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      来源:浙江省萧山供电局2012-04-23

      据悉,为更好地提升队伍执行合力,今年以来,萧山供电局在员工培训中小题大做,首度为员工精益培训项目请来专业咨询公司,全面引入胜任力模型、能力提升理念、行动学习、工作和任务分析、教练技术、学习型组织、案例研讨

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