来源：国家能源集团2025-04-30

三要在稳就业、稳企业、稳市场、稳预期中作贡献，坚决落实国家战略部署和各项宏观调控措施，进一步完善招聘机制，吸纳更多优秀人才，统一管理体系、文化体系、价值体系，以高质量发展的确定性应对外部形势的不确定性，

来源：阳光电源2025-04-28

希望我能贡献一点点力量，为母校科研教育事业添砖加瓦，助力培养出更多优秀人才！”...“当前形势下，企业需要国际化复合型人才，数字化、创新型、高潜力管理人才，这就要求我们工科人既能聚焦专业、扎根钻研，又能系统思考、破界创新。

来源：国家电投2025-04-27

刘明胜表示，华北电力大学作为中国电力领域的人才摇篮与创新高地，为电力行业输送了大批优秀人才，对我国电力事业的发展作出了重大贡献。...华北电力大学与国家电投集团长期保持着良好的合作关系，对国家电投集团人才培养、科技创新等方面给予了大力支持，希望双方进一步扩大在科技创新、思政教育、国际业务及国际化人才培养等方面的合作，推动双方战略合作走深走实

来源：中国工程院、中国科学院2025-04-25

2025年度中国科学院院士增选指南院士制度是党和国家为树立尊重知识、尊重人才导向，凝聚优秀人才服务国家设立的一项重要制度。中国科学院院士（以下简称院士）是国家设立的科学技术方面的最高学术称号。

来源：国能神福（龙岩）发电有限公司2025-04-24

该公司积极推动“两个人才”队伍建设，结合生产工作实际制定优秀人才储备制度，综合实际情况选拔出德、能、勤兼备的青年优秀人才，并在评优评先、岗位晋升等方面优先推荐。...为有效激发青年干部人才队伍内生动力，今年以来，国能龙岩发电公司持续落实“两个人才”队伍规划，夯实青年干部人才培养工作，全力打造一支技术过硬的青年人才队伍。

来源：北极星储能网2025-04-22

科力远表示，随着锂电材料和大储能业务加速推进，公司为吸引和留住核心优秀人才，加快技术创新与业务拓展，特制定并推出激励计划。

来源：江苏省盐城供电公司2025-04-08

新型电力系统建设等关键领域，深入挖掘公司亮点工作成效及其社会意义；他们通过立体传播、多向传播、海量传播，将公司的努力与成果广泛传递给社会大众；他们营造团结奋进的主流舆论氛围，激发员工的自豪感和责任感，吸引更多优秀人才加入

来源：江苏省盐城供电公司2025-03-31

而国网国际公司则凭借其在全球业务拓展中所汇聚的国际专家人才和广阔国际视野，汇聚世界各地的优秀人才和前沿理念，拥有广阔的国际市场视野和敏锐的国际业务洞察力。

来源：中国华能2025-03-27

华北电力大学是电力行业的重要学府，为电力行业输送了大批优秀人才。...中国华能与华北电力大学有着密切合作关系，取得了一批标志性合作成果，希望双方进一步加强交流合作，强化人才产业双向赋能，不断推进校企合作走深走实。

来源：江苏省盐城供电公司2025-03-27

由此，我们要象国网江苏省电力有限公司技培中心那样，进一步深化师资队伍建设，持续优化实训资源配置，加大对新技术、新设备的投入，吸引更多优秀人才投身电力技能培训事业，不断提升实训的智能化、信息化水平，为电力行业培养出更多适应新时代需求的高素质人才

来源：北极星储能网2025-03-20

未来，公司将继续坚守创新驱动战略，不断深化核心业务优势，并加大在储能及机器人等前沿领域的布局，同时广纳全球优秀人才，携手行业伙伴共建生态。以科技赋能全球用户，持续引领行业发展。...二、全面升级使命愿景，浇筑组织长期发展基石为了确保组织持续保持创新动力，激发人才创新潜能，安克创新将组织能力建设作为战略发展的关键任务。

来源：江苏省盐城供电公司2025-03-14

由此，我们要象国网江苏党校那样，积极探索适合自身发展的培训模式，继续发挥引领作用，不断深化教研融合，只有这样，才能在人才培养的道路上不断前行，才能推动企业在激烈的市场竞争中立于不败之地，进而为国家和社会的发展输送更多优秀人才

来源：北极星储能网2025-03-10

这意味着，企业不仅要关注线下的人才吸引策略，还需要重视其在线形象的塑造和管理。一个积极、正面的线上形象能够有效提升企业的公众认知度，进而吸引更多优秀人才的关注和加入。...市场开发，技术研发等作为企业发展的重要支撑，人才需求依然存在较大幅度地提升。在人才分布方面，华东和华南地区的企业集中度和人才集中度极高，占据了全国65%以上的储能人才。

来源：英利发展2025-03-07

他表示，公司高度重视人才培养与校企合作，希望以本次共建实习实践基地为契机，通过专业共建、资源共享、人才共育等方式，为学生搭建优质就业平台，为企业培养优秀人才。...高攀院长从学科建设、师资队伍、人才培养、就业实习等方面介绍了学院的基本情况。他表示，在双碳战略驱动下，光伏产业亟需懂理论有实践的复合型人才。

来源：国家电网报2025-03-03

持续推进干部人才队伍建设“五3”计划落地实施，加大干部人才培训力度，构建以高端人才为引领、分部专家为核心、青年骨干为后备的人才梯队。建立完善优秀人才储备

来源：上海电力大学2025-02-17

学校积极拓展校企合作，吸收企业优秀人才成为学校研究生导师。2025年，共有60余名校内外博士研究生招生导师。...学校拥有高质量的导师队伍，目前有双聘院士1人，国家杰出青年科学基金等国家级人才9人，教育部新世纪优秀人才支持计划、上海市领军人才等省部级人才13人，上海市东方英才、曙光学者等其他各类高层次人才计划（项目

来源：国家电网报2025-02-10

持续实施优质毕业生专项引才计划，用好校企合作平台，让更多优秀人才加入。聚焦电力电子、人工智能、功率半导体等重点领域，以开放心态引进各层次所需人才。优化引才管控模式，提高人才引进质效。

来源：江苏省盐城供电公司2025-01-29

这一“创新方程式”的首要“因子”是人才选拔与团队协作。江苏公司通过精心组织的技能比武，从南通、苏州等多个地区选拔出优秀人才组成参赛团队。

来源：中拓新能源2025-01-26

同时，浙商中拓充分发挥平台战略优势，积极筑巢引凤，秉持开放胸怀，在内部培育精干团队的同时，不断吸纳外部优秀人才，促使创业团队相互赋能、相互促进，在中拓平台实现“圆梦中拓，共创共享”。

来源：浩亭HARTING2025-01-23

2015年，举办第一届“同济-浩亭创新竞赛”，激发学生的创新潜力；2016年，16名学生参加了浩亭珠海工厂夏令营，进一步加强校企互动；2017年至2023年，陆续举办了五届“同济-浩亭创新竞赛”，培养了大批优秀人才