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近日,河津发电分公司各班组针对班组建检查中存在的班前班后会流于形式,安全台账、QC活动记录不全等问题;展开集中整改,整治。
首先,各班组利用学习日,对照班组评级检查制度逐条对照,存在的问题一一列出,制定整改细则,在班组工作中逐步整改。特别是针对习惯性违章的抬头趋势,在部门的统一部署下,各班组针对习惯性违章加大处罚管理力度,全面开展建设无违章班组活动。在班组基础管理环节,各班组从基础建设着手、大力开展班组基础管理工作,不断提高班组建设管理水平。其次,加强班组现场管理,在加强员工安全思想教育的同时,大力推行工作现场标准化管理、文明生产管理,促使员工养成良好的工作习惯和个人行为习惯。再次,各班组利用公司组织技能竞赛为契机,班组加强员工技能培训,要求班员做到理论熟、技能精。同时,加强对班组企业文化、职业道德和团队精神的教育,努力建设技术过硬、纪律严明、竞争力强的战斗集体。不断创新和拓展班组建设平台,增强班组团队综合能力,全力打造安全型、学习型、和谐型班组。
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5月31日,漳泽电力河津发电分公司一期机组供热改造工程正式开工,标志着该工程进入了实质性的建设阶段。山西省河津市委常委、常务副市长胡凯旋,运城河津工矿协调处副书记武安军等出席开工仪式,并为奠基石培土。该项目总投资1.8亿元,分两期建设。一期工程对汽轮机进行打孔抽汽,并建设热网首站,二期
3月3日,在山西漳泽电力股份有限公司河津发电分公司的2350MW燃煤发电机组烟气超低排放改造工程现场,施工人员正在紧张进行夯实、焊接、支模等设备安装前的基础施工。项目设备基础施工现场按照省政府关于推进全省燃煤发电机组超低排放的相关要求,河津发电分公司积极落实企业环保责任,实施2350MW燃煤发
1月28日,同煤漳泽电力河津发电分公司在生产楼三楼大会议室召开一期机组超低排放改造推进会。同煤环保、北科欧远、北京博奇等相关施工单位及该公司相关部门参加了会议。会该介绍了该公司超低排放改造的准备情况,明确了工程的工期目标、质量目标和安全目标,并确定了各个重点项目的负责人。会议要求,
1月21日15时,炉前供油调门摆动,快来看看!接到运行人员通知后,河津发电分公司仪控一班员工第一时间办理工作票,前往现场了解情况。炉前供油调门作为燃油系统中的重要部分,容不得出现丝毫差错,否则将会影响燃油系统备用,甚至会造成紧急情况下油枪不能正常投运的严重后果。到达检修现场后,经过一
新年岁首,河津发电分公司煤检中心化验班针对化验仪器老化、故障率高的现状,利用日常工作之余对化验仪器进行各方面的校正、检验,确保2016年化验数据的准确性和可靠性。一是仪器的精密度。精密度是衡量仪器性能的重要指标。两台量热仪的氧弹使用时间较长,有不同程度的缺陷,给发热量的测定带来困扰,
2016年1月,河津发电分公司一月一区域治理活动中,燃化运行专业攻坚克难,群策群力,克服人员短缺、任务繁重、覆盖面广等诸多困难,利用休息日、上班工作的间隙,集思广益,加班加点,想方设法做好治理工作,使治理工作取得显著成效。一是完善区域标识牌。部门专门指派负责人查看标识牌情况,查漏补缺
叮铃,在一个寒风凛冽的下午,河津发电分公司设备维护部汽机一班的电话铃响了起来。班长刘强接起电话说了几句后转身安排:五街四号空冷风机报警跳闸,需要马上处理。接到班长的指令后,杨辉和许晓东马上开始了检修前的准备工作。拿起手电筒,穿上连体服,带上工具包就急匆匆出发了。风像小刀似的割着脸
受入冬以来最强冷空气影响,近日,河津地区迎来大风低温冰冻天气,最低气温降至零下10摄氏度左右。为有效应对极端天气对运行机组的影响,河津发电分公司积极行动,提前启动防寒防冻应急预案,落实各项措施,确保安全生产。从强化设备风险防控入手,进一步明确防寒防冻重点设备、重点系统,规范巡视检查
