永嘉局工会论文获市局政研论文二等奖

俗话说“小寒大寒，冻成一团”，预示着从小寒开始就正式进入一年中最冷的时节。如何让养老院的老人温暖地安全度过寒冬让杞县供电局时时挂念。1月13日上午，杞县供电局沙沃供电所所长和3名工作人员冒着小寒冬日的严寒，为康乐敬老院检查用电线路，得到了敬老院老人们的一致好评。检查中，供电人员发现敬老院的线路有些已经老化，走廊有一条火线接触不良，供电人员立刻对损坏线路进行修复，照明恢复正常。同时，还对食堂重新进行了布线，更换了灯头、插座和开关，彻底解决了老人们的用电忧愁，保障了老人安全用电。据了解，这次爱心检查不仅是出于过冬考虑，还因为这关系着

3月4日至7日，铜供2013年首期县级供电企业中层管理人员能力提升示范培训在金顶酒店三楼会议室正式开班。旨在进一步提升县级供电企业中层管理人员的能力素质，培养造就一批企业优秀管理干部队伍。据了解，根据南方电网公司“集团化、一体化”管理要求，使管理者从心态、知识、能力等方面进行全面更新升级，以适应管理工作和自我发展的挑战，按照贵州电网公司的统一规划和安排，至2013年底，将通过两年时间对公司系统9家供电企业2775名县级供电企业中层管理人员进行全员轮训。本次培训从“培训质量”入手，历时一个星期，特邀请铜供系

为贯彻落实《关于县供电企业员工素质提升工程的实施意见》文件精神，提高县供电企业培训管理人员履职能力。10月16日，甘肃省电力公司第一期县供电企业培训管理人员履职能力培训班开班典礼在兰州电力技术学院举行。省公司人力资源部培训专责张武、兰州电力技术学院副院长马荣民、培训管理部主任王宇峰、培训管理部培训专责、班主任参加了开班典礼。学院副院长马荣民代表学院向参加本期县供电企业培训管理人员履职能力培训班的学员表示热烈欢迎。对提高县供电企业培训管理人员履职能力和培训管理水平，提高县供电企业员工素质提升工程建设，副院长马荣民做了深入浅出的讲话。他最后希望参培学员注重

为贯彻落实《关于县供电企业员工素质提升工程的实施意见》文件精神，提高县供电企业培训管理人员履职能力。10月16日，第一期县供电企业培训管理人员履职能力培训班开班典礼在兰州电力技术学院举行。省公司人力资源部培训专责张武、兰州电力技术学院副院长马荣民、培训管理部主任王宇峰、培训管理部培训专责、班主任参加了开班典礼。 学院副院长马荣民代表学院向参加本期县供电企业培训管理人员履职能力培训班的学员表示热烈欢迎。对提高县供电企业培训管理人员履职能力和培训管理水平，提高县供电企业员工素质提升工程建设，副院长马荣民做了深入浅出的讲话。他最后希望参培学员注重交流、善于

8月1日，来自凯里电网15家县局的39名中层管理人员在施秉供电局二楼大会议室举行为期三天轮训，这是贵州电网公司县级供电企业中层管理人员能力提升培训班的第二十六期培训。为全面落实贵州电网公司“三保一强”工作要求，进一步提升县级供电企业中层管理人员能力素质，突出抓好干部队伍建设，8月1日至3日，由贵州电网公司主办、凯里供电局协办、施秉供电局承办的第二十六期县级供电企业中层管理人员能力提升培训班在施秉供电局如期举行。本次培训由取得贵州电网公司县局中层管理人员轮训内训师资格的雷山供电局副局长易鸿和余庆供电局工会主席杨通晓上课。在3天培训

为全面落实贵州电网公司“三保一强”工作要求，进一步提升县级供电企业中层管理人员能力素质，突出抓好干部队伍建设，6月12日，贵阳供电局启动县级供电企业中层管理人员能力提升工程，并于当天上午举办了第一期能力提升培训班开班典礼。加强县级供电企业管理，是推进南方电网公司中长期发展战略落地的重要保证。而提升领导班子和干部队伍素质，是推进县级供电企业规范化管理的关键。目前，县级供电企业的经营管理规范化水平还不高，依然是全局管理的“短板”。在2012年度工作会议上，该局将县级供电企业的干部队伍建设列为今年全局干部队伍建

