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连日来,清河发电公司根据集团公司、中电国际在全系统开展一次反习惯性违章专项活动的有关要求,组织全体员工深入开展“反习惯性违章活动”,以多角度查找习惯性违章发生的深层次原因为中心,由“要我安全”向“我要安全”的思想转变为目的,严格执行相关规定为手段,全员参与、相互监督为形式,减少习惯性违章的发生频率,保持来之不易的安全生产形势。结合当前的实际情况,该公司召开专题会议进行专项部署,根据公司的统一部署,各专业、各班组结合自身实际,从习惯性违章操作、习惯性违章作业和习惯性违章指挥这三个方面制定本单位习惯性违章种类和认定以及反习惯性违章的措施,涵盖安全生产工作的每一个岗位和每一个工作环节,做到全员参与,在全公司中广泛掀起了“反习惯性违章”活动风暴。
一是组织全体员工深入学习公司《违章处罚考核管理制度》与《发电部各岗位个人控制差错措施卡》等相关制度;二是加大考核力度,严格执行控制习惯性违章的具体措施及《违章处罚考核管理制度》,认真进行风险预控、严格遵守规章制度、执行两票三制;三是组织员工认真讨论习惯性违章的表现形式,培养、提高员工反习惯性违章的意识,互相提醒和监督,做到“四不伤害”;四是提高思想认识,加强反习惯性违章意识,真正做到由“要我安全”向“我要安全”思想的转变,进而实现无违章的目标。
通过此次反习惯性违章专项活动的开展,为不断完善安全生产管理体系和奖惩机制,建立反习惯性违章的长效机制,实现无违章班组、无违章车间、无违章电厂的安全目标,杜绝习惯性违章、自觉养成遵章守纪的良好行为打下基础。 (连媛)
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