智能电网蛋糕不断做大，人才缺乏与技术落后成为其发展制约瓶颈

统计数据显示，未来10年，我国智能电网预计年均投资约3000亿元。从产业链层面看，智能电网依次分为发电、输电、变电、配电、用电、调度等环节，其所涉及的技术极为庞杂，每个环节都将应用大量的新技术。

科技部有关人士也于日前表示，“十二五”能源战略将把支持重点放在新能源产业的四大领域上，首先是智能电网领域。同时，国家电网公司也宣布将于今年推广建设11类智能电网试点工程，包括建设67座智能变电站、在19个城市核心区建成配电自动化系统等。

对此，厦门大学中国能源经济研究中心主任林伯强认为，智能电网的发展有利于清洁能源发展，促进节能减排，但其未来发展仍充满不确定性。在他看来，智能电网的发展速度取决于很多因素，如投资力度、技术难题、特高压和互动用电的发展进度以及清洁能源的发展速度。

“不出10年，太阳能光伏发电成本将降至与火电成本一样，但要将太阳能发的电与千家万户相连接，美国方面预计至少也要20年。”中国工程院院士余贻鑫在接受记者采访时呼吁，发展智能电网应循序渐进，不能操之过急。

事实上，从2009年提出“坚强智能电网”到此后大规模投资，国家电网公司两年来在智能电网领域动作频频，但由于缺乏国家力量的有力支撑，国家电网公司在智能电网建设上的力量仍显单薄。

亚派科技作为智能电网技术开发与应用的高新企业，非常关注与高校、科研机构的合作，并与多所高等院校建立了良好的合作关系。并就"电能质量治理系列设备的开发和推广"与上海交通大学达成长期战略合作协议。同时，也是高校研究生培训实习基地，来自上海交通大学、河海大学、东南大学等高校的学子在亚派科技公司培训学习，实现智能电网技术人才的培养和储备。

目前亚派科技公司电能质量与电力安全产品包括静止无功发生器SVG、无源电力滤波器PPF、有源电力滤波器APF和混合电力滤波器等；光伏系统产品包括光伏系统控制器、光伏直流汇流箱和光伏逆变器等；其他产品包括应急电源、双电源自动转换开关、控制保护开关、漏电火灾报警系统、断路器及各种低压元器件。    

公司已经通过ISO9001:2008、ISO14001:2004、OHSAS18001:1999三大体系的认证,并先后获得“中国著名品牌”以及“中国质量诚信企业”等称号，在市场上树立了良好的品牌信誉，公司业务正不断壮大，努力为环保节能实业作出自己的贡献。

另据消息称5月5日，山东省电力公司电力英语培训班正式开班。该公司系统21名同志将经历六个月的脱产封闭英语强化培训。

企业要发展，关键在人才。举办电力英语培训班，是山东公司党委着眼企业长远发展大局而作出的重要决策。在年初“三会”上，集团公司明确提出，“十二五”期间在国家电网公司系统率先基本建成“一强三优”现代公司。随着特高压、智能电网建设和“三集五大”工作的深入推进，公司系统对外交流和国际合作日益加强，迫切需要建立一支具有较强专业技术、较高英语水平的复合型、国际化人才队伍，满足公司发展对高层次人才的需要。

这次培训班由山东公司与山东大学联合办学，其目标是培养全面熟悉电力专业英语动态、系统掌握国际商务知识、具备电力专业国际交流能力、能够在国外独立承担工作任务的优秀人才。为保证培训的质量和效果，在培训选拔上，经过个人报名、单位推荐、资格审查、考试选拔等多个环节，优中选优，共21人参加培训，平均年龄30岁，其中硕士研究生8人，大学本科13人，确保了相对较高的人才层次。在课程设置上，既借鉴以往联合办学得成功经验，又充分考虑本次培训的特点，采取具有电力专业特色的英语培养模式，确定了“基础英语+电力科技英语”课程体系，涉及电力英语口语、听力、阅读、翻译、写作以及日常英语会话、国际商务英语等课程。在教师配备上，山东大学高度重视这次培训，选调了8名高素质的英语和专业教师，均具有国外进修和留学经历，其中6名教师获得博士学位。在培训方式上，充分考虑英语培训的特殊要求，强化英语的听、说、读、写，使教与学相长、知与行合一，力争通过较短的时间，使参培人员的英语水平得到明显提升。在培训管理上，专门制定了培训班管理制度，选择优秀教师担任培训班班主任，坚持用心服务、严格管理，脱产学习、封闭强化，确保电力英语强化培训达到预期效果，为山东公司发展改革提供坚强的人才保证。