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交流组一行参观了公司培训基地实训中心,了解了电力运营发展历程、人才培养机制及人才队伍建设情况,观摩了正在进行的钳工、电工和焊工实操培训。公司工会详尽介绍了平台搭建、创新创效工作成果、“传帮带”和示范引领作用发挥及劳模工匠品牌。随后参观劳模工匠创新工作室,观看了工作室宣传片。
双方还就劳模工匠工作室创新发展以及如何培养、留住人才、运用人才推动企业转型发展进行了探讨和交流。
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日前,公司中标新疆古尔班通古特沙漠基地52.5万千瓦风电、光伏电站运维项目,是目前承接单场站最大体量的新能源运维项目。古尔班通古特沙漠基地项目是依托“准皖直流”七家火电项目灵活性改造配套建设的500万千瓦新能源项目,水电股份新疆公司负责建设管理的木垒40万千瓦风电和12.5万千瓦光伏项目为该
12月24日,公司召开首届等级检修项目管理竞赛活动表彰大会。陕西能源电力管理部高级主管孟满团,公司领导,君创科技、各项目部、各事业部、机关各部室负责人及受表彰的个人代表参加会议。会议表彰了在年度等级检修工作中做出突出贡献的6个“先进集体”、5名“质量标兵”、7名“安全标兵”和2名“青年标
12月26日,国家太阳能光热产业技术创新战略联盟20余家成员单位到陕投电力运营走访交流,围绕光热产业技术创新发展、降低投资运营成本等问题进行了深入探讨。座谈会上,电力运营介绍了公司新能源运维发展战略、业务概况、市场拓展、科技研发和技能人才培养等情况,详细介绍了三峡能源青豫直流二期三标段
日前,电力运营君创科技申报的《基于故障预测与健康管理(PHM)技术的新能源智能运维平台》项目斩获第十八届“振兴杯”全国青年职业技能大赛优胜奖。“振兴杯”全国青年职业技能大赛是国家级一类职业技能竞赛。本次竞赛设置研发创新、技术革新、管理创新三个竞赛方向,涵盖机械与控制、信息技术、生命
日前,中国安全生产协会发布《关于2024年度安全管理标准化班组创建活动开展情况的通报》,电力运营6个班组获“安全管理标准化一级班组”称号、1个班组获“安全管理标准化二级班组”称号,田国超、晏源获“优秀班组长”称号。据悉,2024年全国约有1500个班组参加一、二级班组评定,电力运营一级班组达标
12月17日,电力运营君创科技自主研发并申报的《火电厂机组AGC性能在线评价方法及系统》发明专利获国家知识产权局正式授权并颁发证书。《火电机组AGC性能在线评价方法及系统》由AGC运行参数采集模块、运行参数不同工况时序划分模块、运行性能指标计算模块以及性能在线评价模块组成,通过构建基于机器学
12月16日,电力运营君创科技创新成果《电站锅炉超厚壁大口径集箱关键部位现场精准处置》斩获2024年陕西省科技工作者创新创业大赛三等奖。本次大赛由省科协、省科技厅、省教育厅、省发展改革委等10家政府部门机构联合主办,涵盖新一代信息技术、智能制造、生物医药等6个领域,吸引了西安交通大学、西北
12月12日,电力运营负责人带队前往驻村帮扶点旬阳市蜀河镇兰滩社区调研乡村振兴工作。座谈会上,兰滩社区对电力运营的大力支持表示感谢,对驻村工作队兢兢业业工作给予高度赞誉。随后,驻村工作队详细介绍了村集体经济与产业发展、乡村治理与人居环境改善等相关重点工作开展情况,以及在具体工作中存在
班组活,企业活;班组强,企业强。日前,电力运营清水川项目部电气一班获2024年陕西省电力行业“标兵班组”称号,商洛项目部锅炉班、吉木萨尔项目部输煤检修班获“优秀班组”称号,渭河项目部热控三班南洋、麟北项目部锅炉班王奔被评为“优秀班组长”。近年来,电力运营大力开展班组建设和人才培养工作
“咱们班夺得了全国首届‘团标(安全)知识答题’竞赛一等奖啦!”9月25日晚,当班长杜颛顼把这个好消息告诉大家时,全班都沸腾了。9月25日,经过3天的激烈角逐,商洛项目部汽化水班从全国企业班组60支代表队中脱颖而出,进入“团标(安全)知识答题”决赛并获得一等奖的好成绩,组员们兴奋不已。“这
