来源：中国海装2020-09-28

持续发展力中国海装坚持始终把构建和谐劳动关系，助推企业持续健康发展摆在突出位置，落实以人为本治企理念，全面保障职工各项权益。...2018年10月，新任董事长王满昌上任以来，带领中国海装实现了跨越式发展，连年经济指标保持两位数增长，国家企业技术中心，公司先后获得“国家知识产权优势企业”“全国模范职工之家”“全国模范劳动关系和谐企业

来源：国网河南省电力公司济源供电公司2020-05-26

近年来，济源供电公司始终坚持组织健全、维权到位、工作规范、作用明显、职工信赖的原则，以民主管理为根本，以班家共建为重点，通过建小家、爱大家，激发班组活力，构建和谐劳动关系，夯实公司发展根基。

来源：国网河南省电力公司济源供电公司2020-05-25

企务公开是深化企业民主管理、构建和谐劳动关系的重要环节，是促进企业决策经营民主化、规范化的基础保证。...济源供电公司以《劳动法》、《工会法》、《民主管理实施条例》，以及国家电网公司《厂务公开民主管理实施办法》等为依据，在完善公开内容、畅通公开渠道的基础上，创新推出“六个监督”协同机制。

来源：国网河南省电力公司技术能培训中心2019-07-02

，广泛开展文化一体化建设活动，大力弘扬公司企业精神和核心价值观，干部员工精神振奋，展现出团结拼搏、和谐奋进的良好风貌，在构建和谐劳动关系、促进职工队伍稳定的进程中提高了国网河南技培中心的向心力,促进了中心整体和谐健康发展

来源：中国电力新闻网2019-02-03

针对一些家庭困难的员工，该公司工会积极发放慰问金并建立困难帮扶档案，解决了他们棘手的难题，使他们安心工作、快乐生活，助推了和谐劳动关系的构建。...用心服务，构建和谐自该公司工会成立以来，认真履行工会四大职能，坚持民主管理，始终以服务员工为目标，认真倾听员工意见建议和诉求、帮助他们解决实际困难，主动了解员工实际情况，想员工所想、急员工所急。

来源：中国能建2018-09-28

中国能建集团在持续完善社会责任工作管理体制机制；坚持依法治企、诚信经营，切实维护利益相关方合法权益；坚持高质量发展，落实精准扶贫，发挥中央企业的脊梁作用；贯彻创新、协调、绿色、开放、共享发展理念，着力建设绿色企业和绿色工程；构建和谐劳动关系

来源：广东粤电集团2018-07-25

重视人文关怀，负责任地对待每一位员工，努力维护员工的合法权益、保障员工的安全与健康、关注员工的个人发展，积极构建和谐劳动关系。...李灼贤强调，多年来，粤电集团始终牢记厚德善能益邦惠民的企业使命，讲责任、勇担当，在获得自身发展的同时，积极推进社会责任履行和治理，携手各相关利益方和谐发展、互惠共赢，用实际行动践行用心创造绿色能源的承诺

来源：广东省粤电集团有限公司2018-07-23

重视人文关怀，负责任地对待每一位员工，努力维护员工的合法权益、保障员工的安全与健康、关注员工的个人发展，积极构建和谐劳动关系。...李灼贤强调，多年来，粤电集团始终牢记厚德善能 益邦惠民的企业使命，讲责任、勇担当，在获得自身发展的同时，积极推进社会责任履行和治理，携手各相关利益方和谐发展、互惠共赢，用实际行动践行用心创造绿色能源的承诺

来源：安徽省涡阳供电公司2018-07-21

上级公司工会在肯定国网涡阳县供电公司工会工作的同时，要求公司工会要紧密围绕企业中心工作，围绕企业改革、发展、稳定的大局，发挥企业工会桥梁纽带作用，维护好职工根本利益，在推动基层供电所办公环境改善、职工建功立业、企业民主管理，班组文化建设、构建企业和谐劳动关系等方面发挥作用

