来源：北极星电力网2020-09-24

各行各业在数字化转型和智能升级过程中会遇到终端种类繁多、联接需求多样、it新旧应用并存和ai人才缺乏等挑战。随着联接、云、ai、计算与行业应用的融合创新，让这些挑战得以迎刃而解。

来源：中国能源报2020-09-24

但在一些业内专家看来，目前国内仍然缺乏攻克智慧供热的“跨界”技术人才，行业创新动力不足。...廊坊市安迪节能技术有限公司董事长张丙礼指出，供热界缺乏具备供热技术和智能化技术综合性人才是当前供热智能化健康发展的主要矛盾。

来源：中国能源报2020-09-24

但在一些业内专家看来，目前国内仍然缺乏攻克智慧供热的“跨界”技术人才，行业创新动力不足。...廊坊市安迪节能技术有限公司董事长张丙礼指出，供热界缺乏具备供热技术和智能化技术综合性人才是当前供热智能化健康发展的主要矛盾。

来源：北极星环保网2020-09-24

按照“资金跟着项目走、要素跟着项目走”原则，引导人才、用地、用能等要素合理配置、有效集聚。——优化投资服务环境。...加快推进基于信息化、数字化、智能化的新型城市基础设施建设。

来源：北极星电力网2020-09-23

创造2个保障条件:培养企业和员工的数据素养，培育数字文化、变革文化，构建数字化转型的人才队伍，支撑企业数字化转型目标。...打造1个基础平台:建立万物互联的数字平台，构筑数字化黑土地，支撑业务数字化转型。

来源：北极星电力网2020-09-23

二是加强自主可控，瞄准内生安全，打造电力系统安全防御体系根基；三是要打破行业壁垒，构建国家统领的电力行业网络威胁感知预警和应急响应防御体系根基；四是要通过建立国家重大专项工程开展电力网络安全技术攻关和人才培养...《数字化电力规划平台

来源：浙江省宁波宁海供电局2020-09-23

在“科技周”期间，可以在该公司一楼大厅看到近年来的优秀科技成果展示，有数字化智能配电设备、有电力设备无人值守重症智能监护仪、有智能型热局放仪、有便携式瓷瓶更换支架技术等等。...今后，国网宁海县供电公司将努力培育科技领军人才队伍，积极推进高层次人才创新创业队伍建设。开拓员工的思路、增强创新意识、培养创新思维、提升创新能力、活跃创新氛围，激发全员创新活力，让青年激情“燃”起来。

来源：北极星储能网2020-09-23

按照“资金跟着项目走、要素跟着项目走”原则，引导人才、用地、用能等要素合理配置、有效集聚。——优化投资服务环境。...加快推进基于信息化、数字化、智能化的新型城市基础设施建设。

来源：国家发改委2020-09-23

按照“资金跟着项目走、要素跟着项目走”原则，引导人才、用地、用能等要素合理配置、有效集聚。——优化投资服务环境。...加快推进基于信息化、数字化、智能化的新型城市基础设施建设。

来源：国家发改委2020-09-23

按照“资金跟着项目走、要素跟着项目走”原则，引导人才、用地、用能等要素合理配置、有效集聚。——优化投资服务环境。...加快推进基于信息化、数字化、智能化的新型城市基础设施建设。

来源：国家发展改革委2020-09-23

按照“资金跟着项目走、要素跟着项目走”原则，引导人才、用地、用能等要素合理配置、有效集聚。——优化投资服务环境。...加快推进基于信息化、数字化、智能化的新型城市基础设施建设。

来源：国家发改委2020-09-23

按照“资金跟着项目走、要素跟着项目走”原则，引导人才、用地、用能等要素合理配置、有效集聚。——优化投资服务环境。...加快推进基于信息化、数字化、智能化的新型城市基础设施建设。

来源：北极星电力网2020-09-23

为感谢全球合作伙伴在过去一年里，在全球范围内发挥伙伴优势，在行业市场与华为共同取得商业成功，华为特别设置2020年度优秀合作伙伴评选，并邀请全球优秀销售伙伴、全球优秀战略伙伴、全球优秀总经销商、全球优秀行业解决方案伙伴、全球优秀人才生态伙伴

来源：天眼新闻2020-09-18

“不是每一个火力发电企业都具备发展综合能源的条件，特殊困难时期，我们要充分运用现有资源、区位、机组、人才等优势，全面打造招商引资的桥头堡，夯实内涵式增长，抓好外延式发展，坚定不移地发展综合能源。”...，辐射到其它企业，以供应蒸汽、电力为主，辅助提供工业用水、制冷、电力设备检修等业务，研究能源互联网耦合系统,冷-热-电三联供系统、余热蒸汽回收利用系统等，将工业园区综合能源利用打造成绿色、环保、节能、数字化

来源：国家能源集团2020-09-18

集团公司人力资源规划更清晰、三项制度改革落实更到位、人才队伍活力增强、高层次领军人才更充足。8.加强信息化管理，提升系统集成能力。...管理创新成果不断涌现，形成系统完备、科学规范、运行高效的企业管理体系，总体管理能力达到世界一流水平，推动集团公司“一个目标、三型五化、七个一流”发展战略全面落地、创建世界一流示范企业取得积极成效，在生态文明建设和数字化浪潮中抢抓机遇勇当生力军

来源：国家电网报2020-09-17

加强国网云、数据中台、业务中台等平台运营能力建设，打造公司数字化基础平台支撑标杆。发挥智慧物联体系顶层设计主导优势，加快推广自主研发核心产品，打造未来电网“数字动脉”。...全力落实三项工程实现人才强企的更大突破实施人才强企行动。南瑞集团围绕业务发展重点领域规划布局，造就一批院士、“大家”和高端团队。合理运用协议薪酬、直签合同等方式引进紧缺领军人才。

来源：华电集团2020-09-17

顺应新一轮科技革命发展趋势，把握数字化、网络化、智能化发展机遇，打造具有华电特色的“产业+互联网”竞争新优势。四要着力加强创新人才队伍建设。...牢固树立人才是第一资源的理念，加快打造一支创新能力强、领军作用突出、梯队层次合理的科技创新领军人才队伍。五要着力加强党对科技创新的领导。

来源：粤海水务2020-09-16

各方在开放合作、发展共赢的基础上，加强市场开发和项目合作，以安全、友好、低成本的服务，为水利水务行业数字化转型和智慧化升级做出贡献，共创智水中国。...合作协议签约仪式根据协议，合作各方基于鲲鹏计算产业生态，建立鲲鹏智慧水务联合创新实验室和示范基地，以创新孵化、人才培养、方案验证和产业培育为导向，共同推进物联网、人工智能、边缘计算和5g等前沿技术在智慧水利水务领域中的创新研发和技术升级

来源：能源研究俱乐部2020-09-15

三是综合智慧能源产业发展人才紧缺，成为制约产业快速发展的最重要因素之一。由于尚未形成成熟有效的人才培养机制，培养速度较慢。据统计，相关人才缺口达25万人以上。四是综合智慧能源项目融资困难。

来源：北极星电力网2020-09-14

▲国网信通产业集团总经理李强清华大学电机系主任、中国电机工程学会副秘书长康重庆在致辞中介绍了清华大学在能源互联网理论研究、学科建设、人才培养、科技研发等方面所做工作。...数字新基建助推电网数字化转型，以新型数字基础设施建设为基础，构筑电网生产运行、经营管理、客户服务数字化创新应用，打造能源互联网数字化服务支撑体系，将提高发展质量，降低运营成本，增强效率效益，推动电网生产