南方电网公司基本建成“3+1+X”架构的绿色节能新型数据基础设施。南方能源大数据中心位于全国一体化算力网络国家枢纽节点贵州(贵安)枢纽,首期规划建成两栋机楼及一栋运检楼,承载约2000架10千瓦机柜,定位南方电网公司双活生
2月24日,南方电网公司融入全国统一电力市场建设领导小组召开2025年第一次会议,深入学习贯彻党的二十届三中全会精神和习近平总书记关于建设全国统一大市场的重要指示精神,认真落实上级部委工作要求,总结工作成效,部署今年重点工作,确保各项目标任务务期必成,全面融入、全力支撑全国统一电力市场
人工智能正在以前所未有的速度、深度和广度重塑千行百业、重构未来竞争格局。今年政府工作报告提出,持续推进“人工智能+”行动,将数字技术与制造优势、市场优势更好结合起来,支持大模型广泛应用。作为能源领域的关键基础性企业,南方电网公司近年来积极拥抱以人工智能为代表的新技术,在央企中率先
南方电网公司2025年主网一次设备1月新增批次专项招标项目中标结果公告(招标编号:CG2700022001996221)招标公告阅读:南方电网2025年主网一次设备1月新增批次专项招标
南方电网广东电网公司11日通报,500千伏鹅凰开关站(简称“鹅凰站”)及相关线路改造工程已启动。此次升级改造作业面横跨阳江、云浮、茂名、佛山等4个地市,涉及500千伏茂名博贺电厂3、4号机组项目接入系统、粤西网架优化二期等五项重点工程。升级改造后,鹅凰站接线方式将从原来的“5进3出”变为“7进6
3月10日,桂冠电力党委书记、董事长赵大斌在广东拜访南方电网系统运行总监、总调党委书记李建设。公司领导田晓东、徐维友参加会见。座谈会上,赵大斌首先详细介绍了桂冠电力去年以来生产经营情况,并对南方电网总调一直以来给予桂冠电力的关心、支持和帮助表示感谢。赵大斌表示,希望进一步加强沟通对
南方电网公司2024年配网材料第二批框架招标项目中标候选人公示(招标编号:CG2700022001916471)(招标标的清单及分包情况在文末)招标标的清单及分包情况:
累计实施节能减排项目1550多个累计建筑服务面积985万平方米托管电量7.84亿千瓦时累计在运分布式光伏项目377个装机容量达186.6万千瓦交通领域长沙南站综合能源服务项目的EER提升1.0以上造船领域广船国际有限公司综合能源服务项目年节电量1800万千瓦时以上精细化工领域重庆国复综合能源服务项目综合节能
南网能源公司以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习贯彻习近平总书记重要讲话精神和党的二十届三中全会精神,认真落实南方电网高质量发展大会精神,积极融入区域协调发展战略和乡村振兴战略,抢抓综合能源战略性新兴产业发展机遇,搭平台、建机制、强协同、促管理,全力以赴在服务绿色低
市场化服务、综合能源服务一定是以客户为中心,以创造价值为导向。综合能源服务是全生命周期的服务,应该是一揽子站在客户角度上,为客户全方位体现的服务,包括后期的运营。——南方电网综合能源股份有限公司建工部副总经理董福海2023年3月23-24日,北极星电力网在上海举办“2023第五届综合能源服务产
一、公司简介南方电网综合能源股份有限公司(简称“南网能源公司”股票代码:003035)是中国南方电网有限责任公司的控股子公司,2010年12月成立,总部设在广州,主要从事节能服务。南网能源公司成立11年来,投建了一大批在全国有影响力的大型绿色能源示范项目,拥有中国节能协会节能服务产业委员会颁发
近日,南网能源公司与中船黄埔文冲船舶有限公司合作的智慧空压站综合能源服务项目正式投入运营。该项目采用合同能源管理模式,按照高效机房设计理念,对中船黄埔文冲船舶有限公司龙穴厂区空压站系统进行节能改造升级。改造后,将解决空压系统压力波动大、调节迟缓、露点偏高等问题,提高运行可靠性和经
