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水电六局三分局项目部出现了一种现象:看书学习的人多了,培训考证的人也多了,大家讨论学习的话题也多了。这是为什么呢?原来公司为加快人才队伍建设,提高专业技术人才整体素质,实现企业可持续发展,相继出台了激励取证再教育的学习机制和管理办法,积极为职工搭建成长平台,创建学习园地。项目部项目领导也非常重视,支持鼓励员工多学习,多作贡献。这一举措有效地激励着职工的学习劲头,于是在溧阳项目掀起了一股学习风,学习氛围异常浓厚,学习热情高涨。
最近项目部越来越多的职工加入到考证大军的行列,考证队伍中有中层干部,有刚毕业的学员,甚至有快退休的老同志。为了做到工作与学习两不误,必须与时间赛跑。职工们合理安排时间,制定学习计划,不放过学习的分分秒秒。大家在谈话中多了一项讨论话题:“你今年打算考什么呢?”、“还差几科”、“什么时候考?”、“今年我准备参加函授!”大家对学习的热爱和激情让人刮目。
通过网购的各类教育学习书籍:一建书籍、二建书籍、中级注册会计师书籍、造价工程师书籍等不间断地从四面八方飞到溧阳工地。为了将考试之事作为工作之余的头等大事看待,有同事的QQ个性签名已经更换为“胜利”、“加油”、“要考试了”。这些心情已足够彰显大家学习的决心,注定要在2013年再拼一次,搏一回。
迄今为止,项目部已有2人获得全国一级注册建造师执业资格考试证书,4人获得全国二级注册建造师执业资格考试证书,7人取得工程师职称,参加本科函授再教育12人,为顺利实现人才计划提供了有力保障。
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近日,由水电六局(丘北)新能源有限公司投资,西北公司承建的丘北小黑蚂光伏项目储能系统完成调试,标志着文山州首个具备储能的电站正式并入电网调度管辖,有效缓解新能源场站不稳定性对电网的冲击,对文山地区电网峰谷消纳起到很好促进的作用。小黑蚂210MW光伏发电项目位于云南省丘北县曰者镇境内。
4月17日,由水电六局运维检修公司负责检修的紫坪铺水电站3#机组转子成功吊入机坑就位,标志着紫坪铺水电站3#机组A级检修回装阶段关键工作顺利完成,为后续检修目标奠定了坚实基础。转子是水轮发电机的转动部件,也是机组的重要组成部分,紫坪铺水电站转子重462.1吨(含吊轴),直径9.88米,高2.31米,
4月8日,水电六局中标新疆若羌抽水蓄能电站上下库连接道路B段工程施工项目,中标金额3.81亿元。新疆若羌抽水蓄能电站位于新疆维吾尔自治区巴音郭楞蒙古自治州若羌县,装机容量为2100兆瓦,工程规模为一等大(1)型工程,是国家能源局“十四五”规划重点实施抽水蓄能工程项目。主要施工内容为电站上下库
4月7日,制造安装公司运维检修公司承建的新疆恰木萨水电站1号机组B级检修转子吊出顺利完成。转子起吊总重量190.4吨,采用厂房单台250/50/10吨桥机,通过转子吊具整体吊装,由于新疆电网原因,导致工程开工延后,在工期紧、任务重的情况下,运维检修公司合理安排作业时间、克服施工条件,在客服诸多困难
4月8日,由中国水利水电第六工程局有限公司承建的江苏句容抽水蓄能电站500kVGIS耐压及局放试验具备耐压条件,并且耐压试验一次性通过。本次高压试验采用了全新的自有试验设备,由制造安装公司运维检修公司电气试验室独立完成,试验电压740kV为出厂值的100%,更加的对于试验设备整体容量和GIS设备进行了严
3月9日,由制造安装公司承建的江苏句容抽水蓄能电站首台机组上机架顺利吊装完成。句容发电电动机上机架由1个中心体、8个斜支臂、上挡风板及上盖板工字钢组成,支臂最大半径为6.25米,支臂高度为0.775米,支臂相邻弦长为4.79米,总重量约32吨。为保障吊装作业顺利完成,项目部科学组织,克服施工干扰,
2024年1月23日,北极星水处理网从北交所获悉,中水(辽宁)水环境科技有限公司100%股权挂牌转让,转让底价4085万元,转让方为中国水利水电第六工程局有限公司。中水(辽宁)水环境科技有限公司成立于2020年3月17日,注册资本3114万元人民币,经营范围为水处理技术开发、技术咨询,污水处理项目建设、运