日前,中国水利电力质量管理协会公布2024年质量管理创新成果交流活动评价结果,公司发布的《现代电力检修企业以市场化为导向的经营体系建设》从437项创新成果评选中脱颖而出,荣获一等奖,创造了管理类成果连续两年在国家级赛事中取得一等奖的好成绩。该创新成果以公司经营目标为着力点、经营机制改革
进入2025年,国能龙岩发电公司组织运行班组强化仿真机培训,促使员工更深入理解系统运行原理和操作流程,为公司安全生产奠定坚实基础。仿真机培训充分发挥“传帮带”的作用,引导运行人员能正确处理机组运行中的各类突发事故。培训由运行班组各值长牵头,班组成员自行组队,结合现场实际,强化练习重大
12月9日,国网涡阳县供电公司皖美共产党员服务队深入县域内部分偏远乡镇村庄,开展冬季安全用电宣传活动,讲解冬季安全用电注意事项,全力确保居民群众安全用电,温暖过冬。天气逐渐转寒,广大用户家中的用电需求显著增加,是各种用电事故的多发期,农村居民安全用电意识淡薄,国网涡阳县供电公司皖美
为提升企业管理水平,增强部门间的沟通协作能力,无锡西区燃气热电有限公司于近日组织全体员工参加了《分工与协同》专题培训,培训在公司四楼报告厅顺利举行。本次培训特别邀请了专业培训讲师吴婷进行授课,她凭借丰富的实战经验和专业知识,为大家带来了一场生动而深刻的学习体验。培训分为两部分,上
为帮助新入职员工深入了解集团业务,加速融入工作角色,近日,无锡市市政集团组织2024年新员工赴无锡西区燃气热电有限公司参观学习。发电部主值王洪亮作为宣讲员,带领47名新员工深入厂区,详细讲解生产工艺和设备运行情况。按照参观路线,活动从GIS升压站和天然气调压站开始。宣讲员向新员工们介绍了G
一直以来,国能龙岩发电公司持续开展班组制度化、标准化建设,狠抓各项安全制度在班组的落实,从强化班组安全技能、细化班组工作清单、狠抓现场管理等方面入手,有效筑牢班组安全生产根基。在加强“学习型”班组建设工作中,该公司注重培训实际,以加强各专业的业务知识、运行操作规程及绘画专业系统图
12月3日下午,国网天津经研院技经中心组织举办造价实践专题培训,邀请天津理工大学管理学院严玲教授就新形势下全过程工程造价实践及改革发展进行交流分享。各专业中心技经人员参加本期讲座。讲座上,严玲教授从工程造价改革的政策解读、数字化赋能工程造价、工程总承包模式下的工程造价管理、全过程工
为进一步围绕电网抗冰防舞能力提升重点工作,国网江苏省电力有限公司抗冰防舞专题培训在技培中心开班,内容从防舞装置运维、抗冰防舞应对、观冰观舞技能实操、线路防舞设计改造、覆冰舞动信息报送等方面,对学员开展全过程培训。来自各基层单位的运维管理和一线员工通过线下集中及线上视频的方式参培。
11月26日至12月1日,国网天津经研院规划评审中心选派规划技术骨干参加国家电网规划仿真平台应用技术培训班,进一步提高电网规划人员仿真分析能力,支撑公司高质量开展“十五五”电网规划、电力系统设计等工作。规划评审中心技术骨干利用本次培训机会,围绕仿真平台数据建模、方式安排、电力供需测算、
为切实提高公司各岗位消防设施操作人员的消防安全知识和业务技能,确保消防设施操作员持证上岗,强化人员的现场管控能力,防患事故风险,近日,国能晋江热电公司组织开展消防设施操作员职业技能鉴定培训。此次培训以中级消防员操作员教学培训大纲为依据,围绕防火基础知识及火灾自动报警系统、消防供水
为贯彻落实集团公司人才强企战略和“卓越”文化理念,大唐淮北发电分公司(以下简称公司)以建设“六个淮电”为引领,2024年,进一步加大人才培养力度和培训覆盖面,制定了《大唐安徽发电有限公司淮北发电分公司年度培训项目计划表》和《模块化培训计划表》,使各类人才的积极性、主动性和创造性进一步