来源：国网河南省电力公司济源供电公司2018-01-18

济源供电公司把构建和谐劳动关系，摆在促进公司改革发展稳定的重要位置，完善机制民主管理和劳动保护机制，细化日常工作措施，促进劳动关系健康和谐。健全检查、巡视制度，促进劳动合同条款履行。

来源：中国水利水电第六工程局有限公司2017-04-12

一是要落实安全质量管理，加强安全防控，使其始终处于可控状态，形成良好循环，同时要做好边界施工中的维稳安全工作，构建和谐劳动关系，促进企业平稳较快发展，维护职工合法权益和社会稳定。

来源：南网50Hz2016-08-19

将和谐作为企业和员工始终追求的理想境界，坚持以人为本，共享发展。尊重员工主体地位，保持和谐劳动关系。践行以人民为中心的发展思想，构建企业与地方、社会、资源、环境长远和谐的关系。

来源：北极星电力网2016-08-05

本次发布的2015年社会责任报告以为国担当，为民谋利，为社会造福祉为主题，从发挥枢纽综合效益、倾力打造精品工程、维护自然生态平衡、推动移民可持续发展、构筑和谐劳动关系、当好全球企业公民、奉献爱心回馈社会七个方面

来源：远东智慧能源2016-05-30

而这位列远东经营理念第一条的，曾是以人为本、一人进远东，全家远东人便是这和谐劳动关系的生动写照;如今远不仅如此，在企业发展过程中早已升华为以品绩兼优者为本。...远东企业品牌文化相关负责人表示，远东倡导和灵文化，在企业的经营发展过程中，不管是对身障员工的关注、关爱，还是361绩效评价制度，很重要的一点，是企业和员工的关系，让企业的发展成果惠及员工，员工的高绩效推动企业发展

来源：河南尉氏县供电局2016-04-28

2015年，尉氏公司围绕党政所谋、员工所需、工会所能的原则，深入贯彻市、县党的群团工作会议精神，以构建和谐劳动关系为主线，通过创建星级供电所、标准化供电所等活动，不断加强自身建设；通过开展一对一帮扶、光明之心青年志愿者和焦裕禄党员服务队服务

来源：南网50Hz2016-01-21

构建和谐劳动关系，促进发展成果共享。...形象好：建立与政府、社会和公众等相关方长久和谐的公共关系，模范履行社会责任，提升企业公众透明度，树立安全、可靠、诚信、负责的企业形象。

来源：南网50Hz2016-01-21

构建和谐劳动关系，促进发展成果共享。延伸阅读：重磅丨国家电网2016年两会召开：2015年做了什么？十三五将做什么？盘点国网十二五成就特高压国际领先 全球能源互联网世界影响焦点丨什么？...形象好：建立与政府、社会和公众等相关方长久和谐的公共关系，模范履行社会责任，提升企业公众透明度，树立安全、可靠、诚信、负责的企业形象。

来源：中达电通股份有限公司2015-11-25

近日，台达电子企业管理(上海)有限公司于2012-2014年度浦东新区和谐劳动关系创建活动中，获评为劳动关系和谐企业。...图一 台达电子企业管理(上海)有限公司获评浦东新区2012-2014年度劳动关系和谐企业2012-2014年度浦东新区劳动关系和谐企业的评选，由浦东新区人力资源和社会保障局、浦东新区总工会、浦东新区企业

来源：超威集团2015-09-28

坚持以人为本、政企互动，对内积极创建和谐劳动关系，坚持实行双六优先人才培养机制，建立了一套符合超威发展实际的工资、福利管理体系，让员工参与公司经营管理和决策，增强员工的幸福感;对外认真履行社会责任，遵守国家法律法规

来源：超威集团2015-09-02

作为铅酸蓄电池行业的金字招牌，在多年的运营中，超威集团在立足实业谋发展的同时，始终秉承以资源共享，互惠互利，共同发展，长期共存为主要内容的和合文化，对内积极创建和谐劳动关系，对外自觉履行社会责任，扶贫帮困