随着采样机的改造和使用,河津发电分公司采样班上演了一出变形记,工作环境发生了翻天覆地的变化,彻底改变了一往的晴天一身土,雨天一身泥。变形一:汽车采样机旧貌换新颜旧的汽车采样机空间狭小,可谓腿不能伸,腰不能直,几个小时的连续运行,对采样工的身心俱是一种煎熬,手疼、腿麻、腰酸,苦不堪
新年伊始,河津发电分公司煤检采样班根据年前汽车火车来煤较少,组织班组人员进行安全,操作技能培训。提高班组人员安全意识,提高操作水平,预防减少事故发生。首先利用学习班时间,组织人员进行《安规》《交规》学习,签订《三不伤害保证书》,通过详细的事故案例分析,通过大家认识到不严格遵守《安
新年伊始,河津发电分公司设备维护专业审时度势,及早布局,根据点检+专责设备管理方案,理顺岗位关系,编写岗位规范,旨在以除旧立新强化员工责任意识,提升管理成效。首先,厘清点检员与专责工的工作界面。点检员注重设备劣化倾向分析,借助感官和简单工具仪表,或精密检测设备和仪器,按预先制定的
佛山市生态环境局发布关于提醒做好VOCs废气高效治理设施安全生产管理的函,敦促辖区内相关企业切实做好VOCs废气高效治理设施尤其是RTO治理工艺设施的安全生产管理。佛山市生态环境局关于提醒做好VOCs废气高效治理设施安全生产管理的函全市各相关企业:近年来,佛山市深入推进重点行业VOCs规范化治理,
北极星储能网获悉,11月1日,江苏镇江市发展和改革委员会征求《关于加强电化学储能电站安全生产管理工作的实施意见(征求意见稿)》意见。文件提出,定期组织开展电化学储能电站安全隐患排查及统计工作,彻底摸清在镇江地区生产经营场所建设运行的储能电站安全管理状况。文件明确,对排查出的问题和隐
一图看懂|国家能源集团安全生产管理体系
10月31日,浙江省企业安全生产用电监测分析系统正式上线,实现全省1574家高危行业企业100%生产行为监测。通过打通电力大数据与应急管理数据壁垒,发挥数据要素乘数效应,实现企业安全生产行为监测、灾害影响范围等在线化、自动化分析。高危行业通常指那些在生产过程中容易发生事故、对从业人员生命安全
近日,国网涡阳县供电公司召开运检工作会议,认真分析当下运检工作存在的问题,提出下一步重点工作。会议要求各供电所要戮力同心做好供电可靠性提升工作。一要压实管理责任,成立以分管负责人为带头人、运检技术员为核心的运检柔性团队,提升运检工作合力。二要进一步健全工作机制,进一步细化日常巡视
四川省经济和信息化厅四川省生态环境厅9月14日印发《四川省水泥行业常态化错峰生产管理实施细则》,对于超低排放、能效水平、特种水泥、协同处置、资源综合利用五类情况实行差异化错峰生产,差异化错峰生产政策不能叠加享受。重污染天气绩效评级在B级及以下的水泥熟料生产线不得享受差异化错峰生产。
7月29日,国网涡阳县供电公司召开“晚开工、早收工”定期分析会,提出下一步管控措施,进一步强化安全生产管理。为有效遏制“晚开工、早收工”现象,防范无计划施工发生,该公司每周召开“晚开工、早收工”管控部署会,通过分析“晚开工、早收工”形成的原因,制定切实可行的管控措施,并安排专人每日7
为进一步夯实机组安全基础,五月以来,国能晋江热电公司全面强化安全生产管理,向“决战二季度”各项任务目标发起冲刺。该公司严抓“三违”管理,把保障安全生产作为中心工作,通过严格现场安全防范措施落实,大力开展作业性、装置性、管理性违章检查和整治,严肃查处“三违”行为,并采取“曝光、教育
安全生产是民生大事,事关人民福祉,事关经济社会发展大局。国家电网有限公司认真贯彻落实党中央、国务院关于安全生产的决策部署,牢固树立安全发展观,印发安全文化百千万星火工程实施方案,推进符合公司发展战略的优秀企业安全文化落地。本刊记者围绕安全文化建设的意义、如何实施安全文化百千万星火
为扎实推进《广东省生态环境系统安全生产治本攻坚三年行动实施方案(2024—2026年)》,强化VOCs废气高效治理设施安全生产管理,佛山市生态环境局佛山市应急管理局印发《VOCs废气高效治理设施企业安全生产管理工作要点指引》,详情如下:
