兴安电业局用心做事滋润了用户心田

此前，国网蒙东电力成立、南网重组广西40家县级供电企业是“国电”和“地电”牵手的典型案例。

短短3年多，特高压在这里实现了从无到有、从有到多的快速发展，树立起一个又一个电力工业发展的重要里程碑。一座座特高压变电站和换流站拔地而起，一基基高过百米的特高压铁塔从草原深处延伸到祖国各地。（来源：微信公众号电网头条ID：sgcctop作者：头条君）省公司名片名称：国网内蒙古东部电力有限公

5月30日，在持续高温达30度天气下，蒙东检修公司兴安分部领导带领线路、检修、试验各专业人员，于早上5:00准时出发奔赴兴安盟66kV西郊变电站进行全停试验。作业现场虽人声嘈杂，但却井然有序，各尽其职。高压试验人员克服设备多、任务重、人员少等诸多困难，兵分三路，分别对1、2号主变、17组66kV断路器、电流互感器、电气互感器、以及24组10kV小车开关进行了严细认真的检测试验。其中心细如发的班长李喜春通过对互感器二次侧检查发现：66kVⅠ段母线619号A相电压互感器N端螺丝松动，螺杆连片已烧出斑点、融化，及时通知予以处理，避免了66kV电压互感器爆炸等

蒙东电力检修公司为了深入贯彻东北电力监管局《关于开展东北区域防范电力生产、建设施工人身伤亡事故专项行动的通知》，按照国网蒙东电力公司结合近期安全检查工作的指示，蒙东电力检修公司兴安分部制定并印发了实施方案，并将分阶段、分步骤的全面开展防范电力生产、建设施工人身伤亡事故专项活动。首先，蒙东电力检修公司兴安分部依据方案成立了安全组织机构，分别成立了集中开展工程建设项目防灾避险防止重大人身伤亡事故专项行动领导小组及办公室，大修技改工程项目防灾避险防止人身伤亡事故专项行动工作小组，明确了推进此项工作的时间进度及各阶段工作安排，组织开展工程建设、大修技改项目的防

为客观地了解员工思想动态，有针对性地开展思想教育工作，3月27日至28日，蒙东电力检修公司兴安分部开展了员工思想动态分析调研工作。调查对象涵盖了不同岗位的党员、干部、员工，通过问卷、座谈、多种形式进行。该公司高度重视此次调研，以本次员工思想动态调研为契机，全面把握员工思想状况，了解员工的政治立场、理想信念、价值取向、道德观念；掌握员工关心的热点问题、难点问题和倾向性问题；积极引导员工说实话，说心里话，多方面，多层次，多视角了解员工思想动态，准确把握员工思想脉搏。目前，该分部以对调查问卷进行统计分析，形成员工思想动态分析调研报告。对反馈的问题、意见和建议

3月23日，蒙东电力检修公司兴安分部输电运检一班全体员工组织学习国网公司文件，对三起事故通报即福建宁德电业局“3.7”人身事故快报、湖北襄阳供电公司“9.26”人身死亡事故通报、陕西西安供电局“8.16”人身伤亡事故通报进行学习，举一反三，警钟长鸣。学习过程中，班组人员认真听取每起事故的详细经过、事故的起因及责任、事故分析，最后自由发言时间，每名员工表态发言，分析事故的根本原因，是哪个环节的疏忽导致事故的发生，在今后自己的工作中应该怎样做才能杜绝类似的事故发生，进行互相交流。通过学

熊树田是蒙东电力检修公司兴安分部变电运行生产专工兼乌兰北郊220kV变电站站长，曾连续多年获得兴安供电公司先进生产者、蒙东公司安全生产先进个人、先进班组长、2011年获得内蒙古自治区 “变电运行技能竞赛优秀选手”称号等;在荣誉的光环照耀下的他没有一丝骄傲，始终兢兢业业地工作着，成为领导的得力助手、职工们的好榜样。熊树田1994年7月在长春水利电力高等专科学校毕业，同年7月分配到兴安电业局220kV北郊变从事变电运行工作。从一名普通的运行副值班员干起，认真钻研业务，虚心向老师傅请教，不断积累运行经验，经过十几年的磨练，逐渐掌握了丰

2013年3月5日是毛泽东主席“向雷锋同志学习”发表50周年，50年来，在呼伦贝尔供电公司根河供电分公司这片沃土上，从来就不缺少雷锋精神。翻开厚厚的两本原《内蒙古大兴安岭林业电业局志》，这里记载着几十年来几代人学习雷锋精神的厚重记录，从组建学雷锋到益民服务，再到青年志愿者，雷锋一直就在身边，就在眼前。3月4日上午，是林区冬季难得的温暖天气，这一天也是根河市第五届残疾人联合会代表大会召开的日子。学雷锋助残小组首先来到了居住在根河市北郊的夫妻均为聋哑人的残疾客户家中。出发之前，我们并没有想到刚刚过去的3月3日是全国第十四个&ldqu

2013年3月6日上午8:30，在兴安电业局一楼会议室组织召开了2013年财务工作会。会议由兴安电业局财务部主任韩铁主持，总会计师黄宝霞参加了会议。会议首先由韩主任传达蒙东公司2013年财务座谈会会议精神，要求全公司上下做好学习和贯彻落实。严格按照蒙东公司2013年财务工作总体部署的要求，认真学习，深刻领会会议精神，细化工作，落实责任，强化过程监控，解决重点、难点。各旗县电力公司财务负责人发言，对2013年度的整体工作安排和工作中存在的困难进行了讲述，兴安供电公司针对各家的问题难点提出了解决方法，号召大家积极采取行动，克服工作中的困难，提高财务管理水平

2月6日下午,突泉电力公司召开一届三次职工代表大会暨2013年工作会议。公司总经理郭吉新、党委书记周维和、副总经理刘延峰、李贵成、纪委书记工会主席刘国文出席了会议。会议由党委书记周维和主持。公司一届三次职工代表、各生产单位、各部门负责人，受表彰的先进集体、先进个人代表共计102人欢聚一堂，共绘公司发展蓝图。这次会议的主要任务是：认真学习贯彻蒙东公司和兴安供电公司一届三次职代会暨2013年工作会议精神，全面落实兴安供电公司2013年工作部署，总结公司2012年工作，安排2013年工作任务，统一思想、明确目标，真抓实干、务实求效，推动突泉电力公司各项工作再

从广袤的草原到高耸的群山，从蜿蜒的溪流延绵至广阔的边关，千里银线连接着一个又一个铁塔，输送着与经济发展和人民生活息息相关的电力血液。行走于山水间，一身电力工作服、一顶安全帽、一根登山棍、一个大背包就是带电班巡线员的典型形象，他们默默耕耘，与企业同呼吸共成长。“带电作业工作是一个技术性和专业性相当高的特殊专业，必须在不断的学习和实践中才能得到真正的技术提高，不但要会干，而且要明白如何去干，这项工作是线路维护的一部分，就好像我们经常要给车子保养，检查、换零件、补胎，带电作业就是看看线路有没异常情况，这是一项朴实而重要的工作，当第一座塔竖立，第一