海盐供电局服务青年心贴心，全面构建“大关爱”体系

今年以来，该公司党委深入学习党的十九大和十九届历次全会精神，紧紧围绕弘扬陕煤集团“奋进者”文化、推进公司高质量发展、解决党建思想政治工作领域重点难点问题，扎实开展新时代国有企业党建思想政治工作理论和实践问题研究。研究过程中，课题组成员坚持问题导向、目标导向、结果导向，自主拓展课题

为贯彻落实习近平总书记关于加强国有企业党的领导重要论述指示精神，进一步统一思想、坚定信心、凝心聚力，激发全体员工立足岗位建功立业的热情动力，6月11日，中国安能第二工程局在局机关召开了思想政治建设研讨会，局公司党委常委、各党支部书记、办公室、人力资源部、党群工作部负责人和各分公司党

近日，从集团公司思想政治工作研究会获悉：华电新疆发电有限公司乌鲁木齐分公司《探索党建链式管理新模式的实践与思考》，喜获2018年度思想政治工作研究会优秀成果一等奖。近年来，乌鲁木齐分公司党委坚持把支部“强基”作为党建工作的重要工作来抓，积极引入链式管理的理念和方法，科学设置管理维度，

小刘，2016年你入职公司第一年，你的成长有目共睹，过去的一年里，在工作和生活上你还有什么困惑吗?明年又有何打算呢小宋，你刚调整部门，在新的岗位适应了吗近日，在滕州公司各团支部年度工作计划会上，除了例行工作外，增加了一个新环节团干部、团员沟通面对面。通过面对面交流，及时了解团青工作生

“作为企业的团组织，我们要充分发挥团员青年学历高热情足的优势，充分发挥团员青年纽带作用，为企业健康发展建功立业。”9月3日，在检修分公司举办的2014年团青干部培训班上，团委书记郑锦超在开班仪式上强调道。本次培训历时4天，共有24名各团支部书记参加了培训。该公司团委邀请大连培训中心讲师对团务知识、团青工作方式方法进行了全面讲解，并通过考试对学员学习质量和效果进行了考评，使团青干部在思想有新提高，在理论上有新收获，在业务上有新提升。进一步促进青年职工素质提升，助力企业青年人才建设。一直以来，检修分公司始终把团青干部培训作为提升青年

今年我们秦山党小组荣获了公司优秀党小组的称号。秦山党小组共有5名同志，其中一人是项目经理，4名公司职工。我们是一支充满朝气与活力，坚持科学、求实与创新的集体。一直以来我们通过组织先进性教育、"三会一课"制度、开展批评与自我批评等多种手段，在企业建设中与时俱进彰显党员本色。好形象是干出来的。在检修公司党支部的直接领导下，我们围绕支部工作重点，以安全生产为中心，以提高职工素质为根本，开展符合本组党员工作实际的实效性党小组建设，使全组党员立足本职工作，高标准、高起点、高质量地发挥党员的先锋模范作用，形成了团结务实、奋发向上的党小组集体。我

报载：根据中央统一部署和国家电网公司党的群众路线教育实践活动的总体安排，继国网江苏省电力公司总经理尹积军和党委书记胡玉海分别到各自联系点参加并指导专题民主生活会后，公司领导班子其他成员也分别到联系点参加并指导专题民主生活会，要求认真学习领会中央精神，深入贯彻国家电网公司党组要求，坚持高标准、严要求，进一步抓好问题整改落实，不断巩固和扩大教育实践成果。读来，笔者生出一些感慨来。当前，群众路线教育实践活动可谓搞的红红火火、非常热闹，普遍取得了一番成绩，收到了不少实效。然而，这期间也有一些不相协调的地方。有的单位，上面要求搞活动时，呼啦啦一阵风，过了一阵子，

8月12日，玉屏供电局对两名转为发展对象的同志进行了公示。这是该局严格按照《中国共产党章程》、党员发展“3744”模式工作程序要求，规范有序做好党员发展工作，筑牢基层党组织坚强堡垒的有力体现。2013年，该局创新推出党员发展“三谈”“七公示”“四点评”“四票决”的“3744”模式，发展了组织放心、群众满意的党员。今年以来，该局继续按照此模式开展党员发展工作。年初，该局党群工作部制定了科学合理的党员发展计划，计划

“7S通过有效的整顿措施使定置管理简便易行，通过明确的标识让工作方法一目了然，令执行变得更简单。”“去包头公司参观时，他们的现场管理让人眼前一亮。我便试着把7S的理念方法用在生活中，在这我想跟大家分享一下。”“7S管理就是针对容易忽略的细枝末节，但是推行7S时不能蛮干、乱干、瞎干，这样还不如不干。”……8月5日，为加强员工对7S管理知识的理解，华电滕州新源热电有限公司举办第三届“质量效益意识”思想政治主题论坛，让公司领导班子、各部

