安徽涡阳供电：召开新入职员工座谈会

最近，盐城供电三新公司纪委约谈新聘任管理岗员工，通过任前廉政谈话、建立廉洁档案等方式，营造崇廉、尚廉、守廉的浓厚氛围，增强新聘同志的纪律意识和规矩意识，教育引导他们不忘初心，充分发挥“清廉”力量，筑牢拒腐防变的思想防线，扣好廉洁从业“第一粒扣子”。任前廉政谈话，既是谈话提醒，又是

“下面，请大家分享支部之间加深协作的建议，以及促进党建与自身业务工作融合的具体措施。”4月9日，为更好实现党建赋能管理创效，陕煤电力运城公司党委组织管理一党支部、发电党支部联合开展了“互帮互促扬优势，双融双创见实效”座谈会。党支部班子全体成员、部分党员以及群众代表共30余人参加座谈。

根据公司党委开展“弘扬雷锋精神赓续红色血脉”学雷锋系列活动有关要求，华润电力徐州公司热力第一党支部召开学习雷锋精神专题座谈会在3月份陆续组织开展了各类志愿服务、社区帮扶、专题党课等活动。近日下午，支部组织召开学习雷锋精神专题座谈会，总结学习和深入探讨雷锋精神，进一步引导党员干部在

近日，华润电力徐州公司热力第二党支部于办公楼四楼会议室，开展了以“雷锋精神，永不褪色”为主题的党课学习，党课由支部书记吴付愿主持，支部全体党员、入党积极分子参加。本次主题党课，吴付愿同志组织观看了雷锋同志的原声视频，并从雷锋事迹，雷锋日记名言节选，学习雷锋精神三个方面，阐述了雷锋

最近，盐城供电三新公司党员代表前往盐城市阜宁县党性教育基地开展“访红色足迹听红色故事传红色基因葆廉洁初心”为主题的红色实景党课，发挥红色资源、丰富红色知识、重温红色历史、汲取奋进力量。读完这则消息，笔者生出许多感慨来。党课是中国共产党的组织对党员和入党积极分子进行教育而开的课。党

4月8日，国网涡阳县供电公司所属阳光电力公司工会负责人带着慰问品，前往涡东运检分中心慰问了一线新入职大学生，并向新入职大学生送上了慰问品。慰问中，阳光电力公司工会负责人与新入职大学生进行了亲切交谈，详细了解他们的生活、学习及工作情况。希望新入职的大学生要积极适应新角色，融入新环境，

“要巩固拓展主题教育成果，抓好意见落实，形成长效机制”习近平总书记强调。陕煤电力运城公司党委紧扣党中央意见，持续加强理论武装、持续推动解决问题、持续改进作风、持续夯实基层基础、持续抓好落实，推动党建工作的科学化和实效性，致力于新常态、新形象、新作为。持续加强理论武装。抓学习，严格

为深入贯彻落实新修订的《中国共产党纪律处分条例》，进一步强化党员的纪律观念，近日，国能龙岩发电公司组织党员学习《条例》。为确保《中国共产党纪律处分条例》的学习效果，该公司积极行动，向全体党员下发了最新修订的书籍，党员们积极响应，纷纷利用工余时间进行学习。在学习过程中，大家特别注重

在2024年2月“陕煤政研精品五年行动”中，陕煤电力运城公司获评“陕煤政研精品”研究成果优秀单位；《持续推进党的建设与生产经营深度融合》获评“陕煤政研精品”优秀成果，并纳入“陕煤政研精品栏目”成果模板。党建成果应体现在企业生产经营成果上，党建成果应转化为生产经营成果，这是对国有企业基

2月29日，陕煤电力运城公司组织召开专题会，迅速传达贯彻陕煤集团2024年党建工作会、纪检监察工作会暨主题教育总结会精神，并就落实会议各项要求作出了安排部署。该公司领导班子成员、各党支部书记、全体中层干部参加会议。陕煤集团党委书记、董事长张文琪的讲话全面总结了2023年陕煤集团在党建工作、

最近，盐城供电公司营销服务中心党总支联合江苏省电力公司营销服务中心量传质检部党支部、射阳供电公司市场营销部党支部，共同开展“党建引领合力攻坚，互促共推数智转型”三方结对创先线上活动，深化结对成效，共谋发展新篇。今年以来，盐城供电公司党委注重支部与支部抱团结对的形式，把基层党组织串

