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依靠科技进步 铸就电力辉煌

2011-09-28 13:49来源:浙江在线关键词:电网体制改革国家电网电网安全收藏点赞

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黑河电业局的“精彩”来自理念的变化与思路的变革尤在科技创新工作中,该局以“科技兴企”为基本理念,以“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,广泛开展技术革新等群众性创新活动,大力推进企业可持续发展。如今,在电网体制改革的市场化大潮中,面对未来科技创新的形势,这个局再次勇立潮头,践行国家电网方略,积极探索科学发展的科技创新之路,在科技创新中不断加大工作力度,并结下累累硕果。

制度建设规范化流程化。近几年,黑河电业局在发展的过程中遇到了很多困难,开拓创新,加强管理,克服困难,不仅保证了电网的安全稳定运行,而且在科技创新管理等工作方面取得了巨大成就。为此,深入分析科技工作管理中存在的问题,修订完善科技工作管理办法,加强制度建设,使得科技创新管理进一步规范化、流程化;将科技奖励分为科技进步奖励、论文及著作出版奖励、专利奖励等部分,保证了科技奖励金额度;推进管理创新,有针对性地引入现代管理理念和方法,系统整合企业资源,完善运作机制,编制科技发展规划,确定全局重点科技创新领域和项目。

培养创新人才服务大局。随着经济建设的不断发展,黑河电业局紧密跟随电网发展脉搏,结合安全生产中心和管理工作重点、难点,有针对性开展创新研究;坚持应用为主、开发为辅,坚持来源于生产,服务于生产,坚持开发与应有并重不放松,全力推进创新;积极为科技创新人才搭建“平台”,通过多种形式、多种渠道,激发全局上下科技自主创新的积极性,加强人才队伍建设,提高自主研发和科技创新能力,营造崇尚创新、尊重人才的良好氛围。

加强内外循环推动创新。黑河电业局加大科技创新培训力度,通过分层次、分批次、分重点地资助个人或班组的创新型活动,努力为科技创新营造优越条件,让每位员工都有参与科技创新的热情和信心,为推广新技术的学习,还组织调研学习员工为相应专业员工开展培训,通过这种方式碰撞出好的想法、好的点子,从而推动全局科技创新的不断突破。

营造良好氛围吸引人才。黑河电业局重视在职工中开展QC活动,并把该项活动作为内强素质的一项重要举措,鼓励广大科技人员和一线职工的创新热情,为科技工作注入新活力,广大职工也结合经营管理和生产工作的实际,针对存在的问题,坚持不懈的开展QC活动,提高了职工的整体创新能力,在全局范围内形成了人人尊重科学、尊重人才、重视科技进步的良好风气。

大风起兮云飞扬,千帆竞过浪潮涌。科技创新是黑河电业局提高经营水平、改进管理手段、培养人才队伍的必然要求,科技兴,则企业兴,他们将矢志不移地以更加昂扬的姿态肩负更加光荣的使命,以更加铿锵的足音迈向更加辉煌的征程,以更加澎湃的激情抒写更加绚烂的华章。

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