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据媒体报道,中国银行薪酬最高的信贷风险总监詹伟坚离职,正是银行业高管降薪潮涌的日子。今年1月1日起,《中央管理企业负责人薪酬制度改革方案》正式实施,国有金融企业主要负责人薪酬将削减七成左右,年薪不能超过60万元。
目前,国有及国有控股金融机构的高管薪酬分为两套体系。董事长、行长、监事长及副职高管按照财政部的规定领取薪酬,而公开招聘的高管则按照市场化薪酬执行。詹伟坚属于后者,辞职应不是降薪问题所致。不过,有分析称,在限薪的大环境下,其他高管降薪让他感觉难以留下。
降薪导致人才流失,这是人们早已预见到的结果。降薪虽然大快人心,但总归是国企改革的软柿子,不是最要害的改革。在国企改革的序列中,降薪虽然博眼球,但无足轻重。混合所有制改革是更重要的事情。但在混合所有制改革的前面,还有松绑市场管制和开放市场准入的改革。
过去一年,混合所有制改革从甫一开始时的激情四射中慢慢冷静下来。在全国“两会”的政府工作报告里,提出“有序实施国有企业混合所有制改革,鼓励和规范投资项目引入非国有资本参股”。而在十八届三中全会的表述里,是“积极”,而非“有序”。这说明混改不再求快,而务求一击即中。
混合所有制改革为什么要冷静下来?因为没有市场开放和垄断破除,混合所有制肯定会跑偏,甚至异化和被绑架。
在昨天的博鳌亚洲论坛上,国务院参事室特邀研究员、全国工商联原副主席保育钧表示,当前的混改名不副实,民企参与要小心。
保育钧认为,混改的本意应该是吸收民间资本打破垄断。但是现在被垄断势力改造为,我坐庄,你参加进来。这个就不对了,这进一步强化它的垄断地位,而不是增强它的市场竞争力。
财经作家吴晓波在一次演讲中表达了这样一个观点:今天中国所有的改革里,国有企业改革是难度非常大的改革命题,几乎36年来在静态下的国有企业改革,没有一个是成功的。
事实上,国企改革要想跳出窠臼,除了市场开放,还要解决产权界定及保护的大问题。市场不开放,“弹簧门”和“玻璃门”广泛存在,国企就始终过不了利润关,仍只是擅长做大规模,擅长背靠权力支配更多的经济资源;产权保护不严,混合所有制改革就有可能异化,不是国有资产流失、“蛀虫”明火执仗,就是入股的民营资本说不上话,话说重了弄不好还有司法风险,于是民营资本被变相“国有化”。
在日前的国务院常务会议上,李克强总理强调,要继续加大国企国资改革力度,加快国有资本投资公司、运营公司试点,充分发挥市场机制作用,促进强强联合,优化资源配置,有效解决重复建设、过度竞争等问题。这本来是一句很常规的表述,但却被媒体纷纷摆上头条。在国企反腐的新态势下,人们希望国企国资的改革,能够明白自己究竟要改什么。
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6月21日,集团公司召开“科改”“双百”企业改革专题推进会,贯彻落实党中央、国务院关于国有企业改革深化提升行动的决策部署,对标先进企业,查找短板弱项,明确改进思路和措施,推动“科改”“双百”企业取得更好成绩。集团公司总经理、党组副书记余兵出席会议并讲话。余兵指出,“科改行动”“双百
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6月5日,中国华能集团有限公司在吉林九台电厂举办改革深化提升、创一流暨价值创造行动现场推进会。集团公司党组成员、总会计师王益华出席会议并讲话。会议通报了集团公司改革深化提升、创一流和价值创造行动工作进展情况。会议要求,系统各单位要深入学习贯彻习近平总书记关于国有企业改革发展和党的建
5月31日,中国大唐集团有限公司党组书记、董事长邹磊在四川成都主持召开大唐川藏渝企业调研座谈会,强调要深入学习贯彻习近平总书记在新时代推动西部大开发座谈会和视察重庆的重要讲话重要指示精神,深入实施国有企业改革深化提升行动,打好基地、基层、创新“三张牌”,推动高质量发展取得新进展,为
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5月22日,中国华能集团有限公司召开总部员工大会,全面贯彻习近平总书记重要指示批示精神和党中央、国务院决策部署,落实中央巡视整改要求,部署集团公司管理体制和机构设置调整工作。集团公司党组书记、董事长温枢刚出席会议并讲话,党组副书记张文峰主持会议并介绍机构改革方案情况,公司领导王益华