1月10日,中国水利水电第六工程局有限公司承建的江苏句容抽水蓄能电站首台机组定子顺利完成吊装。江苏句容抽水蓄能电站依托仑山湖和附近山体,主要建设6台22.5万千瓦单级立轴可逆式水泵水轮发电机组,以及上下水库、输水系统、地下厂房等建筑物。首台机组定子外径9.77米、高度4.315米,组装完成后重263
12月3日,中国水利水电第六工程局有限公司承建的江苏句容抽水蓄能电站首台机组进水球阀现场安装吊装完成。句容抽水蓄能电站进水球阀,本体长约7.96米,宽约4.35米,高约5.71米,重约270吨,为目前国内水电站最大进水球阀。由于受运输限制进水球阀只能“平躺“到货,须在地下厂房安装间”翻身“后安装,
北极星水处理网获悉,12月5日,中国电建水电六局沈阳市苏家屯城区污水治理工程项目二期PPP项目苏家屯污水处理厂二期委托运营项目公开招标,项目业主为中水(辽宁)水环境科技有限公司,本次招标运营服务期限为三年,招标范围是设计能力5万立方米/日的苏家屯污水处理厂二期运营管理服务。苏家屯污水处理
为增加消防安全意识,提高自救防范能力,确保生命安全,11月28日,句容机电项目部开展“消防应急演练”及“消防安全培训”。此次消防演练及培训从方案制定、组织开展、安全措施、教育培训等方面进行了认真部署,并邀请了业主及监理等单位共同参与。本次实战演练模拟项目营地宿舍区工人违规使用电热毯,
为备战即将开展的京津唐区域电力现货交易,不断提升电力现货业务能力,5月9日上午,公司在办公楼五层培训室组织开展了《电力现货市场及应对策略》专题培训。本次培训由公司市场营销部陈应贤进行授课,公司党委书记、董事长于沛东,党委副书记、总经理李智华,副总经理江鸿泽,公司中层干部及相关部门员
二季度以来,国能龙岩发电公司以推进安全生产标准化建设为导向,全面开展防误操技能培训工作,进一步提高运行人员标准化操作技能和水平,强化安全生产责任意识。为了将精准操作理念和措施深入人心,该公司不断创新防误操作活动形式,通过细化防误操作考核准则,强化误操作考核力度,严明值班纪律,优化
5月8日,为落实安全生产治本攻坚三年行动工作要求,国网天津电科院组织开展安全管理专题培训,切实提升安全管理效能和本质安全水平。该院各部门兼职安全员以及负责消防、网络信息、特种设备、危化品等领域专业人员参加。此次培训旨在提高电科院各部门安全管理、专业技术人员的安全管理水平,促进各部门
春有约,人不误,最美人间四月天。一年一度的博奇环保运维体系项目综合管理专业培训,在人力资源部、运维业务中心和特许经营中心共同组织下,于2024年4月24-25日在安徽淮南潘集运维项目如期举行。运维项目部、特许项目公司共计二十八名综合管理员参与了本次培训。本次会议中,各项目部综合管理员对2023
今年以来,安徽省淮北市人社局聚焦企业和群众需求,积极开展职业技能培训,打造技工强市。截至3月底,全市累计新增技能人才6653人,其中高技能人才2730人。淮北市根据产业发展需要调整3所技工院校专业设置,先后新增工业机器人、电梯工程、新能源汽车等相关专业,技工院校在校生稳定保持在5000人左右;
4月25日,为提高经研院人员对电力大数据的认识与应用水平,有效赋能电网高质量发展,规划评审中心组织开展了2024年经研院电力大数据赋能电网高质量发展培训。规划评审中心、设计中心和技经中心专业人员参加。本次培训邀请公司数字化部监测分析处专家主讲,专家从历史演进、国家政策、产业发展和技术挑
为进一步提升临夏市广大群众就业技能水平,拓宽群众增收致富渠道。近日,临夏市人社局委托临夏振兴职业技能培训学校分别在南龙镇、枹罕镇组织开展为期15天的电工、焊工就业技能培训班。此次培训采取理论学习和实践操作相结合的教学模式,理论课培训的内容涵盖电工电焊的理论知识、操作流程和注意事项。
为进一步加快县域电工、焊工人才队伍培养,不断拓宽就业渠道,引导和帮助农村转移劳动者和返乡人员就业,提高就业技能,助力乡村振兴,勉县人社局委托汉中晨光技能培训学校在勉开展免费电工、焊工培训。2024年度第一期电工、焊工培训在该学校正式开班,本次开设电工班1个,焊工班2个,来自各镇(街)的
为进一步提升我县各类劳动者的职业技能水平,定兴县人力资源和社会保障局已按照规定程序确定了我县定点培训机构,正在组织开展免费职业技能培训,请有培训意愿且符合条件的各类人员积极报名。一、培训对象未实现就业的农村转移就业劳动者特别是新生代农民工、毕业学年和离校2年内未就业高校毕业生(含
