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11月24日,国网湖北省电力有限公司咸宁供电公司塘角变电站变电运维班班长沈恒来到数字化大厅,打开电脑,在班组数字化管理系统的班组长日志板块里录入当日已完成的巡视工作。沈恒轻点鼠标,不到两秒钟,系统便按照巡视工作对应的工作绩效积分,将自动分配好的积分提交给班组长账号审核。这样的工作场景,是国网湖北省电力有限公司推进数字化班组建设的一个缩影。
以往,变电运维工作任务繁重,日常巡视记录、缺陷记录、各类工器具的领用记录以及班组人员交接班情况都要在专门的纸质记录本内填写。纸质记录本多达上千页,包含十多种数据类型。变电运维的工作数据依赖人工查找,检索起来十分不便。为解决以往工作中班组员工重复工作较多、操作流程繁杂、数据人工统计易出错等痛点,国网湖北电力坚持“数据+工具+能力”并重,利用班组数字化管理系统减轻班组人员负担,释放一线员工活力。新系统利用数字技术优化班组作业和设备管理流程,提升数字化应用工具在班组专业工作和日常管理中的覆盖率。
班组数字化管理系统主要包括班组管理和作业可视化两大板块,通过数字化管理系统,实现班组资料数字化管理、班组作业可视化分析。班组管理板块包括交接班记录、班组备忘录、班组工作日志、班组培训、人员绩效评分等7项数据。在工作日志中可以查询日常工作积分,为班组成员绩效考核提供数据依据。班组员工不仅能够在班组管理板块内线上完成工作交接班,还能够通过后台对班组学习内容随时看、随时学。作业可视化板块包括工作计划、值班安排、门禁管理等7项共2347条数据,所有数据分类入库,按权限查询,实现工作计划可控、班组人员可管、信息同步互通。
“以往安排人员排班,分配人员工分,光是整理数据资料就得花上半天时间。现在有了班组数字化管理系统,每天不同班组成员的工分都有对应的绩效分值,只要1小时就能完成之前的班组管理工作,工作效率提升了70%。”沈恒说,班组数字化管理系统打通了“数字壁垒”,系统后台与国网设备资产管理系统相互连接,无论是巡视任务、设备维护,还是班组人员的值班安排,都能够在系统内“一键查询”相关信息。现在,班组成员能够在系统中实时管理变电站内正在执行的运维作业进度、同步查看变电站内的作业计划和设备缺陷,提升班组成员变电运维和设备管理的综合能力。
此外,班组数字化管理系统还能够依托变电运维专业工作维护计划,帮助运维人员线上衔接班组作业工序,为班组减负,促进班组日常管理业务数字化、无纸化、信息化发展。
下一步,国网湖北电力将利用数字技术进一步提升变电运维工作的数字化应用水平,优化班组数字化管理系统功能,促进变电运维工作精益化、智能化发展。
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为提升变电运维员工综合能力,拓宽员工视野,帮助员工对新设备投运形成全方位、多角度的认识,最近,盐城供电公司变电运维中心跨部门组织专业技能培训,引导学员们从调度视角感知变电运维工作,不断在人才队伍建设上下功夫,全力构建富有活力的基层班组员工技能螺旋上升良性循环生态系统。过去,我们的
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为进一步提升变电站继电保护精益化管理,夯实变电站二次设备运维管理基础,最近,盐城供电公司运维中心组织开展对110千伏明朗变设备继电保护定值核对工作,消除了盐城市区电网二次设备潜在的安全隐患,提高了运维人员的二次专业知识储备,确保电网安全稳定运行。继电保护定值核对工作是指保护装置运行
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9月份以来,针对双机高负荷运行的实际情况,国能龙岩发电公司进一步加强设备管理,通过持续强化设备巡检和隐患排查、定期工作执行和安全管控等方面,有效提高设备的可靠性,确保机组安全稳定运行。该公司要求运维人员进一步强化设备重点部位巡查和隐患排查,加强对机组、主变、升压站、脱硫系统等主要
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7月3日,从中国设备管理协会组织的“2023行业设备管理与技术创新成果交流大会”获悉,国网天津电科院承担实施的“组合电器局部放电智能光电诊断与预警技术”成果获技术创新类特等奖。据悉,本届大会由中国设备管理协会和中国重型机械工业协会联合主办,国家部委有关负责人,知名专家、院士,设备管理和
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国网湖北省电力有限公司2021年第一批物资招标采购公告发布,采购编号:1521011.招标条件本(批)招标项目已由相应政府发展部门同意建设,项目建设单位为国网湖北省电力有限公司(以下简称“项目单位”),建设资金来自项目单位自有资金,招标人为国网湖北省电力有限公司。项目已具备招标条件,现对该(
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