来源：国家电网2019-09-30

公司系统各单位从“要我创新”到“我要创新”，从个别创新到全员创新，从“单兵作战”到协同创新，逐渐变成一道道新的风景。

来源：电网头条2019-09-29

管理创新管控平台基于“沟通·传递·分享·协作”的原则，以激发全员创新活力为核心，实现了过程监督、全面沟通、任务协同、信息传播、资源链接、知识共享。...管理创新实施路径以创新驱动为核心理念，以“激发活力、资源共享、交互融合”为主要原则，以管理创新示范工程、管理创新推广工程、管理创新管控平台、管理创新智能平台为主要内容，以“聚合性、交互性、协同性”为主要特点

来源：电网头条2019-09-29

管理创新管控平台基于“沟通·传递·分享·协作”的原则，以激发全员创新活力为核心，实现了过程监督、全面沟通、任务协同、信息传播、资源链接、知识共享。...管理创新实施路径以创新驱动为核心理念，以“激发活力、资源共享、交互融合”为主要原则，以管理创新示范工程、管理创新推广工程、管理创新管控平台、管理创新智能平台为主要内容，以“聚合性、交互性、协同性”为主要特点

来源：国家电网报2019-08-15

实施“三型两网”创新人才培养工程，设立专项绩效奖励，激发全员创新热情，为北京城市副中心能源互联网综合示范建设提供组织、机制和人才保障。大力开放引智。...开展“三型两网”企业组织模式和机制创新，在企业组织形态、管理运行机制等方面积极探索。

来源：国家电网报2019-08-15

实施“三型两网”创新人才培养工程，设立专项绩效奖励，激发全员创新热情，为北京城市副中心能源互联网综合示范建设提供组织、机制和人才保障。大力开放引智。...开展“三型两网”企业组织模式和机制创新，在企业组织形态、管理运行机制等方面积极探索。

来源：国家电网报2019-08-15

实施“三型两网”创新人才培养工程，设立专项绩效奖励，激发全员创新热情，为北京城市副中心能源互联网综合示范建设提供组织、机制和人才保障。大力开放引智。...开展“三型两网”企业组织模式和机制创新，在企业组织形态、管理运行机制等方面积极探索。

来源：国家电网报2019-07-25

多层次开展面向全员的科技创新指导和培训，激发全员创新潜能。激活动力 在赋能聚力上实现突破深入推进“不忘初心、牢记使命”主题教育。...创先争优 在改革创新上实现突破推动观念思路突破。坚持创新发展，全面推进智能运检，年内实现220千伏及以上变电站智能机器人巡检全覆盖及13座变电站一键顺控上线运行。

来源：《国家电网》杂志2019-07-10

国网信通产业集团以贯彻落实公司科技领域“放管服”改革为抓手，探索科技管理改革，优化创新资源配置模式和科研运行机制，激发全员创新活力，推动科技创新工作提速增效。

来源：《国家电网》杂志2019-07-10

，激发全员创新活力，打造创新生态圈，为走在建设世界一流能源互联网企业前列提供坚强支撑。...育才用才并重 激发全员创新活力功以才成，业由才广。科技强企离不开高水平的创新人才队伍。

来源：国家电投2019-05-24

要敢于打破惯性思维束缚，打破守旧意识，培养全员创新文化。要将鼓励、激发干部员工创造性作为干部人才队伍建设，薪酬管理制度等体制机制的出发点，为创新提供制度保障。...相关阅读：国家电投召开创新大会 发布14项重点科技创新成果

来源：同煤大唐塔山第二发电有限责任公司2019-03-18

一是坚持“一部门一方案”原则，公司14个部门结合业务工作实际，结合公司“提质增效年” 各项安排部署，细化任务分解，提出具体措施，鼓励广大员工立足岗位扎实工作，形成了全员创新、主动创新的良好局面。

来源：江苏核电有限公司2019-02-25

目前，江苏核电正在不断加大科技创新、知识产权保护和成果转化投入力度，激发全员创新活力，启动对其它国家的专利申请，布局对外服务、技术转移等工作。...近日，江苏核电有限公司自主科技创新工作实现开门红，《荧光素钠法评定核级滤芯性能的试验台架》获得俄罗斯国家知识产权局签发的发明专利授权证书。

来源：河南省济源供电公司2018-11-23

建立考核评价机制，成立专家人才与青年员工相结合的项目研发团队，引导青工积极参与，营造全员创新格局。...济源供电公司把创新创效纳入青工培养重要内容，本着“创新引领、精强素质、岗位成才”的理念，积极搭建创新舞台。

来源：国家电网报2018-04-28

，激发全员创新活力，提升整体创新能力，增强核心竞争力，驱动产业高质量发展。...激发全员创新活力真正的核心技术是买不来的。正如习近平总书记所言，核心技术这一定海神针不二法门还需通过创新方能掌握在自己手中。抓创新就是抓发展，谋创新就是谋未来。

来源：国家电网报2018-04-25

深入推进大众创业、万众创新，激活全员创新活力和创造潜力。积极参与国际标准制定，将技术优势转化成标准优势，让标准走出去。...紧扣需求导向推动改革创新高质量国网冀北电力落实高质量发展要求，以改革思维、创新举措破解难题，着力培育创新优势，为企业和电网发展提供强大动力。发挥改革牵引力。

来源：中国电力报2018-03-19

一方面，围绕破除体制机制不适应这个重点，以客户为中心、以市场为导向，推进管理创新、科技创新、商业模式创新、文化创新和全员创新;另一方面，围绕让每个组织、每支团队、每位员工更关心企业、更用心干事这个主题，

来源：中国电力报2018-03-16

通过重点项目激励和全员创新共同开展，全面提升南瑞自主创新能力，为企业发展提供新动能。...我认为打破惯性思维，寻找新的经济增长点，核心还是要落脚在寻找新动能上，因为不管是商业模式创新、还是经济形态创新，最终都将体现在新旧动能的转化上。

来源：河南省济源供电公司2018-01-08

、在能效转化中激励人才，以厚实活跃的创新队伍，促进全员性创新实践。...深入开展卓越绩效小组创建活动，实现以创建促创新、以创新促创建的良性互动，积极打造充满活力的众创空间，激发全员创新热情。

来源：永济电机2017-12-06

公司建立了系统全面的质量控制体系，倡导并形成全员质量意识；实施精益管理，标准化、节拍化生产组织模式实现生产管理的高效、联动，用户反应速度显著提高；积极引导全员创新，建立了公司内部共创平台，鼓励全员积极参与现场工艺

来源：国家电网报2017-07-27

；完善治理结构，激发企业活力，推动改革落地见效；主动融入一带一路建设，推动高端装备走出去；依法从严治企，加强问题整改，促进发展提质增效；引导全员创新、大众创新，打造发展新引擎。