北极星
      北极星为您找到“素质建设”相关结果约11000+

      来源:安徽省涡阳供电公司2024-09-18

      强化员工教育培训,提升全员素质,要通过严格管理、奖惩分明和关爱员工等,提升供电所员工精气神,促进供电所管理水平再提升;五强化党建引领。...坚持围绕中心抓党建,选优配强支部书记队伍,充分发挥党支部战斗堡垒和党员先锋模范作用,确保年底各项工作任务的圆满完成;六要强化党风廉政建设和作风建设

      华润电力盘锦公司朝阳党支部开展“薪火相传”系列活动

      来源:华润电力(盘锦)有限公司2024-09-14

      为进一步加强人才队伍建设,促进青年员工迅速成长成才。朝阳项目党支部决定开展“薪火相传”系列活动。9月12日,“薪火相传”活动第一期通过“以老带新,师徒结对”的形式开展。...未来,朝阳项目党支部将继续加强青年员工培养工作,将党建工作与人才储备培养紧密结合,创建更为完善的选拔机制,致力打造一支高素质、高技能的青年人才队伍,为公司发展提供源源不断地青春力量。

      来源:北极星电力网2024-09-13

      加大火电厂运营管理、技术管理等知识的培训力度,全面提升全员技能素质水平。想方设法协调集团有关单位增加内部长协煤量,筑牢店塔电厂、郭家湾电厂扭亏治亏根基。...全会强调,要健全绿色低碳发展机制,加快规划建设新型能源体系。

      来源:国网陕西省电力有限公司洛南县供电分公司陕西省电力有限公司洛南县供电分公司2024-09-12

      洛南公司通过选拔优秀党员担任支部书记,加强培训学习,不断提升他们的综合素质和领导能力。在此基础上,服务队积极开展“大走访”活动,深入重点企业,了解他们的生产特点和用电需求,量身定制专属供电服务方案。...这是洛南公司深化服务队建设,落实“双满意”工作的一次展示。

      来源:江苏省盐城供电公司2024-09-12

      以服务青年成长为己任、服务企业发展为中心、服务社会和谐为出发点,在电网攻坚阵地、为民服务一线、科技强企前沿、急难险重战场,不断增强团组织的政治性、先进性和群众性,充分发挥支部委员作用,炼就了一支思想觉悟好、文化素质

      创维光伏荣获2024“北极星杯”影响力BIPV解决方案企业与年度优秀雇主企业奖

      来源:创维光伏2024-09-06

      同时继续深化人才战略,加强企业文化建设,吸引更多优秀人才加入,为光伏行业的可持续发展培养更多高素质、高技能的专业人才。愿与行业同仁们携手,共创“天蓝、地绿、水净"绿色低碳美好生活。...在工商业分布式光伏领域,创维光伏以“e企發”、“e企享”、“e企省”、“e企赢”四大模式和“零碳园”、“零碳吧”、“金龙鳞”、“绿行驿站”四大产品全面覆盖工商业市场需求和建设场景。

      来源:国网河南信阳光山县供电公司2024-09-06

      下一步,国网光山县供电公司纪委将坚持以“政治建设、能力建设”两条横向主线,持续提升纪检干部的政治素质和业务能力,推动纪检工作高质量发展。(张磊 胡杨)...今年以来,国网光山县供电公司坚持把加强纪检队伍建设放在突出位置,通过理论学习、实践锻炼、严管严治,持续提升纪检队伍素质和能力,让“按制度办事、按标准办事、按规矩办事”成为纪检干部的基本原则和行为操守,努力铸就忠诚干净纪检铁军

      引领新篇章-天津鑫润恒信集团荣获第十三届“北极星杯”2024年度影响力光伏支架品牌

      来源:天津鑫润恒信集团2024-09-06

      集团拥有一支高素质的研发团队和先进的研发设施,不断在光伏支架材料、结构设计、智能制造等领域进行深入研究与探索。...通过不断的技术创新,集团成功推出了一系列高性能、高效率、高可靠性的光伏支架产品,为光伏电站的建设与运营提供了有力支撑。

      苏美达能源荣获第十三届“北极星杯”两项大奖

      来源:苏美达能源2024-09-06

      同时,苏美达能源始终坚持“长期主义”“精益运维”“度电必争”的原则,打造了一支超过500人的高素质、专业化电站运维团队,为客户提供数字化、标准化的电站监造、电站评估和电站运维等光伏、风电资产全生命周期服务...、更稳定电力输出和更高投资回报的电站资产,建设新能源精品工程。

      来源:江苏省盐城供电公司2024-09-06

      盐城供电公司营销服务中心聚焦工作重点和难点问题,引导员工收集国内外新技术、新成果,主动思考解决措施,系统学习管理制度、操作流程、专业知识和工作技能,全面了解营销服务中心业务,把“微讲堂”建设成提升素质

