华电福建池潭水电厂警钟长鸣确保交通安全

北极星储能网获悉，3月3日消息，多伦科技与中国汽车工程研究院股份有限公司（以下简称“中国汽研”）正式签署战略合作协议。双方将围绕新能源汽车检测、储能技术创新、行业标准制定等领域展开深度合作，共同推动新能源产业全链条升级，助力国家“双碳”战略加速落地。中国汽研总监抄佩佩、多伦科技董事

北极星风力发电网获悉，为做好节后复工复产工作，2月10日，华电新能湖南分公司组织开展安全“开工第一课”，动员全体干部职工迅速从“休假状态”切换至“工作状态”，以饱满的热情、务实的作风投入到工作中，收心归位铆足劲，凝心聚力保安全。华电新能湖南分公司党委书记、执行董事兼总经理夏振兴讲授

2月12日，中共河南省委办公厅河南省人民政府办公厅印发《2025年河南省重点民生实事工作方案》。其中提到，推进充电基础设施建设，全年新建公共充电桩2万个以上，加快解决新能源汽车充电“最后一公里”问题。原文如下：中共河南省委办公厅河南省人民政府办公厅印发《2025年河南省重点民生实事工作方案》

1月23日，集团公司召开安全生产视频会议，深入学习贯彻习近平总书记关于安全生产重要指示批示精神，全面落实有关部委安全会议精神，强化岁末年初及2025年安全生产工作。集团公司党组书记、董事长江毅会前专门就开好这次会议提出要求，强调要全力推动安全生产治本攻坚，确保公司系统安全稳定。党组副书

北极星储能网获悉，1月24日，商务部等8部门发布《关于开展汽车流通消费改革试点工作的通知》，通知显示，试点任务包括稳定和扩大汽车消费、促进二手车高效流通、营造汽车文化氛围、完善报废汽车回收利用体系、提升汽车流通消费数字化水平五部分。商务部等8部门办公厅关于开展汽车流通消费改革试点工作

北极星售电网获悉，1月6日，上海市发展和改革委员会发布关于修订印发《上海市进一步优化电力接入营商环境实施办法》（以下简称《办法》）的通知。《办法》指出，本办法适用于全市申请新装、增容等业扩服务的实行“三零”服务低压非居用户电力接入工作。10千伏用户电力接入工程有条件的可参照执行。《办

北极星储能网获悉，2024年12月31日，上海市发展改革委、市经济信息化委、市商务委、市交通委、市公安局制订的《上海市鼓励购买和使用新能源汽车实施办法》发布，其中提到，新能源汽车厂商或其指定的车用动力蓄电池生产厂商承担废旧车用动力蓄电池溯源和回收主体责任，可以按照《汽车动力蓄电池编码规则

1月2日，自然资源部发布《关于进一步加强海上风电项目用海管理的通知》。《通知》要求，推进深水远岸布局。属于新增海上风电项目的，应在离岸30千米以外或水深大于30米的海域布局；近岸区域水深超过30米的，风电场离岸距离还需不少于10千米；滩涂宽度超过30千米的，风电场内水深还需不少于10米。离岸距

北极星氢能网获悉，据外媒消息，12月23日上午11点10分左右，一辆氢能公交车在韩国忠清北道忠州市的加氢站发生爆炸，造成三人重伤。在这起事故中受伤的三人包括一位30多岁的加氢站员工眼部被杂物击中后受重伤，一位50多岁的巴士司机以及另一名人员也在爆炸中受伤。据了解，涉事公交车是忠州市于2022年8

北极星氢能网获悉，11月，国家以及各地方共出台16条氢能政策。在国家层面，财政部下达燃料电池汽车示范应用第二年度奖励资金，总共16.25亿。此外，在北京发布的《关于本市五环路内新能源物流配送车辆优先通行的通告》政策中指出氢能载货汽车非早晚高峰可进五环。详情如下：国家11月6日，工信部对新型储