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国家能源集团坚决贯彻落实习近平总书记对防汛抗旱工作重要指示精神,提前谋划、科学部署,全力做好防汛抗旱能源保供各项工作,切实保障人身财产安全和设备稳定运行。“天气小侦探”自3月20日以来,国家能源集团数智科技公司自主研制气象大数据服务平台推出的天气日报定制服务产品——“国能天气小侦探
近日,三峡能源披露2023年度股东大会会议材料。根据公告,三峡能源预计公司2024年对外融资总额不超过791亿元:权益性融资不超过140亿元,债务融资不超过651亿元。融入资金主要用于陆上风电、光伏项目、海上风电、沙戈荒大基地投资,产业链投资,研发支出,技术改造升级等。公开资料显示,三峡能源为三
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近期,各大电力央企领导班子频繁调整,北极星电力网整理了中核集团、国家电网、南方电网、六大发电集团、东方电气、哈电集团等电力央企的最新领导班子情况,以飨读者。中核集团中核集团董事、总经理、党组副书记任职2024年4月30日,中国核工业集团有限公司召开领导班子(扩大)会议。受中央组织部领导
9月13日,吉林西部风光储一体化增量混改示范暨年产3GWh储能装备制造项目签约仪式在大安市举行。市委书记杨国辉,华电吉林能源有限公司党委副书记、总经理郑成杰,阳光新能源开发股份有限公司北方公司总经理朱建国出席仪式并讲话。市委副书记、市长王天昊主持签约仪式。副市长郭赢,开发区党工委书记、
9月28日,南方电网储能股份有限公司(以下简称“南网储能公司”)在上海证券交易所正式登陆。11月24日,南网储能公司完成募集配套资金80.02亿元,成为近五年来A股最大规模的重组配套融资项目募集资金,也是南方电网公司成立以来最大的单笔股权性融资。混合所有制改革是国企改革的重要突破口。南网储能公
9月19日,岭南股份与中山火炬开发区混合所有制改革签约仪式在岭南股份东莞总部举行。中山火炬开发区党工委委员,中山港街道党工委副书记、办事处主任谭梅山,岭南股份董事长尹洪卫发表致辞,中山火炬开发区(中山港街道、民众街道)党工委、管委会、公资集团、城建集团、华盈公司、火炬工业集团、民众
国企改革三年行动启动以来,南网能源公司围绕国务院国资委工作要求,在南方电网公司统筹指导下,聚焦治理机制、用人机制和激励机制,持续推进企业管理体系和管理能力现代化,企业竞争力持续增强,近年经营业绩年均增长率达到28.26%。作为国务院国资委首批“双百企业”和国家第四批混改试点企业,南网能
今年7月,广东电网能源发展有限公司再次转让16%的股权,以股权转让的方式引入两家新的战略投资人,广东电网公司持有该公司股权由65%下降至49%。这是近三年来该公司进行的第二次股权多元化改革,侧面反映出市场对这家企业的认可。在国务院国资委近日公布的中央企业所属“双百企业”“科改示范企业”2021
近日,国务院国资委制定印发《提高央企控股上市公司质量工作方案》(以下简称《工作方案》),对提高央企控股上市公司质量工作作出部署。党的十八大以来,党中央、国务院围绕资本市场建设出台了系列政策,还专门针对提高上市公司质量印发文件,对相关工作提出了明确要求;国企改革三年行动也对国有控股
北极星输配电网获悉,5月11日上午,福建榕能电业集团有限公司下属亿力电器公司参股的福建东福电力工程建设有限公司揭牌仪式在送变电公司福清基地举行,标志着该公司进入正式运营阶段。据悉,组建混合所有制的东福公司,是国网福建省电力有限公司持续深化电网建设领域改革和省管产业单位改革的一项重大
日前,安阳钢铁发布公告称,公司于2022年3月28日收到控股股东安阳钢铁集团有限责任公司(以下简称“安钢集团”)关于安钢集团混合所有制改革进展的通知。截止3月25日,有一家意向投资方江西方大钢铁集团有限公司(以下简称“方大钢铁”)向河南中原产权交易有限公司提交了申请资料且缴纳了保证金。按照
国内首笔线上柜台交易(OTC交易)通过“e-交易”电力市场统一服务平台完成;国网四川电力持有交易机构股份降至40%,在公司经营区率先全面完成电力交易机构股份制改造工作;截至今年3月底,新疆电力市场化交易累计电量突破3000亿千瓦时,释放改革红利约200亿元,3500家市场主体从中受益……
2021年3月9日,南方电网公司全面启动了混合所有制企业深度转换经营机制和规范治理研究工作。
赵辰昕表示,2021年要着力深化重点行业的改革。其中包括推动电网企业装备制造、设计、施工等竞争性业务改革实施方案的落实。推动国家管网向市场主体公平开放。深化铁路市场化改革,促进铁路运输业务市场主体适度竞争。
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