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2011-09-24 15:14来源:内蒙古东部电力有限公司兴安电业局修试所作者:牟文杰关键词:内蒙古东部电力有限公突泉变电站秋查消缺收藏点赞
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在新春佳节即将到来之际,修试所组织全体员工开展丰富多彩的文体娱乐活动,迎接新年的到来。该所一年四季工作繁忙,所领导带领五大班组员工经常加班加点、不分昼夜的进行抢修、试验、验收等工作。年末岁首,为了活跃职工的文化生活,使职工在紧张忙碌的工作中放松心情,做到劳逸结合,特组织举办迎元旦扑克、象棋、跳棋、乒乓球等比赛项目。通过系列比赛活动,既缓解了员工一年来劳累紧张的心情,又促进了兄弟班组之间的相互交流与沟通,同时为构建和谐班组、和谐企业创造了条件,为新的一年更好地投入到生产工作中,再创造佳绩做好了充分的准备。
在兴安电业局“迎新辞旧职工越野赛”上,由10人组成的修试所代表队,在赛场上彰显英姿,取得了团体比赛第四名的好成绩。该代表队以强身健体、增进友谊为目的,本着“友谊第一,比赛第二”,严守比赛规则,在一阵阵的助威声中,党员、青年团员冲刺在前,在顺利通过中转站“党史党建、企业文化知识”答题后,冒着严寒,携手向终点冲去,再现了修试人团结奋进、永不言弃的团队精神。图为:1.呼和图书记一声令下,运动员们一跃冲出起跑线,奔向中转站。2.运动员们冒着严寒,向终点目标冲刺。3.到达终点站后,修试团队欢
兴安电业局修试所结合本质安全建设,深入开展班组建设,并将此项工作作为近期一项重要的工作任务,抓严、抓细、抓实,确保取得实效。该所党政领导尽责到位,组织五大班组,全员参与到本质安全班组建设工作中,并对班组建设进度和质量、对存在的问题等进行经常性的督查、指导,以深化班组特色建设有效落实并稳步发展。各班组人员加班加点,发挥全员的聪明才智,从基础建设、安全建设、技能建设、创新建设、民主建设、思想建设、文化建设、班组长队伍建设等八个方面逐项进行达标,并限期进行自查、评比、整改。班组建设工作任务精细化、考核责任到人,全员全力以赴,争创“先进班组&rdq
近日,兴安电业局修试所全面完成局所辖十二座变电站现有保护装置压板核查更改工作,确保了继电保护装置压板投退的正确性,为安全生产管理消除了隐患。修试所继电保护班班长魏振宇组织全体保护人员,在全面做好安全保供电和各项技改工程任务的同时,进行保护压板核查工作。在核查期间,保护人员本着:注重细节、落实责任、强化标准、夯实基础,认真对照各变电站图纸资料、厂家说明书等技术资料,结合现场实际,对变电站二次回路进行检查,对保护压板、空开标识的正确性等进行仔细的核对,并按标准要求重新打印、粘贴标签标识。连续两个多月来,保护人员从没休息过,大家先进行核对自查,然后逐步进行整
4月9日早上气温再次降低,蒙东电力检修公司兴安分部变电运维二班全体休班人员在阮班长的组织下,齐聚兴安检修分部准备出发,奔向突泉220kV变电站进行现场实际培训。目前,突泉220kV变电站每班留守一人值班,大家来到变电站现场后,由突泉变电站老师傅王少伟为大家讲解一、二次设备运行情况,从主变冷却方式、保护配置情况到直流电源、保护屏、监控及五防机等二次设备保护的投退进行了解,每一位运行人员都仔细认真地记录了各变电设备的一次接线走向,并对设备进行全面巡视,深入了解二次系统及直流系统异常、故障情况的判断分析,并将工作中遇到的实际问题及疑惑在现场进行了探讨。通过现
1月11日上午,蒙东电力检修公司兴安分部变电检修二班在三楼会议室,组织召开了2013年第一次班组会议。会上,班长魏振宇对过去一年的工作做了详细的盘点,并做了深入、细致的剖析和总结,与此同时,对新一年的工作进行安排部署,共同展望美好未来。在过去的一年里,变电检修二班战绩辉煌、硕果累累,班组再次获得“先进集体”荣誉称号。经过全体班组成员的共同努力,不但完成了兴安盟首座500千伏变电站的验收、送电和更换保护CPU板等重点工作。而且历时五个月,圆满完成了施工进程难度非常大的北郊220千伏变电站综自改造计划工程。除了这两个重点和难点工程,
9月25日,兴安供电局五楼会议室传来阵阵掌声,兴安局赴保定学习转化成果第二届汇报会正在进行。局长朱成、全局各个部门的参会人员此时正全神贯注地观看着变电工区王乃业主任的汇报成果幻灯片。作为变电工区第一批赴保定学习的人员之一,王主任从人、物、事三个方面,用图文并茂的方式展现了变电工区“保电取经”的可喜变化,人员素质显著提高,站容站貌日新月异,标准制定有章有法。短短8分钟的展示,让在座的同志看到了变电工区的变化,也加深了对本质安全、班组标准化建设实践的理解。接下来,变电工区陈宏副主任、突泉变电站站长孙永峰也分别做了成果展示