国企改革三年行动启动以来,南网能源公司围绕国务院国资委工作要求,在南方电网公司统筹指导下,聚焦治理机制、用人机制和激励机制,持续推进企业管理体系和管理能力现代化,企业竞争力持续增强,近年经营业绩年均增长率达到28.26%。作为国务院国资委首批“双百企业”和国家第四批混改试点企业,南网能
北极星售电网获悉,日前南方电网综合能源股份有限公司发布了《“十四五”发展规划和2035年远景目标展望》,公司将以“平台+生态”的发展思路,依托公司的业务开展、客户资源和客户能源设施投资运营,向上整合政府、技术科研机构、设备供应商等产业价值链上游参与者,向下整合施工企业、运营团队、售电
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近日,河北南网首座共享重卡充换电站在德龙钢铁有限公司投运。该项目由国网河北综合能源公司协同国网邢台供电公司与德龙公司共同建设,聚合电网公司与德龙公司双方优势,是聚焦钢铁物流绿色转型的一次协同布局,将会为国内钢铁行业绿色低碳运营升级带来显著的示范效应。据了解,德龙钢铁有限公司是中国
11月23日,南方电网能源公司投资建设的佛山市高明贝斯特陶瓷有限公司分布式光伏项目举办并网启动仪式。
5月27日上午,开平市人民政府与南方电网综合能源股份有限公司(以下简称:南网综合能源公司)正式签订战略合作框架协议,开平市委书记庞正华,市领导林国宁、伍德斌,南网综合能源公司副总经理雷鸣及部门有关领导出席签约仪式。(来源:开平发布微信号kaipingfabu)据悉,本次战略合作坚持人与自然和谐
英大证券有限责任公司职业经理人选聘公告
6月15日,甘肃科源电力集团有限公司选聘工作组与职业经理人拟聘候选人进行了责、权、利等方面的充分沟通,达成了初步聘任意见,待上报国网甘肃省电力公司审批后录用。试点引入职业经理人,是国网甘肃电力今年市场化改革的一项重要举措。科源集团作为该公司“第二梯队”,积极争当国网甘肃省电力公司系
近日,南方电网公司党组审议印发了《中国南方电网有限责任公司所属子公司职业经理人管理规定》(以下简称《规定》),为在法人治理结构健全且主营业务处于充分竞争行业和领域的非管制类子公司经理层推行职业经理人制度提供了系统规范的操作指南。《规定》的印发,既是公司深入贯彻党的十九届四中全会精神
11月26日,中国核建首家“模拟股份制+职业经理人”专业化公司——中核中原建设安装分公司揭牌仪式在京举行。中核中原建设总经理、党委副书记刘兆瑞与安装分公司总经理(职业经理人)薛志吉共同为安装分公司揭牌。会上宣读了关于中核中原建设安装分公司有关人员的任命文件,刘兆瑞向新成立的安装分公司
关于公示2014年度全国电力建设优秀高级职业经理人评选结果的通知各会员单位:根据中电建协《关于开展2014年度全国电力建设优秀高级职业经理人评选工作的通知》(中电建协行〔2014〕31号),经企业申报、初审核实、评审会等程序,现公示2014年度全国电力建设优秀高级职业经理人评选结果(见附件)。[$NewPage$]公示网站:中电建协网站(网址:www.cepca.org.cn)。公示期为2015年2月15日至2月25日。公示期内如有异议,请及时反馈至中电建协行业部。联 系 人:陈 渤 孙世杰联系电话:010-63413130(兼传真)010-63414
昨日,青岛海尔(600690)公告称,公司拟向49名董事及高管等授予1771万份股票期权(行权价格10.88元,昨收11.6元),而此前格力“薪酬门”事件中也在业内引起高度关注,记者调查发现,家电上市公司职业经理人2008年年薪最高的是TCL集团的高级副总裁梁耀荣,以1006万的年薪独领风骚。 TCL副总裁年薪是老板4倍 记者从TCL获悉,公司董事长李东生2008年的年薪为259万元,同比微增了15万元。不过,李东生的年薪数并非公司最高的。根据高管报酬情况表,公司高级副总裁梁耀荣2008年的年薪高达1006万元,远远高于公司其他高管人员
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