11月28日，中国文化管理协会举行“强国强企同心同行”2022企业文化管理年会，晶澳科技荣获“新时代企业文化建设优秀单位”荣誉称号。讲好中国企业故事，传递中国企业力量，展现新时代中国企业品牌形象，由中国文化管理协会主办的“献礼党的二十大，中国企业在行动”活动于今年5月份正式开启，国家电力

在庆祝新中国70华诞之际，为充分展示供排水行业的沧桑巨变，更好传承和发扬伟大的长征精神，汲取红色基因奋进力量，推动行业高质量发展，由四川省城镇供水排水协会企文委主办，泸州市兴泸水务（集团）股份有限公司承办的2019年企业文化建设工作年会于2019年10月23日至25日在泸州市古蔺县隆重举行。出席

7月5日，由中国能建安徽电建一公司承建的锡林郭勒热电项目部召开党员大会，集中学习公司党委书记、董事长董俊顺在公司2019年党建和企业文化建设研讨会上的讲话精神并部署一建报考工作。会议首先，党支部书记带领大家解读公司党委书记、董事长董俊顺所做的报告内容，重点讲解了报告中对党建的把方向、管

国家电网有限公司坚持加强党对企业文化建设的领导，以党内政治文化为统领，建设和弘扬优秀企业文化，扎实推进“旗帜领航·文化登高”行动，组织实施企业文化建设示范点“百千万”工程，最近印发了《关于表彰企业文化建设“百千万”工程首批示范点的通报》，命名表彰100个公司企业文化建设示范点，有效

庆国庆迎中秋，值此两节来临之际，中国能建安徽电建二公司机械化公司、通用公司于9月26日下午，在强华四楼会议室举办掼蛋联谊赛，两家公司分别派出5对选手切磋技艺，参加角逐。比赛采用淘汰制，1局1胜制，员工自行配对。活动现场气氛热烈，选手们在工作中早已养成默契，打起牌来是心照不宣、妙招频出，

为活跃企业文化，在公司系统营造良好的读书氛围，引导职工树立爱读书、会读书、读好书的良好习惯，提高职工的精神修养，在第22个世界读书日来临之际，4月21日，杞县供电公司工会开展悦读分享会，公司总经理杨跃武、党委书记李连付出席活动。本次活动以现场交流为主，以读好书、强素质、促工作为主题，

北极星电力网获悉，近日中电联公布了2016年电力企业文化建设优秀成果评审结果，详情如下：2016年电力企业文化建设优秀成果评审结果公示根据《电力企业文化优秀成果评审管理办法》的相关规定，经认真评审，2016年电力企业文化建设优秀成果共评选出66项获奖成果(详见附件)，现予以公示。公示期自2016年12

为丰富职工文化生活，增强企业凝聚力，推进企业文化建设，2月22日正值元宵佳节，当晚，合浦供电公司在灯光球场举办元宵趣味游园活动。该公司广大干部员工携带家属踊跃参与，大家欢聚一堂，共庆元宵佳节。节日当天,老天爷也来凑热闹,下起了毛毛雨,初春的夜晚在毛毛雨的参与下,天气也变得冷嗖嗖，但却也

2015年，玉屏供电局工会组织开展了形式多样、丰富多彩的各项文娱活动，有效促进了该局的企业文化建设。在广泛开展走访，征求职工意见的基础上，该局工会人员科学制定了活动计划。并根据中心工作时间，灵活开展了第二届职工面点大赛、组织参加全县三八广场舞比赛、法律知识竞赛、五一茶花泉越野跑、工贸

为进一步弘扬正能量，加强企业文化建设、展现精神家园建设成果与风采，助力精细制造，中天科技集团企策部组建了以精神家园工程师为主要成员的中天文化宣讲队。于2015年4月至12月组织了35场次《中天正能量》宣讲，宣讲队成员分别走进集团产品公司、工厂、事业部及职能部门，在广大员工中产生了强烈的反

手把青秧插满田，低头便见水中天。心地清净方为道，退步原来是向前。走进罗格朗集团有限公司，首先看到的便是大门石碑上的这首《插秧歌》。插秧时的退和进告诉我们，在企业经营发展中，要脚踏实地、谦虚低调，时常回首过去、审视自己，做精做专自己擅长的领域，这样企业才能根基稳固，走得更远。该集团