11月13日至11月15日,徐州公司开展印章管理专项检查活动。此次活动由办公一室牵头,集合公司各部门印章管理员,共同组成联合监督小组,对公司印章管理的各个环节进行了全面、细致的检查。印章是企业经营活动中具有法律效力的重要凭证,其管理的好坏直接关系到企业的声誉和利益。此次开展专项检查活动,
为确保机组长周期健康稳定运行,结合春节假期热用户用汽负荷低,国能晋江热电公司提前谋划,精心筹备春节期间机组临修准备工作,为假期检修保驾护航。该公司高度重视,在临修开始前数日召开动员会议,成立了一支由各专业技术骨干和各班组团青骨干组成的党员突击队、青年突击队,明确职责和工作重点,制
寒风凛冽,凝冻来袭,发耳公司迅速行动,精准施策,以“加减乘除”四字诀全力应对凝冻天气,开启设备防护与安全生产保障行动。加防布控除冻险,筑牢安全“加”护墙。该公司秉持“生命至上安全第一”理念,全面加强设备防寒防冻举措与巡检力度,切实提升安全生产管理水平。以“冻险归零”为导向,坚持“
今年以来,国能龙岩发电公司持续加大反违章管理,以“全员、全过程、全时段、全方位、全要素”反违章为工作主线,层层做好动员部署,广泛开展自查自纠,保持安全违章“零容忍”高压态势,持续收紧反违章“紧箍咒”,牢牢“锁”住安全隐患风险,确保安全生产局面持续稳定。加强领导、监督实施。该公司成
1月2日下午,华东大区副总经理、徐州公司总经理李桂芳带队对全厂翻车机及干灰库区域进行安全检查。公司技术总监、设备管理一部、EHS部相关管理人员陪同检查。李总在现场与相关方项目管理人员、施工人员深入交流,详细了解基层班组当前安全工作中存在的痛点、难点并落实解决方案,对现场作业风险管控提
为深入贯彻落实党的二十届三中全会精神,切实加强党风廉政建设,营造风清气正的节日氛围,12月30日,华润电力江西公司开展元旦、春节前廉洁警示教育活动,为公司全体员工敲响廉洁警钟,确保节日期间风清气正。公司纪委组织学习了“十五个严禁”纪律要求,通报了典型案例,通过解析典型案例,让大家深刻
12月25日,中电联电力行业信用体系建设领导小组办公室公布了电力行业2024年第四批初评及复评企业信用评价结果。兴港电力顺利通过中电联“AAA”信用等级复评,这不仅是对兴港电力在企业信用建设领域的高度认可,更是公司在电力行业持续稳健发展、诚信经营的有力见证。近年来,兴港电力高度重视信用体系
近日,姜堰区人民法院公开开庭审理了被告人凌某滥用职权、涉嫌受贿一案。大唐泰州热电公司纪委带领相关部门负责人及关键岗位人员到场旁听庭审,“沉浸式”体验审判氛围,“面对面”接受警示教育。该公司纪委通过选择具有典型性的职务犯罪案件,将真实案件转化为生动形象的反面典型教材,把职务犯罪庭审
1月2日,国家能源集团福建公司收到了新疆于田县人民政府的感谢信和锦旗。信中,于田县人民政府深情回顾并高度评价了该公司在“工装行动”中的大力支持。该公司以高度的责任感和使命感,全力以赴做好新疆工作服采购工作,通过精心组织、周密安排、调配优质资源,提供了十批次“援疆工装”订单,助力新疆
1月3日,国能四川电力股份有限公司召开新能源专班会,加速推进栗子坪电站厂区三期2兆瓦分布式光伏项目建设,这是继栗子坪光伏一期、二期投产后的又一建设项目,助力公司加快新能源开发进度。为积极响应国家“碳达峰、碳中和”目标,该公司充分运用开发栗子坪一期、二期的经验,对栗子坪电站厂区和紫马
近日,由黄河明珠水利水电建设有限公司(以下简称水电公司)承揽的万华化学(烟台)氯碱热电有限公司热电一期用安全省力型吊装口盖板安装完成并顺利通过竣工验收。据悉,该项目是2024年水电公司与万华化学氯碱热电有限公司的第二次合作,充分体现了对水电公司盖板项目的肯定和信任。水电公司项目部根据
建设学习型企业,赋能改革发展、聚能创新创效、蕴能层级育才,助推企业高质量发展是大唐贵州发耳发电有限公司(以下简称发耳公司)长期坚持的一种企业文化,着力打造学习型企业更是该公司根深蒂固的企业文化理念之一。视角一:“以学促思”,赋能改革发展“快车道”。该公司始终把建设学习型企业作为企
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