      来源:国家能源之声2024-09-05

      同时,强化子分公司董事会建设和规范运行的全过程管控,提升子企业外部董事的素质和履职能力,为企业的创新决策提供了有力保障。制度改革机制创新。...连续三年在中央企业改革考核中获评a级,品牌建设能力连续三年入列央企top30榜单。企业治理结构创新。

      来源:国家电网报2024-09-05

      深化三项制度改革,促进人员岗位匹配度、员工能力素质双提升。聚焦安全生产 筑牢安全生产堤坝国网重庆电力提高政治站位,突出抓管理、抓现场、抓关键,筑牢安全生产堤坝,保障安全生产稳定局面。...落实多层次统一电力市场体系建设部署,配合政府推进电力现货市场建设。促进市内绿电交易纳入重庆中长期电力交易实施细则,推动市内绿电交易落地实施。做好“电-碳”协同研究,加强绿电、碳交易相关机制衔接。

      来源:国家电网报2024-09-05

      深化三项制度改革,促进人员岗位匹配度、员工能力素质双提升。聚焦安全生产 筑牢安全生产堤坝国网重庆电力提高政治站位,突出抓管理、抓现场、抓关键,筑牢安全生产堤坝,保障安全生产稳定局面。...落实多层次统一电力市场体系建设部署,配合政府推进电力现货市场建设。促进市内绿电交易纳入重庆中长期电力交易实施细则,推动市内绿电交易落地实施。做好“电-碳”协同研究,加强绿电、碳交易相关机制衔接。

      内蒙古电力集团2024年输变电工程EPC(第九批)招标

      来源:内蒙古自治区公共资源交易网2024-09-03

      投标人须采取特殊施工组织措施,配备充足的施工力量,配置齐全的施工要素,关键人员核心队伍素质须过硬且均为本单位在册员工,并确保投标文件中人员配置与施工现场一致,确保工程按期竣工投产。...1.4标段划分: 1.5建设规模及建设内容:详见招标文件。

      来源:中核八所2024-09-03

      要牢固树立人才引领发展的战略地位,作为科研院所要更加重视人才,不断充实人才库,打造一支专业齐全、结构合理、素质优良的创新人才队伍,进一步优化人才布局和结构,提升核心竞争力,推动中核八所更高质量发展。...以“建设一个好班子、留下一份好家底、带出一支好队伍”为目标,确保班子队伍的心能想到一起、劲能使到一起、话能说到一起,发挥整体凝聚力和战斗力。四是做好清廉与务实的作风答卷。

      来源:江苏省盐城供电公司2024-09-03

      ;他们深度推进调度合规与专业管理有机融合,坚持业务部门、合规管理部门、监督部门协同联动,切实发挥“三道防线”作用,从组织体系、制度体系和保障体系方面深化建设,健全调度合规管理体系,补足管理短板、提升管理水平...他们对员工开展集中式、碎片化等各种形式的合规管理培训,确保专业管理人员熟练掌握本专业的合规风险、合规义务和防范措施,持续培育“人人合规、事事合规、时时合规”的合规文化,强化合规知识的运用能力,进一步提高调度人员的业务素质

      来源:国家电网报2024-09-02

      拉萨换流站依山而建,现场天气变化快、温差大,空气含氧量低,考验着施工人员的身体素质。...近年来,国网河南电力积极响应国家电网有限公司对口援藏号召,先后参与建设了500千伏川藏联网工程、500千伏藏中联网工程等。

      国网光山县供电公司:选拔优秀青年员工  推进干部队伍<mark>建设</mark>

      来源:国网河南信阳光山县供电公司2024-09-01

      、有发展潜力、需要进一步培养锻炼的复合型年轻干部、青年人才,为光山电力打造一支数量充足、结构合理、充满活力的高素质、专业化、年轻的管理人员队伍。...8月30日,国网光山县供电公司组织符合2024年优秀青年人才选拔资格的30名员工完成了理论考试,待面试环节结束后将择优选拔11人进入企业人才储备库,为企业干部队伍建设、后备干部选拔培养建好

      来源:国家电网报2024-08-29

      强化实践锻炼和实战训练,不断提高专业素质和技术水平;实施人才培养“三大工程”,加快建设专业覆盖全面、技术水平精湛、行业知名度高的专家团队,做到分析问题“一语中的”、解决问题“一锤定音”;完善激励约束机制

      来源:国网天津市电力公司经济技术研究院2024-08-27

      “双碳先锋”qc小组成立于2022年1月,小组成员10人,成员在具备过硬的专业素质的同时也具备坚韧不拔的钻研精神和极高的团队凝聚力,勇于攻坚克难,用于探索创新,以自己的实际行动助力公司建设具有中国特色国际领先的能源互联网企业

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