来源：北极星太阳能光伏网（独家）2023-10-16

也有企业为吸引并“绑定”人才，给出除薪资以外的待遇，如某企业招聘研发专家给出百万年薪+股权激励，并协助人才申报最高可获百万补贴等。...光伏“人才荒”14薪、20薪……25薪，近期，隆基、晶科、晶澳、天合、通威、阿特斯等组件龙头企业为招揽人才极尽所能，高薪、股权激励、协助人才落户申报、百万安家费等，开出的优厚条件前所未有，此景象也正是当下光伏企业渴求人才的缩影

来源：《风能》杂志2023-09-07

运达股份市场总监傅凌焜向《风能》介绍，该公司连续几年的高速增长，正是来源于上市后的企业管理方式出现了重大改变：“公司通过可转债发行、配股等多轮融资行为，对管理及骨干人员进行了股权激励，助力运达股份在行业内的发展从粗放型转向高质量

来源：北极星储能网2023-08-30

公司拟以1亿元至2亿元回购股份用于员工持股计划或股权激励，回购股份的价格不超过20元/股。

来源：北极星太阳能光伏网2023-08-29

中信博同时公告，拟以自有资金5000万元至1.5亿元回购公司股份用于员工持股计划或者股权激励，回购价格不超过100元/股。

来源：北极星太阳能光伏网2023-08-25

回购的股份将全部用于股权激励或员工持股计划。...回购的股份将用于实施股权激励或员工持股计划。

来源：北极星太阳能光伏网2023-08-24

通过此次增资扩股，成功引入6家战略高度契合、资本实力雄厚、协同赋能较强的战略投资机构，同步实施员工股权激励，引入投资10亿元，构建起公司多元化的股东结构，为后续高质量发展奠定了坚实基础。

来源：北极星太阳能光伏网（独家）2023-08-07

在设立股权激励业绩考核目标的同时，聆达股份也在积极布局光伏电池核心业务。今年5月，聆达股份在狮子山高新区投资约91.5亿元建设年产20gw高效光伏电池片产业基地项目。...或许是为了扭转乾坤，7月24日晚间，聆达股份披露2023年限制性股票激励计划(草案) ，拟向不超过57名核心骨干员工授予权益总计不超过821万股股票，本次股权激励备受关注的是业绩考核，其中，2023年至

来源：北极星输配电网2023-07-21

，本公司暂不扣缴个人所得税，待个人转让股票时，根据其持股期限计算应纳税额【注】；持有首发后限售股、股权激励限售股及无限售流通股的证券投资基金所涉红利税，对香港投资者持有基金份额部分按10%征收，对内地投资者持有基金份额部分实行差别化税率征收

来源：河北省人民政府2023-07-14

推动国有企业在股权激励、引进人才、重大科技奖项等方面制定考核激励制度，激发创新活力。（责任单位：省国资委）（五）支持企业建设创新载体。

来源：国网数科公司与国网金融科技公司2023-07-11

国网数科控股公司（国网雄安金科公司）十分重视和关注人才的成长，在核心人才期权激励、超额利润分享激励、上市公司股权激励等方面探索落地了一大批创新举措，三项制度改革获评国资委“双百企业”专项评估a级，“能源

来源：国家电力投资集团有限公司2023-05-30

在集团公司的积极推动下，上海电力、中国电力上市公司股权激励方案通过国资委审核并落地实施，国氢科技争取到员工持股预留股权方面的政策优惠，实现骨干员工与企业利益充分绑定。

来源：宇泽半导体2023-04-20

实现了110 微米210“小金砖”的量产，并突破了90 微米薄片化的技术壁垒；在人才上，宇泽始终追求全体员工物质和精神两方面的幸福，在云南当地，已打造极具竞争力的薪酬水平，并于近期实现核心骨干、管理人员股权激励全覆盖

来源：国资智库2023-03-31

《中央企业控股上市公司实施股权激励工作指引》有何特点？11. 咨询《中央企业控股上市公司实施股权激励工作指引》内容12. “管理人员能上能下、员工能进能出、收入能增能减”如何实现？13....为什么要印发《中央企业控股上市公司实施股权激励工作指引》？14. 央企的盈利亏损情况在哪里可以看到？15. 请问业绩考核在中央企业改革发展中发挥什么样的作用呢？16. 企业绩效评价标准值17.

来源：中国电力2023-03-29

四是体制机制改革取得重大突破，顺利实施上市公司管理层股权激励，干事创业的企业文化得到激励和强化。

来源：中国电力2023-03-29

四是体制机制改革取得重大突破，顺利实施上市公司管理层股权激励，干事创业的企业文化得到激励和强化。

来源：北极星储能网2023-03-15

剔除股权激励费用后，基于2022年超额完成预算目标和亿纬锂能规模扩大带来人员增长，年终奖金计提额增加的情况下，主业利润仍实现同比增长145%-155%。...适时调整产品定价机制，各产品线的盈利能力得到较好修复；亿纬锂能主业电池业务发展良好，随着新工厂、新产线进入量产阶段，亿纬锂能的出货规模增长迅速，带来了营业收入同比增长114.82%；亿纬锂能按照会计准则要求计提了第三期股权激励方案费用

来源：北极星储能网2023-02-06

待陕西北度新能源设立完成后，拟分配给王子冬10%股权进行股权激励。

来源：北极星电池网2023-02-03

待公司设立完成后，拟分配给王子冬先生10%股权进行股权激励，后续股权激励情况以具体方案、协议为准。江苏北度新能源拟新设立陕西北度智慧。

来源：北极星储能网2023-01-12

剔除股权激励费用后，基于2022年超额完成预算目标和公司规模扩大带来人员增长，年终奖金计提额增加的情况下，主业利润仍实现同比增长130%-150%。...各产品线的盈利能力得到较好修复；第二，亿纬锂能主业电池业务发展良好，随着新工厂、新产线进入量产阶段，公司的出货规模增长迅速，带来了营业收入同比增长约110%；第三，亿纬锂能按照会计准则要求计提了第三期股权激励方案费用

来源：北极星氢能网2023-01-06

对于三季报亏损原因，力源科技归结为“股权激励股份支付所致”。直至今年1月4日晚间，力源科技发布公告称，因公司涉嫌信息披露违法违规，被中国证监立案。截至2023年1月6日，该公司市值为13.26亿元。