4月10日,本是风和日丽的天突然变了脸,狂风四起,肆虐着突泉大地,花草连根拔起,树木也东倒西歪,突泉变电站里也受到不少的影响,导线被风吹的摇摇晃晃,警示牌有的摇摇欲坠,有的被吹得不知去向,连大门都有一定程度的损坏,大风一连好几个小时都不曾停歇。突泉220KV变电站运行一班主值班员王少伟果断下令,在大风中做特殊巡视,作为新员工的我穿上了厚衣服戴上了安全帽,蹑手蹑脚的跟了出来。一出门差点被狂风的气势所压倒,狂风夹杂着沙尘刮在脸上生疼生疼的。王少伟师傅则是显得很沉着,顶着大风带着我一项一项仔仔细细的检查设备的状态,比平时还要认真许多。经过半个小时的巡视,我连
9月20日凌晨,蒙东电力公司兴安局220千伏突泉变电站主控室内依旧灯火通明。在刚刚结束上一个工作日内上报24小时电力、电量报表后,运行人员来不及休息便急忙为早6时的全站停电做好准备工作。4时整,调度令如约而至,在工区领导监督下,经过近两个小时紧张而有序的操作,均按调度下达指令操作完毕并做好各项安全措施。6时整,继保、高试、变检等检修人员陆续进入工作现场,开始进行有计划的试验消缺工作。16时,按照工作票计划时间检修工作圆满结束 。通过运行、检修人员近20小时的连续工作,为设备的安全稳定运行打下了坚实的基础。看着不远处的万家灯火,每一名电力工作
2011.9.20.为了确保突泉县人民安全过冬,早晨四点半修试所人员就从乌兰浩特出发,向突泉县赶去,为什么这么早他们就出发了?原来今天是突泉县计划全停电,进行秋季预防性试验。今天的任务非常重,有220千伏突泉变电站和几座60千伏变电站交叉试验和检修,到达现场大家忘记了旅途的疲劳,立即进行各项准备工作,一天的工作在大家忙碌中宣告结束。可是当大家看到已经送电的设备正常运行,不禁心想突泉人民在冬季可以安全稳定用电了。心系人民是人民电力为人民的一贯要求,是党提倡的服务于农村、服务于农民的一个集中体现。我们电力修试人就是要牢记党的宗旨,回报社会、回报关心支持兴安
突泉220千伏变电站现有运行人员8人,站长和副站长皆是近期任命,且全站新进人员较多,对于本月20日进行的全站停电检修这个艰巨而又冗繁的工作来说,安全生产面临严峻考验。“不找理由找办法,办法总比困难多”这句话最近常挂在新任正副两个站长的嘴边。突泉变电站阮华站长从上任第一天就开始加班加点的熟悉站内设备,通过查阅资料记录、熟悉站内设备和人员情况,与副站长沟通讨论,与每名运行班组人员谈心,做到对站内设备和人员情况心里有数,以最快速度进入站长角色。针对人员少、任务重的困难,该班组提出:大家齐上阵,众人拾柴火焰高。轮休的两个班组牺牲休息时间
近日,兴安电业局修试所完成220kV乌兰哈达变电站、突泉变电站电能质量在线监测系统屏安装工作,该系统屏由南京鸿丰节能科技有限公司生产的采用以色列技术,为全面分析电力系统谐波量、暂态分析提供实时数据,现已正式投入运行。 电力系统已进入高电压、大电网的新阶段,电能需求量不断增加,同时电力用户对电能质量和供电可靠性提出更高的要求。电能质量在线监测系统能够实现监测各供电点的电能质量,经过全面采集、实时上传、及时存储,对这些数据进行准确分析,从而对监测点的电能质量做出评估,为电网的安全运行和改善电能质量提供依据。&
近日,国网公司蒙东电力公司标准化建设专家组,对兴安电业局220kV乌兰哈达变电站及220kV突泉变电站标准化建设工作进行了检查并获得好评。自2010年开展变电站标准化建设工作以来,兴安电业局变电工区结合实际情况,按照蒙东电力公司变电站标准化建设的总体安排,对照《220kV及以上变电站运行管理标准》,高度重视、精心部署,由工区领导亲自挂帅参与变电站标准化建设工作的安排和检查,先后通过组织学习、分解目标、制定建设推进计划等步骤保证标准化建设工作的稳固推进,严格比照标准,认真加强运行值班、设备、安全、运行、技术和站务管理
为确保变电站冬季安全正常运行,从11月4日至9日,内蒙古凉城县供电份局结合秋查消缺组织变电站运维人员,对全县11个变电站开展了以防火防爆、防寒防冻、防污闪、防小动物的四防专项排查治理活动,及时消除隐患,保证设备安全度冬。一是防火防爆方面,更换了变电站内到期、气压不足的灭火器,处理了站内
虽天寒地冻,却井市繁荣,笑语欢歌,红城各族人民过了一个温馨、快乐、明亮的新春佳节。期间,乌兰浩特供电局采取五项措施,顶风冒雪,坚守岗位,做好安全保供电工作,用实际行动践行了“你用电我用心”人民电业为人民的服务宗旨。一是召开春节保电动员大会,明确任务,落实责任。二是成立保电领导小组,严格领导班子轮流值班制度,深入现场同生产人员一道工作,对重点单位、重点场所和重点地段,进行特巡特护,确保万无一失。三是对所辖线路及设备,进行了全面细致的检查,在秋查消缺的基础上制定周全的保电方案。四是加强急修服务,不分份内份外,有情必出,出动迅速,随到
为了深入开展为民服务创先争优活动,全面提高服务水平,近日,兴安电业局修试所召集全所人员,学习宣贯新“三个十条”,深入领会其精神实质,强化服务意识,提升服务品质。 该所倡导全体党员干部职工结合本单位生产工作实际,从保障用户供电可靠性和电网安全稳定运行的高度出发,要求全体员工按照新标准统一行动,贯彻新“三个十条”,按照“十项承诺”、“十个不准”和“十项措施”的要求,对照标准、查找不足,明确责任、认真履职。该所将学习新&ldquo
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