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中电联近日作出决定,表彰2008年度全国电力行业企业文化优秀成果。安徽省电力公司系统获企业文化成果特等奖1项、优秀奖3项,企业文化优秀案例3项,企业文化论文奖5项。获奖数量在全国电力行业位居各省市电网公司、发电集团公司前列,充分展示了公司系统近年来企业文化建设的最新成果。
安徽公司《构建以提升客户价值和公司绩效为导向的品牌建设完整机制》荣获全国电力行业企业文化成果特等奖。省公司《打造特色廉洁文化引领企业健康发展》、送变电工程公司《构建“和、安”企业文化》、六安供电公司《倡导“人本管理”,塑造“活力文化”》分别荣获企业文化成果优秀奖。
安徽电建一公司《以服务文化创施工企业品牌》、黄山供电公司《“电力阳光行”特色服务》、滁州供电公司《构建“以例说理”为载体的廉洁文化》分别被评为全国电力行业企业文化优秀案例。
荣获全国电力行业企业文化论文奖的是:安徽省公司杨仁辉、刘华兵《企业文化建设的实践问题及对策探索》、安徽黄山供电公司洪天炘《将地域文化特色融入企业文化建设》分别获得一等奖。安徽安庆供电公司任庆生《论供电企业文化的实践与创新》获得二等奖。安徽芜湖供电公司周金富《供电服务的风险管理》、安徽巢湖供电公司胡夏平《浅谈电网企业和谐企业文化建设》分别获得三等奖。
此次中电联共评选出全国电力行业企业文化成果特等奖31项、优秀奖49项,全国电力行业企业文化优秀案例34项,全国电力行业企业文化论文一等奖10项、二等奖16项、三等奖21项。是对中国电力行业企业文化建设成果的一次集中总结和展示。近日将在北京举行隆重的授奖仪式。(郭振民)
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当今世界正处于百年未有之大变局,全球能源危机带来的压力使得能源市场、地缘政治和全球经济无法稳定发展,进一步破坏的风险始终存在。同时,由于能源系统电气化程度的提高,电力的增长速度持续超过能源需求总量的增长,电力供应愈加影响着经济、区域发展以及许多其他领域,电力安全和可负担性在许多国
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