四川省电力公司省检修公司乐山运检分部辖乐山、眉山两地市500kV输变电设备，共有员工160人，35岁以下青年员工114人，占比71%。梁启超在《少年中国说》中写道“少年智则国智，少年富则国富，少年强则国强”。我们认为，于国如此，于企业亦然。青年人才是分部乃至省检修公司发展的战略性资源，是企业的生力军和突击队，是企业发展的强大后续力量。如何创新开展青年员工思想政治工作成为企业思想政治工作的重中之重。一、当前青年思想形式分析随着社会的开放、进步和电力企业改革的深入推进，青年员工的思想状况呈现出多样化发展的态势，其认识、思考问题的方式

“班组长不仅要管事，还得管心!”6月3日，在浙江杭州萧山供电局输电运检中心大政工宣贯会上，4名班组长现场签订了“一岗双责”承诺书，实行党小组长和班组长的“一肩挑”，使该局大政工体系的触角延伸到了基层一线。据悉，今年以来，萧山供电局以“大政工”推进思想政治工作转型，更加注重思想政治工作与生产经营中心任务在内容上“和弦”、在工作中“互动”，全面构建“集约化管理、精细化运作、一体化考评”的&l

为进一步凝聚青年力量、弘扬“五四精神”，表彰先进、树立典型，激励广大团员青年开拓进取、再立新功，5月17日，陕煤电力运城公司团委召开了2024年度“五四”表彰大会暨超龄团员离团仪式。该公司总经理、党委副书记张文生出席会议并讲话，该公司团委全体成员、各团支部书记、团员青年代表30余人参加会

1月11日下午，管理团支部联合设备团支部在办公楼203室召开团员和青年主题教育专题组织生活会暨团员教育评议活动，陕煤电力运城公司团委书记高一木出席本次活动并讲话，青年代表列席活动。会上，管理团支部书记张桐首先报告了团支部团员和青年主题教育开展情况，通报团支部委员会查找不足等情况，并带头

为深入学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，深学细悟党的创新理论，进一步提升团员和青年主题教育理论学习质效，近日，南京电厂开展“团员和青年主题教育宣讲”活动，有力推动习近平新时代中国特色社会主义思想入脑、入心、入行。活动中，该厂围绕习近平总书记强调“共青团要坚持围绕中心、

10月18日，陕煤电力运城公司团委组织20余名团员、青年前往运城市博物馆，开展“追随领袖足迹感悟奋进伟力”实践研学活动，助推该公司团员和青年主题教育走深走实。一器一物浓缩文化，方寸之间解码文明。活动中，大家沿着习近平总书记的足迹，分别参观了“华夏寻根”“馆藏珍品”“盬盐春秋”等展陈，通

10月13日，陕煤电力运城公司团委召开面向广大团员和青年开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育工作部署会议，对开展团员和青年主题教育进行动员部署。该公司董事长张二强出席会议并讲话。会议由该公司团委书记高一木主持。会议传达学习了集团公司《关于面向广大团员和青年学习贯彻习近

为深入学习宣传贯彻党的二十大精神，提升团员青年政治理论素养，11月24日，国网讷河市供电公司，举办团员青年学习宣传贯彻党的二十大精神宣讲，公司团员青年共计30余人参加宣讲。本次宣讲为团员青年进一步学习贯彻党的二十大精神提供了理论基础。将同青年精神素养提升工程紧密结合起来，贯穿“四个阶段

青春绘精彩，一起向未来。10月26-28日，国网讷河市供电公司组织开展2022年度团员青年员工培训班。旨在进一步提升青年员工的理论素养和政治站位，增强其团队意识和沟通协调能力，为公司持续健康发展提供人才储备。历时三天的培训紧扣党领导下的青年运动史专题学习、团青工作能力提升以及廉洁从业教育三

10月16日，中国共产党员第二十次全国代表大会在北京人民大会堂开幕。党的二十大报告在经研院团员青年中引发热烈反响，下面一起听听他们的心声吧。杨霞财务资产部经研院第一团支部书记认真聆听了习近平总书记在举世瞩目的二十大开幕式上的报告，备受振奋，心潮澎湃。报告内容详实，顺应了历史发展，反应

近日，华电昌吉分公司组织团员青年对“十五条硬措施”再学习、再强化，逐项落实落实“反违章百日攻坚行动”各项措施，全力确保机组安全生产。“严”字当头，严格压实安全责任。在工作中，广大团员青年以“全员、全过程、全时段、全方位、全要素”反违章为工作主线，认准“不敢、不能、不想”反违章目标

8月17日，国网天津经研院组织10余名团员青年、入党积极分子、小青马学员和统战成员代表，赴天津觉悟社纪念馆开展实景教育，重温红色历史，感悟信仰力量，传承先辈精神。觉悟社成立于1919年9月16日，是风雷激荡的五四运动时由周恩来领导在天津成立的青年进步团体，他们本着“先觉先悟，为国为民”的觉悟

5月以来，国能（泉州）热电有限公司团委组织团员青年分批次前往革命老区泉港区前黄镇三朱村，开展“传承红色基因，赓续红色血脉”主题团日活动，引领团员青年汲取红色革命力量。三朱革命斗争纪念碑是纪念解放惠安县城的革命烈士而造，纪念碑巍然耸立于陵园最上方，象征着革命先烈永垂不朽。团员青年认