来源：中国华能2025-04-21

华能将抓住机遇，进一步深化在新加坡的务实合作，展示中资企业的良好形象，助力中新能源合作高质量发展。

来源：中国能建2025-04-21

系统重塑新能源、新基建、新产业、新材料“四大主责主业”，超前布局与培育新质生产力，全面提升价值创造，企业总体呈现出核心功能持续增强、创新生态不断优化、经营质效全面提升、新质生产力加速发展、活力动力更加强劲、品牌形象大幅跃升的崭新局面

来源：CATL宁德时代2025-04-21

这一合作将为双方开拓海外市场注入新动能，还将助力中国品牌在国际舞台打造绿色、科技、创新的形象。此次合作不仅是两家企业的里程碑事件，也标志着传统产业与新兴产业融合发展新范式的出现。

来源：中国新闻网2025-04-18

对于广大消费者，尤其是那些积极践行社会责任、追求绿色发展的企业和机构，服务站将为他们提供获取绿电、展示绿色形象的可靠平台。

来源：北极星储能网2025-04-18

（咨询方案详情 联系唐经理13661853826）业务发展主管唐璐璐在新品发布区通过线下演讲与线上直播相结合的方式，深入解读了德莎的储能创新解决方案，进一步树立了德莎可靠、创新、可持续的品牌形象。

来源：国家能源之声2025-04-17

在国电电力生产调度中心，邹磊详细了解企业生产运营情况，并通过视频连线方式与印尼爪哇公司干部员工亲切交流，强调要加强国际文化交流，提升集团公司海外品牌形象，关心关爱驻外员工生活，保障海外项目平稳运行。

来源：江苏省盐城供电公司2025-04-17

合规经营是企业的生命线，只有严格遵守法律法规和企业内部制度，才能避免风险，树立良好的企业形象。同时，规范管理文体阵地，能够丰富职工的精神文化生活，增强企业的凝聚力和向心力。

来源：电池工业网2025-04-16

2021年，因动力电池系统存在火风险，北汽新能源的两款车型被监管部门下令召回共计31963辆，资金与形象双双受损。

来源：飞毛腿2025-04-15

趣味十足的机器人互动环节吸引了大量观众参与，而现场游戏互动环节不仅活跃了现场气氛，更展现了飞毛腿科技创新的品牌形象。

来源：英利发展2025-04-14

“百强企业榜单的揭晓，是对公司在光伏产业取得成绩及科研创新实力的肯定，也代表了河北省新质生产力水平，形象展示了河北智造实力。

来源：上海电气电站集团2025-04-14

此外，安全环保与工程质量是国际竞争的核心，必须严抓不懈，要深入解读和把握当地政策，以高标准、严要求打造标杆项目，更好地树立上海电气品牌形象。

来源：中国中原2025-04-14

要勇于担当，善于作为，在攻坚克难中锤炼解决问题的能力、应对挑战的本领，在新征程上创造新业绩；要以深入贯彻中央八项规定精神学习教育为契机，着力锻造政治素质好、发展业绩好、党建作用好、作风形象好的干部群体，

来源：中国电力报2025-04-11

“我们通过参与绿电交易，在国际进出口贸易中满足绿色供应链要求的同时降低了温室气体排放，提升了企业品牌形象。”重庆万国半导体科技有限公司相关负责人表示。

来源：维旺光电2025-04-10

另一方面，迪拜的行业展会则让维旺光电的品牌形象得到了更广泛的传播，产品和技术获得了市场的高度认可。

来源：新华社2025-04-10

此外，冯时雨还表示，积极参与ccer交易，也体现了企业在节能减排、应对气候变化方面的积极态度和行动，有助于提升企业的社会形象和声誉，增强社会认可度和公信力。

来源：金友新能源2025-04-09

凭借强大的研发实力和卓越的产品质量，金友集团在新能源电缆领域树立了良好的品牌形象，产品远销国内外。

来源：大唐南京发电厂2025-04-09

南京发电厂通过系列举措，持续推进中国大唐“原点”品牌形象深入人心，不断展现企业在传承历史文化、推动绿色发展方面的不懈追求，生动讲述一段段动人故事，书写一部部激昂红色史诗。...为进一步提升企业“原点”品牌形象，南京电厂多措并举，通过精心制作文创产品、构建三维一体展示平台、开展丰富多彩的宣传活动，全面展示企业在传承历史文化、创新品牌价值方面的成效，在品牌宣传推广上迈出了坚实而有力的步伐

来源：禄劝彝族苗族自治县人民政府2025-04-09

该项目的建设，不仅是禄劝县在改善环境卫生、提升城市形象方面的关键举措，更是在积极响应国家、省、市关于垃圾无害化、减量化和资源化处理的号召，是推动禄劝县可持续发展的重要一环。

来源：中核环保有限公司2025-04-09

要着力锻造政治素质好、发展业绩好、创新效能好、党建作用好、作风形象好的干部集体，持续营造风清气正的干事创业环境。二是扎实推进卓越绩效模式贯标，将追求卓越贯穿公司改革发展全过程。

来源：江苏省盐城供电公司2025-04-09

不断完善职业健康管理措施，提高管理的针对性和实效性，推动职业健康文化深入发展，使员工从被动接受健康管理转变为主动追求健康生活，不仅有助于更好地维护员工权益，提高员工的生活质量，还能促进企业的和谐发展，提升企业的社会形象和竞争力