来源：国能（福州）热电有限公司2023-06-25

2022年，该员工带领部门员工统筹做好外部协调，准确研判能源发展形势，抢抓企业二期项目核准的有利机遇，推动二期项目取得省发改委核准批复，获得环评批复等开工前主要支持性文件，列入福建省“十四五”能源发展专项规划

来源：国能（福州）热电有限公司2023-06-25

此次专题讲座，员工清晰了岗位风险管控流程和隐患排查治理方法，掌握了自己在双重预防机制运作流程中的位置和作用，明确了上道工序的验收标准和下道工序的准备要求，同时也真切感受到推行双重预防机制能有效防范工作风险

来源：国家电网报2023-06-25

10千伏龙港线设备主人、南京供电公司配电运检中心员工金加鑫说。2月7日，南京供电公司完成了龙港线网架改造工作，线路台区数量由106个优化至63个，区域供电能力显著提升。

来源：国家电网报2023-06-25

强化专项行动工作组织，加强重大隐患标准的宣贯培训，畅通问题隐患上报渠道，鼓励全员参与查找身边隐患，切实提高员工排查治理隐患的强烈意愿和素质能力。

来源：国家电网报2023-06-25

组织全员签订安全承诺书，推动广大干部员工知安全、讲安全、抓安全，营造和谐氛围。

来源：国家电网报2023-06-25

“这好比是飞行前的检查清单，我们可以在开工前消除现场布置、安全工器具使用、作业人员及范围等静态典型违章现象，在施工过程中重点关注一线员工的动态典型违章行为，让一线安全管理周密细致、有条不紊。”徐军说。

来源：中国能源网2023-06-25

国网舟山供电公司员工田书斌介绍。渔光互补项目启动以来，国网舟山供电公司提前规划建设配套工程，新建架空线路823米和4基高塔，并对变电站站内保护等装置进行改造。

来源：北极星储能网2023-06-25

然而自2023年4月开始，据悉该厂许多新产品还在研发阶段，用工大幅削减，目前在职员工只有此前的一半左右，为此富士康还传出高薪聘请员工的消息。...据北极星储能网了解，富士康新事业总部位于郑州市航空港区，郑州工厂作为富士康全球最大的智能终端生产基地，曾拥有逾30万员工。

来源：电网头条2023-06-25

对于工业企业，《通知》明确，要加强非生产空调负荷运行管理，在无电力负荷缺口时段，工厂非生产空调温度设置应不低于26摄氏度；在电力负荷紧张时段，厂区办公场所空调温度设置应不低于27摄氏度，员工就餐区空调缩短使用时长

来源：国能神福（晋江）热电有限公司2023-06-25

该公司加大宣贯力度，第一时间将集团公司“安全生产月”活动通知及时进行传达和下发，要求各部门认真贯彻并落实；制定安全生产月活动方案，要求各部门紧扣“安全生产月”活动主题，集中组织开展多种方式的安全宣教活动，动员全体员工人人参与

来源：深圳能源2023-06-25

丰达电厂二期工程建设过程遇到诸多挑战，在各级政府和深圳能源集团的大力支持下，丰达电力始终全面贯彻落实集团工作部署，全体员工勤力同心、开拓进取，围绕工程建设中心任务，以高度的责任心和使命感，迎难而上，攻克难关

来源：国能神福（龙岩）发电有限公司2023-06-25

该公司严格落实领导带班和值班值守制度，值守员工24小时不间断坚守岗位，严格按照保电工作要求和部署，加强各生产现场的反“三违”检查，维护好现场生产秩序，确保节日期间机组安全稳定。

来源：安徽省涡阳供电公司2023-06-24

本次演练，有效检验了涡阳阳光电力公司员工应对突发火灾事故的应急处置能力，切实提高员工应急处置能力。...下一步，涡阳阳光电力公司将持续开展安全生产隐患排查行动，全力提高全体员工的消防意识，真正做到防患于未“燃”，确保企业人员和生产平安。

来源：国能神福（晋江）热电有限公司2023-06-23

该公司生产班组坚持每天召开班前班后会，在会上为员工增补安全“营养套餐”，讲解防暑降温要点、巡回检查注意事项、检修作业操作步骤、关键环节等，确保全体人员作业前做好人身风险预控工作；针对高温酷暑天气设备温度较高的情况

来源：湖南省政府2023-06-21

湖南省人民政府办公厅关于印发《湖南省人民政府领导班子成员工作分工》的通知湘政办函〔2023〕41号各市州人民政府，省政府各厅委、各直属机构：现将《湖南省人民政府领导班子成员工作分工》印发给你们，供阅知。

来源：央视网2023-06-21

南网超高压公司员工自主研发了这套“小飞人”（智能化全自动可远程遥控的便捷式电控升降装置）。这是“小飞人”首次运用在南方电网±800千伏特高压直流输电线路上。

来源：重庆市涪陵区发展和改革委员会2023-06-21

将党政机关、企事业等单位纳入第三产业负荷管理范畴，下达节电指标，所有员工参与“e起节电”活动，将能耗排名结果纳入单位及个人年度评优评先范围，树立节电标杆单位；倡导员工集中、线上办公，减少无效用电区域，引导员工错时休公休假

来源：国能神福（龙岩）发电有限公司2023-06-21

在设备管理方面，该公司以“两票三制”为抓手，杜绝无票作业，规范作业流程；同时生产一线员工加大各配电室及转机设备等生产设备和消防设施等重点区域的日常巡检力度，及时发现异常，提前采取措施；强化设备消缺管理，...在安全教育培训方面，该公司以“安全学习”时间为抓手，加强对各专业系统知识和运行规程的学习，不断提升员工专业素质；结合自身在工作中的实际情况组织讨论学习活动，根据自身擅长的专业领域开展讲技术，讲风险环节；

来源：国能神福（龙岩）发电有限公司2023-06-21

通过防误操作安全竞赛，该公司展示运行人员技能水平，考验运行团队整体协作精神，营造“比、学、赶、超”的浓厚氛围，激发一线员工的学习热情和积极性，构建学习型班组，促进公司技能人才队伍不断壮大，为安全生产月写下浓厚的一笔

来源：湖北联投2023-06-21

为了确保施工进度、安全质量万无一失，项目部全体员工战晴天，抢雨天，与时间赛跑、与困难较量，召开每日生产例会进行工期纠偏，实施三检制施工满足各项工序质量，落实实名制安全早班会保安全生产。