宁波电力首次试点EAP项目会诊一线员工“心病”

 3月14日，国网四川电力检修公司乐山分部针对电力系统青年员工心理特点开展了EAP心理辅导活动，为分部青年员工进行心理帮扶关爱。活动中，EAP项目组心理咨询老师结合目前社会发展形势和当今时代流行元素揭示了现在年轻人的几类性格特征，分析了青年员工的主要思想特点和面临压力的表现形式。咨询老师将心理健康基础知识、电力青年员工常见的心理健康问题和专业的心理健康测评融会贯通，边讲边测，立竿见影地让参与者认识到自己的心理障碍和性格短板。项目组通过一组专业的性格类型测试问题、两份自测问卷，对参加测评的20余名青工进行了全方位心理测试。测试后，老师对测试结果

7月5日，国网能源研究院召开员工援助计划（EAP）项目启动会。能源院院长张运洲，党组书记俞学豪、副书记牛忠宝，北京易普斯咨询公司首席顾问张西超共同点亮能源院员工援助计划项目启动球。俞学豪书记在会上致辞，牛忠宝副书记主持会议。能源院副院长胡兆光、副院长蒋莉萍，总经济师李英、总工程师葛旭波，易普斯咨询公司副总经理刘健出席会议。能源院院长助理、副总师，各部门、单位助理及以上干部，员工代表110余人参加会议。随着国家电网公司深化推进“两个转变”，需要能源院进一步加强战略性、全局性、前瞻性重大问题研究，在更高层次上发挥对公司的综合性研究和支撑作用。为此，能源院广

创新是企业前进的驱动力。近日，远光GRIS企业资产管理系统V2.0继荣膺“第15届软博会金奖”之后，远光EAP物资管理系统V4.0又喜获“创新奖”。该奖项是中国软件行业协会和中国电子信息产业发展研究院共同组织专家队伍严格筛选而出，旨在表彰提出创新理念、方法或技术的软件企业。远光EAP物资管理系统V4.0是针对电力行业物资管理业务特征研发的一套物资管理系统。系统面向单一电力单位或小型集团企业，提供了从使用部门提出材料申请开始，到平衡利库、制订采购计划、签订合同、到货验收、发票与结算、材料入库、领用出库、废旧物资回收与利用的全部流程管理。“因此，它具有一体

创新是企业前进的驱动力。近日，远光GRIS企业资产管理系统V2.0继荣膺“第15届软博会金奖”之后，远光EAP物资管理系统V4.0又喜获“创新奖”。该奖项是中国软件行业协会和中国电子信息产业发展研究院共同组织专家队伍严格筛选而出，旨在表彰提出创新理念、方法或技术的软件企业。 远光EAP物资管理系统V4.0是针对电力行业物资管理业务特征研发的一套物资管理系统。系统面向单一电力单位或小型集团企业，提供了从使用部门提出材料申请开始，到平衡利库、制订采购计划、签订合同、到货验收、发票与结算、材料入库、领用出库、废旧物资回收与利用的全部流程管理。“因此，它具有

11月3日晚，在美丽的太湖湖畔，300多名国家电网馆工作人员齐聚一堂，参与了“梦圆世博，相约未来”欢庆仪式。 在世博184天中，国家电网馆以“创新，点亮梦想”为主题，带给人们思维的启迪，也带给人们进步与希望。秉承“安全、亲切、舒适、迅速”的服务方针，国家电网馆以人为本，成功接待了5,057,682名游客，实现了184天的顺利运营、安全运营和成功运营。 作为最后一次正式集会，在欢庆仪式上，所有的“闪耀之心”成员除了接受领导表彰，为所有伙伴送上精彩节目外，更多的是彼此倾诉交谈，回忆过往并肩作战的时光，184天的甜酸苦辣，到了这一刻，都化为感动的泪水，化为美

　　陈艺娟报道“我刚刚休完产假回到单位上班，可总是心里老是牵挂着孩子，无法集中精力工作，自己情绪也很差，怎么办呢?”9月16日，厦门电业局职工小周通过该局刚刚开通的EAP员工心理援助项目，向心理专家打去了咨询电话，诉说了她的苦恼。半个小时后，小周的情绪压力得到了初步的缓解，并学习了如何调整生活和工作关系的针对性办法。 　　EAP（EmployeeAssistanceProgram）即员工心理援助计划，是组织为员工设置的一套系统、长期的心理援助与福利项目，是员工及家人可以免费使用的专业心理服务。据悉，为提升员工的沟通和协调能力，帮助员工学会在紧张的工作