近日,由国核示范联合上海核工院共同研发的“国和一号”核电生产管理移动平台(以下简称“移动平台”)在重大专项示范工程正式上线。该移动平台是集团系统内首个核电生产管理移动平台。该移动平台涵盖了运行规程管理、隔离任务管理和维修电子工作包等模块,通过信息技术手段,将核电运行规程和维修工单
为使新入职农电员工及早融入各项工作,为广大农村用电户提供更优质、便捷地供电服务,近日,国网涡阳县供电公司在涡阳县安全生产技术培训中心举办了2025年青年农电员工技能培训。此次培训的内容包括:安全生产法、电工基础知识、电工实操、电力登杆安全操作、作业现场应急处置及隐患排查等。培训以全封
最近,为进一步掌握供电新知识、新技术、新探索、新领域,最近,树立“专业协同、部门联动”的工作理念,最近,盐城盐都供电服务中心开展2024年第一期运维检修人员核心技能提升培训班,打造一支敬业奉献、技艺精湛、初具规模、结构合理的技能人才队伍,构建全方位技能人才培养路径,助力公司高质量发展
近日,南方电网云南曲靖曲靖麒麟供电局组织开展员工技能实操培训,不断提升员工安全意识和技能水平,此次培训做到可视化管理,可追溯、可回顾。据悉,曲靖麒麟供电局为进一步强化员工安全技能提升,坚持底线思维,全力推进本质安全型企业建设,强化安全生产责任落实,聚焦现场作业执行力建设开展模块化
为提高一线职工的实际操作水平,加大对技能型人才的培训力度,近日,大唐环境特许经营分公司依托实训基地开展“一对一”实际操作培训。该公司将培训课堂搬至实训基地,通过面对面、手把手理论与实际相结合的教学方式,向参培职工讲授联轴器中心和脱硫防腐施工工艺,让职工通过多听、多看、多想、多学,
为不断提升运行标准化操作水平,检验运行人员操作技能和安全意识,12月17日,萨拉齐电厂组织运行人员开展运行标准化专题考试。为确保此次考试真实、有效,该厂在公司生产技术部的监督指导下提前细化考试方案,在开考前十分钟从题库临时抽取试题,试题内容包括运行标准化、机组规程系统图、控非停技术方
兴泸水务(集团)股份有限公司是一家主要从事自来水供应及污水处理业务的企业集团。为切实提高操作员工技能水平,充分发挥技术工人“传、帮、带”的优势,在公司范围内形成一个人人钻研技术、学习业务的良好学习氛围,加速技术工人的培养力度,创建一支职业道德高尚、业务技能精湛、工作经验丰富的操作岗
为积极响应公司对于员工技能水平、业务能力提高的重视。近日,阜阳项目部电气专业对班组员工进行专业电气设备使用仪器专项培训。此次培训针对专业特性,选择几个日常工作使用的电气仪器。培训过程主要已演示为主,由专业技术员演示一遍,同时告知使用步骤及所注意的事项。然后逐个操作。遇到难题,技术
巢湖项目部为进一步完善选才、育才、用才、聚才机制,拓宽企业员工成才通道,同时满足项目部对设备维修、维护,技能人才的需求,12月17日,项目部组织开展了《设备维修之阀门专题技能培训》。巢湖项目部合理安排员工工作,协调工学时间利用周日确保了员工的专业技能培训。在培训教学中,授课人通过课堂
为进一步提高电气检修人员技能水平和知识储备,近日,鸿山项目部结合电厂实际情况,组织开展了员工技能培训活动,加强员工检修技能,让检修人员能更加安全、高效的完成检修工作。此次培训,是由专业结合厂家提供的资料与现场电除尘设备的实际工况收集,通过培训,加强班组检修人员对电除尘系统的构造及
为提高班组成员检修技能,保证电厂设备安全平稳运行,近期,鸿山项目部电气专业开展加强员工技能培训活动,为十九大保电工作保驾护航。此次培训主要是针对电气设备所需的理论知识以及测振仪、直阻测试仪等电气日常检测工具的使用方法。培训过程中是以以老带新、现场实践的方式开展,好让每位为员工都能
为进一步提升新员工的岗位技能水平,帮助新员工更快、更好的熟悉电气工作。4月30日,铜陵项目部电气班组以主管、班长为讲师组织新员工开展了技能培训工作。此次培训分别从电力安全知识、电工基础知识、常用电工仪表和测试的认识及应用、实际操作技能等内容。培训中培训人员从基础理论和实践操作入手,为
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