11月13日-14日，中国华电党组成员、副总经理赵晓东到天津区域调研。赵晓东一行深入天津开发区分公司、军粮城公司生产现场，详细了解安全生产、经营发展和保暖保供等情况，亲切慰问一线的干部员工。在天津公司本部，听取了工作汇报，对天津公司在安全生产、能源保供、提质增效、改革创新、绿色发展、党

北极星电力网独家整理了近期华电要闻及电力行业热点、数据等。华电要闻：特变电工红星一牧场风电项目正式并网发电12月23日23时50分，特变电工农十三师红星一牧场一、二期风电项目(99兆瓦)正式并网发电。珙县公司签订首单能源战略合作框架协议12月22日下午，四川华电珙县发电有限公司与宜宾市江安县人民

截至12月23日24时，华电福建池潭水电厂累计完成年发电量6.78亿千瓦时，创建厂以来历史同期最高纪录，实现连续安全生产2968天。今年来，该厂实行精益管理，充分利用水库调节特性，大力开展经济、科学、安全调度，把节能增发作为精益管理的一项重点工作，发电量、水能利用大幅提高。狠抓设备、环境整治，

“工会要多组织部门交叉的活动，增进部门间的了解。”“要加强党风廉政教育和廉洁文化建设，纪检部门要加强招投标全过程监督，防控风险。”“综合产业要推进市场化，通过职工民意调查，确定和规范综合产业管理方式。”9月19日，华电福建池潭水电厂机关后勤片区员工热烈讨论、踊跃发言。该厂分池潭生产片、机关后勤片、峡阳照口片三个片区召开座谈会，广大职工们针对工会组织建设、纪检效能监察以及综合产业发展等方面工作积极谏言献策。该厂通过实行头脑风暴法，激发创新思维，广开纳谏言路，征求职工意见、建议，转化为

增发电量是确保迎峰度夏的前提。截至8月20日，华电福建池潭水电厂累计发电量为4.53亿千瓦时，完成年计划的84.7%。该厂紧紧抓住降雨量多、来水形势好的有利时机，保证机组持续满发。“未雨绸缪、有备无患。”该厂积极采取有效措施，加大设备巡检维护力度，提高设备健康水平，确保发电机组、主变等主设备的安全运行，确保发电、负荷、设备利用“三大”高峰期的平稳安全。根据雨情及上游来水情况，及时调整水库库容及发电库水位，提高水能利用率；转变思想观念，从“我要发”到“我多发”

截至6月18日24时，华电福建池潭水电厂发电量突破3亿千瓦时，完成发电量3亿千瓦时，完成年度计划发电任务的56.12%。该厂发电量创近几年来新高，实现连续安全生产1685天。丰水年里强管理。今年入汛以来，福建金溪上游流域普降大雨，库区雨水与去年相比明显偏多。截止6月18日24时，入库水量达40.7亿立方米，其中入库水量及泄流量创历史新高，为生产发电提供了较为有利的基础。该厂转变观念，变防汛为迎讯，充分利用来水，进一步优化、经济调度，千方百计使机组在高水头运行，减少弃水，降低损耗，全力提高水能利用率。目前，该厂水库持续保持高水位运行。把握时机抢发电。该厂

　　11月1日至15日，华电福建池潭水电厂累计发电1147.41万千瓦时，开始了年底抢发电的总攻，打响了奋战四季度的攻坚战。受地面冷空气和西南暖湿气流影响，11月11日以来金溪流域持续降雨，池潭水库水位不断增高，发电量稳步回升。 　　电量是发电企业的生命，抢发电量是保效益、保发展工程。面对与年度发电量计划的差距，该厂没有退缩，而是迎难而上，积极开展“深入挖潜抢发电、奋力冲刺四季度”活动，抓住迎峰度冬有利时机，抢发电量，为完成全年经营发电任务全力冲刺。 　　把增发电量作为扭亏增盈和改善指标的突破口，抢抓发电机遇，发挥电厂作为系统基荷、调频、调峰优势，

