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劳模是干出来的。“劳动”在哲学上的定义,“劳动是人类改造世界和征服世界的工具,也是劳动者创造价值的手段”。劳动者先要有了对劳动的热爱,任劳任怨地工作,脚踏实地地奋斗,而后才有了劳模。劳模也不是一“劳”即可成“模”的,靠的不是“先天”的禀赋,而是“后天”的努力,他们在平凡或不平凡的岗位上,把对劳动的热爱融入工作,化作一朵朵浪花,汇成一条奔腾的浩荡之河。我们学习劳模精神,关键在做,干一行爱一行精一行成一行,化平凡为超越。
劳模是一种精神。劳模在创造物质价值的同时,也在创造着精神价值,他们成就了惠及后人的物质财富,也铸就了永存史册的精神财富。有了劳模,人类的劳动才显出夺目光彩;有了劳模精神,我们的生活才更加充满活力。劳动价值观念的进步永无止境,劳动的定义、劳模的含义以及劳模精神的内核也在不断变得丰富和深刻。我们所敬仰的,不仅是劳模取得的成绩,更是从中体现出来的一种精神;我们学习劳模,不仅要学习他们取得成果的法宝,更是要学习他们对待劳动的态度,用心去做好点点滴滴工作。
劳模是一座丰碑。奖章铸就劳模丰碑,宁夏电力公司各个时期的劳模很多,它们承载着公司全体职工的精神寄托和人生信仰。劳模的每一个事迹都是有生命的,我们要将劳模铸就的精神一棒棒接力传承下去,讴歌劳动,赞颂创造,在全公司掀起学习劳动模范、争当劳动模范的热潮。
不变是精神 传承是永恒。我们仿佛听到了高亢激昂的劳动歌声,仿佛看到了新一代劳模正在向我们走来!
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他30年如一日的无私奉献,换来安全线路的四通八达,点亮了大山深处的万家灯火;他胸怀共产党员的无限忠诚,践行服务、先行的不变承诺,实现了超越、卓越的电力梦想。但是,不论在听着云集的报告会上,还是在众人的瞩目的聚光灯下,他总是憨实地向人们诉说着“能给群众送去光明,带来欢乐,再累也值,再苦也甜”的人生感悟,他就是全国“五一”劳动奖章获得者,黄山市祁门县双平供电所所长胡青树。双平供电所地处偏远的祁门平里镇,线路基本上分布在山区及丛林之中。台区点稀面广,设备状况差、居民生活分散、交通极为不便。建所之初,青树和8名职
9月15日晚上,公司召开农网升级工程推进会。公司领导、项目办、明源公司及供电所相关人员参加了会议。会上,项目办主任首先介绍了2010年农网升级改造工程的完成情况,公司已累计完成农网改造升级工程35个,占全年计划项目的85%,工程完成资金2500万元,占全年工程资金的90%。其次分析了农网改造升级工程存在的问题,主要为物资供应不能及时跟上,影响了工程施工进度。工程预计今年10月底将全面竣工。公司积极准备2011年农网改造升级工程施工,目前2011年农网改造升级工程主要物资已上报省公司集中招标采购,同时项目办将11年工程施工任务进行细化分工,并明确各级安全
近日、祁门供电公司专题印发了关于公司深入开展“为民服务创先争优”活动的通知。通知重点提出,要将为民服务创先争优活动落实到一线、落实到窗口前沿、同继续深化各项服务措施真正做到为民服务创先争优。用电有疑难,“95598”全天侯服务2010年9月,祁门公司利用成立电费管理中心契机,专门成立“95598”工作站,并开展了95598工作站开展“夜询”供电所活动。自2010年开通热线电话至今,累计受理客户各类服务需求达1350件,客户回访率100%,客户满意率99.99
9月15日,祁门供电公司召开农网升级改造工程推进会。会议对该公司2011年农网升级改造工程的完成情况进行了详细点评;对该公司进一步深化农网升级改造工程现场安全管控进行了再部署。2011年,祁门公司为了进一步扎实推进农网完善工程建设步伐,有力确保农网建设过程中施工安全管控,该公司在2011年度农网升级改造工程中创新采取了安全管控“四化”管理工作模式。安全管理“网格化”:祁门公司针对农网升级改造管理需求专门成立了安全领导组及安全督导组,强化公司安全监察部责任;与基层单位负责人、项目经理、班组长层层签订安全责任
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