为进一步加强绩效经理人管理意识和履职能力，打造与公司高质量发展相匹配的高效绩效经理人队伍，最近，盐城供电公司人资部举办了绩效经理人管理能力培训班，特地邀请了美国GEC认证讲师、人力资源管理专家郑建文，为143位绩效经理人及人资绩效管理专职开展了《绩效管理与绩效沟通》的专题授课。绩效管理

3月6日至7日，国网天津经研院规划评审中心评审专家陆然、邵冰然、白苏娜、张梅4位评审专家受邀为基建技术管理培训（第一期）授课，公司各建设管理单位技术管理专责及项目部经理共计40人参加了这次培训。授课专家就《初步设计评审要点》《线路通用设计优化设计》《电气识图》等6门课程进行了详细讲解，

2月27日-29日，华润电力东北新能源公司第三期“启航”中层管理者学习班暨企业文化宣贯会圆满落幕。此次盛会不仅是一次知识的交流，更是企业文化与理念的深度碰撞，为公司的未来发展注入了新的活力与动力。东北新能源公司30余人参加此次培训。与会人员共同学习了习近平总书记在中央政治局会议上关于人才

2月22日，为贯彻落实集团科技创新大会和年度信息化工作会精神，加强科技项目规范化管理，国能（泉州）热电有限公司科研小组开展科技项目全流程管理专项培训，进一步夯实各项目负责人对科技项目管理水平的能力。本次培训从项目可研、项目立项、采购准备、完成采购、开工、竣工、成果鉴定和后评价七个项

3月14日-17日，岳阳公司组织设备管理部和安健环监察部相关技术骨干参加由湖南省特种设备协会举办的特种设备安全管理培训。本次培训中，来自省特检院等5名长期从事特种设备安全管理工作的专家进行了内容丰富、安排周密的授课，从特种设备基础知识、相关法律法规知识、特种设备使用管理知识、应急管理知

3月21日-22日，河南省电力负荷管理中心举办全省电力负荷管理培训交流活动。省发展改革委一级巡视员刘文生、省电力公司副总经理张立庆出席活动并讲话。各市电力运行主管部门、各市电力公司、相关行业协会和特邀高校等单位机构，共计150余人参与此次活动。刘文生指出，负荷管理在保障电力供需平衡中的作

为进一步增强干部员工依法合规管理意识，防控企业运营法律风险，7月15日，国能（福州）热电有限公司特邀专职律师进行授课，组织开展了企业合规管理培训。主讲律师采取以案释法的方式，以通俗易懂的语言，结合企业性质和业务实际，分别从合规管理的含义、合规管理的意义、合规管理体系建设的重点难点以

2022年两会期间，碳达峰、碳中和以及绿色发展成为关注的焦点，我国承诺力争在2030年前实现碳达峰、2060年前实现碳中和，将完成全球最高碳排放强度降幅，用全球历史上最短的时间实现从碳达峰到碳中和。“十四五”期间石化、化工、建材、钢铁、有色、造纸、航空等高排放行业也将陆续纳入全国碳市场，我国

为进一步学习贯彻京能集团、电力平台五精管理相关要求，严格落实公司各项规章制度，不断充实五精管理内容，创新五精管理模式，提升五精管理水平，6月15日上午，岱海发电公司在办公楼三楼会议室开展2022年上半年五精管理培训，各部门相关人员参加培训。会上，经营计划部首先总结了公司2022年上半年五精

为加强实验室管理，提高化验员的整体技术水平，规范化验操作，近日，大唐万宁公司发电部化验班开展化学试剂管理相关培训。本次培训从化学试剂的定义、分类、保存以及使用规则等方面进行讲解。化学实验室的药品及试剂品种较多，其药品大多具有一定的毒性及危险性，加强药品、试剂的管理，不仅是保证分析

碳排放权交易是控制温室气体排放、实现碳达峰碳中和的核心市场机制和重要政策工具。四川生态环境厅坚持将碳排放权交易作为支撑绿色低碳优势产业高质量发展的牵引性改革，多措并举做好全国碳市场第一个履约周期清缴履约工作。截至2021年底，全省46家控排企业按时足额完成碳排放配额（CEA）清缴履约。按