　　通讯员李叶青罗建忠报道贯流式发电机组运行的一大特点就是辅机众多，只要发电机一开机，冷却水泵、冷却风机、机组滑润油泵就一同投入运行，此外还有检修水泵、渗漏水泵、气机等“用电大户”。华电福建池潭水电厂承包运营的闽兴公司峡阳水电站正是贯流式机组，过去许多年来电站的厂用电损耗一直在较高的水平，在一定程度上影响了经济效益的提高。 　　该厂峡阳项目部挖掘潜力，努力优化辅助设备运行方式，减少厂用电损耗。项目部维护人员依据当前气候转冷、环境温度下降的特点，适时调整了发电机组冷却风机的运行方式。通过技术改造，冷却风机的投入不再完全依照发电机开机命令，而是取决于发电

　　9月21日，华电福建池潭水电厂运行、检修、水调中心等生产人员，加强设备巡检、消缺、维护，确保设备安全稳定运行和可靠发电，切实做到保发电、保稳定、保生产。为迎接新中国成立六十周年，该厂制订并落实五项举措确保国庆安全发电。 　　该厂加强国庆期间安全生产工作的组织领导，加强“十一”期间的安全生产管理，逐级落实安全生产责任制，以保人身、保设备和保安全发电为重点，组织措施到位。严格执行安全生产各项规章制度和上班、值班管理制度，周密安排好节日值班，配备足够的人员和技术力量，严防重大事故的发生。认真落实24小时领导带班制度，明确职责，强化措施，确保国庆期间企业

　　罗建忠报道9月7日，华电福建闽兴公司到华电福建池潭水电厂进行现场学习交流，双方开展“厂际交流”活动，相互学习，相互取经，相互借鉴，推动管理创新年活动。该厂并以此为契机，提升承包运营管理水平。 　　池潭水电厂承包了闽兴公司的峡阳水电厂、照口水电厂的生产运营维护，形成了“一厂三站”的管理模式，闽兴公司是该厂实施“走出去“战略、承包生产运营的业主。截止9月9日，照口项目部实现安全生产1350天，峡阳项目部安全生产1151天。 　　在参观了池潭水电厂生产现场后，双方就安全生产、技术管理、生产管理、管理创新、现场管理、运营服务，以及运行倒班方式、现场技术

　　9月7日，华电福建闽兴公司到华电福建池潭水电厂进行现场学习交流，双方开展“厂际交流”活动，相互学习，相互取经，相互借鉴，推动管理创新年活动。该厂并以此为契机，提升承包运营管理水平。 　　池潭水电厂承包了闽兴公司的峡阳水电厂、照口水电厂的生产运营维护，形成了“一厂三站”的管理模式，闽兴公司是该厂实施“走出去“战略、承包生产运营的业主。截止9月9日，照口项目部实现安全生产1350天，峡阳项目部安全生产1151天。 　　在参观了池潭水电厂生产现场后，双方就安全生产、技术管理、生产管理、管理创新、现场管理、运营服务，以及运行倒班方式、现场技术培训等进行

　　近日，华电福建池潭水电厂荣获福建省第三批企业文化建设示范单位。这是该厂多年来企业文化建设取得的重大成果和获得的最高荣膺。 　　该厂把加强企业文化建设作为构建和谐企业、促进科学发展的内在要求，提升企业形象和核心竞争力的重要途径，实现思想政治工作创新和创建文明企业的突破口，积极探索新形势下企业文化建设的内涵、特点、规律，努力塑造具有鲜明特点的先进文化体系。该厂坚持“以人为本”，高度重视企业文化建设，用优秀的企业文化教育人、引导人、激励人，有力地促进了企业快速发展。制订并执行2008—2012年企业文化建设规划，开展《华电宪章》宣贯活动，切实用华电