为实现职业技能培训提质增效,结合重点群体培训需求和意愿,拟于近期组织开展电工(初级)职业技能培训,培训组织完成后,我局将择优选择我市培训定点机构对参训学员开展培训,有意学习且符合条件的人员,可报名。1.参训人员范围农村转移就业劳动者特别是新生代农民工、毕业学年和离校2年内未就业高校
鉴于市场及企业需求,中心将于4月开展人社部人社部电工等级证书、人社部防火安全操作员专项证书培训工作。报名截止至培训时间前三日,请各企事业单位及个人抓紧时间报名。现将培训项目及时间公告如下:一、培训项目及开班时间1、4月25日电工2、4月27日防火安全操作员二、人社部等级证书申报条件及申报
“非常高兴能够获得一等奖。以后我要更加努力开展教学研究,传授给学生更多知识和经验,加强与相关行业合作交流,共同进步发展。”李健辉说道。河北省沧州技师学院教师李健辉在第五届全国电子信息服务业职业技能竞赛全国总决赛中,获得电子商务师赛项一等奖,并被授予“全国技术能手”称号。这是河北省
为加快推动人才队伍建设,今年以来,国能龙岩公司围绕安全生产核心,从人员培训管理、培训方式多样化、开展激励机制等方面着手,不断提高员工的综合素质,为企业高质量发展提供坚强的人才支撑。该公司树立“以人为本”的原则,结合人才储备制度,选拔出德、能、勤兼备的优秀人才储备,并在评优评先、岗
2023年3月3日,经研院召开专业人才队伍建设研讨会。会议贯彻落实公司人力资源工作会议和经研院2023年“两会”部署,进一步统一打造高素质专业化人才队伍的思想和行动,为经研院做好人才工作奠定坚实基础。会上,综合管理部传达了公司人力资源工作会议精神,通报了近期经研院人才工作相关工作安排。各专
近日,中共中央办公厅、国务院办公厅印发了《关于加强新时代高技能人才队伍建设的意见》,并发出通知,要求各地区各部门结合实际认真贯彻落实。《关于加强新时代高技能人才队伍建设的意见》全文如下。技能人才是支撑中国制造、中国创造的重要力量。加强高级工以上的高技能人才队伍建设,对巩固和发展工
北极星储能网获悉,9月30日,中国能建党委副书记、总经理孙洪水与三峡大学党委书记何伟军在公司总部会谈。双方围绕战略合作、人才培养、科研合作等方面进行深入交流。孙洪水对何伟军一行的到访表示欢迎,并简要介绍了中国能建发展历程、主营业务和转型升级等情况。他说,当前,中国能建正在大力实施“1
为提高热控专业员工技能水平,帮助员工实现岗位价值、促进岗位成才,8月8日,国能(福州)热电有限公司组织开展了“数据通讯故障排查处理”技能竞赛。竞赛共设置热电阻、热电偶以及变送器等三种现场一次元件连接回路,其中包含电缆虚接、断路、正负极接线错误、公共端接线错误、补偿导线选择错误等多处
财务管理是企业管理的中心环节,财务人才建设是企业提升财务管理水平强有力的支撑。随着我国加速推进中央企业数字化转型升级,财务管理模式不断变革发展,这对财务人员的履职能力和创新意识都提出了新的要求。在3月国务院国资委印发的《关于中央企业加快建设世界一流财务管理体系的指导意见》中,明确
根据《京能集团党的建设“十四五”规划》和京能电力《“十四五”人力资源发展规划》《干部人才队伍建设三年行动实施方案》的总体要求,为进一步优化人才梯队建设,全面培养企业高质量发展所需的复合型人才,5月6日上午,岱海发电公司召开了2022年度优秀青年人才滚动轮岗培训暨挂职锻炼启动会。公司党委
北极星环保网获悉,3月10日,重庆市生态环境局发布关于印发重庆市生态环境保护综合行政执法队伍建设“十四五”规划(2021—2025年)的通知,详情如下:重庆市生态环境局关于印发重庆市生态环境保护综合行政执法队伍建设“十四五”规划(2021—2025年)的通知各区县(自治县)生态环境局,重庆高新区、
2月25日,国能(泉州)热电有限公司公推比选工作圆满结束,经过报名、资格审查、民主测评、公开演讲等环节,择优选拔出运行部、设备部、综合管理部、计划营销部副主任及团委副书记等岗位共6名人员,为公司人才队伍注入了新鲜血液。该公司根据集团公司干部管理的有关规定,积极推进三项制度改革,加快人
1月13日,国网昌都供电公司组织开展2021年新入职的74名新员工进行了转正考核,旨在通过考试让新员工认识到自身不足,加强学习,尽快适应并胜任本职岗位,同时也为新员工转正提供依据。本次考核坚持公平、公正的原则,突出考核重点,注重考核实效。根据不同专业、岗位设置了不同的理论考核内容,就新员
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