北极星
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      来源:河南省电力公司2008-04-11

      突出理想信念教育、形势任务教育和思想道德教育,结合学习贯彻党的十七大精神,使全体员工清晰认识公司面临的形势和任务,拓展精神文明创建活动的内涵,提高员工文明素养,推动和谐企业建设。...各级政工宣传部门要大力弘扬抗冰抢险精神,坚持全员参与、统筹兼顾和循序渐进的原则,全员、全面、全过程、全方位地开展主题活动,既要保证活动的覆盖面,同时又要突出重点、以点带面,全面提升员工综合素质和公司核心竞争力

      来源:东北电网公司2008-04-03

      该制度是为了改进领导和机关工作作风,及时了解掌握一线实情,增强服务基层一线意识,提高工作效率和质量;帮助基层单位解决实际问题,督促基层单位加强反违章自查自纠工作,深化创建无违章企业活动,大力培养员工遵章守制的良好素养而制定的

      来源:国家电网报2008-03-24

      他要求广大员工进一步增强责任感和紧迫感,深入贯彻党的十七大和全国两会精神,全面落实科学发展观,努力做好今后的各项工作。   大会由公司党组成员、中纪委驻公司纪检组组长祝新民主持。...、国家发改委、国务院国资委、电监会等单位的领导,高度评价了公司展示出的国有骨干企业在抗灾救灾中的中流砥柱作用,赞扬公司干部职工不畏艰险,无私奉献,勇于拼搏,舍家为国,表现出了高度的责任意识、优秀的职业素养和忘我的牺牲精神

      来源:河南省电力公司2008-03-07

      工作环境改变的同时,职工的素养也逐步提升。现在,公司员工不断扫除除工作上的“灰尘”,努力超越,追求卓越,以达到提高工作质量的目标。   ...保护班班长丁伟红告诉记者,5s管理是通过规范现场、现物,营造整齐有序的工作环境,慢慢地培养员工良好的工作习惯,从而提升员工个人的素质。

      来源:中国电力新闻网2008-02-21

      为抗冰抢险,超常人之所不能,严寒冰冻舍我其谁;为电网安全,十名国网员工英勇牺牲,舍生取义感天动地;为万家灯火,更多国网勇士前仆后继,何惧艰难险阻!...为赢得胜利,国家电网公司履行诺言,保持“责任重于泰山”的高度警醒,公司领导层靠前指挥,科学运筹,措施得力,数十万干部职工不畏艰险,无私奉献,勇于拼搏,势不可挡,表现出了高度的大局意识、优秀的职业素养和忘我的牺牲精神

      来源:中国电力新闻网2008-01-15

      ,形成对待工作或者说对待一切事情认真负责的态度,达到提升员工素养和企业文明风尚的目的。...(五)素养:以推行5s管理规范行为,培养文明礼貌,按规定行事,积极进取的良好习惯。持之以恒,使严谨规范、敬业守纪、文明礼貌成为个人职业素养、行为习惯和企业文明风尚。

      来源:中国大唐集团公司2008-01-14

      ,发挥文化在管理中的引领作用,促进员工良好习惯、作风的形成,提升员工的职业素养和团队精神,营造人、机、环三者的和谐。...本网讯2008年,江苏徐塘发电有限责任公司将大力推行6s管理活动,通过利用多种宣传手段,强化员工对6s管理理念——整理、整顿、清洁、规范、素养、安全的认知,达到人人都了解6s的内涵和掌握6s

      来源:中国电力新闻网2008-01-03

      大力培育“严、细、实”的工作作风,重抓教育培训,提高全员安健环素养。...创新安全生产奖惩机制,每年设立百万安全奖励金,鼓励员工自觉严格执行安全制度。

      来源:五凌电力2007-12-28

      计划发展部则要求所属员工加强业务学习,熟悉、掌握好有关政策、法律、法规,增强“职业化”、“专业化”素养,提高为工程和电厂服务的质量和办事效率。...党群工作部作为公司企业文化建设的推进部门,在要求所属员工做到“五要”、“五禁”的同时,将其纳入公司企业文化建设的一部分,大力宣传推进,努力使其深入人心。(唐勇)

      来源:中国电力新闻网2007-12-27

      此次技术比武属西北电网公司“迎奥运、塑形象、添光彩”竞赛活动内容之一,也是员工经济技术创新的重要组成部分。...两天多来,无论是理论考试,还是仿真操作,选手们都认真投入,拼搏进取,反应了良好的技术素养,充分展示了“750精神”。

      来源:中国电力新闻网2007-12-26

      目前,该公司已形成领导、党员、全体员工一心一意谋发展、齐心协力促和谐的良好势头,公司上下呈现出一幅同事和睦、干群融洽、家庭幸福的令人欣喜的画面。...文明家庭、文明楼院等创建活动;二、大力宣传"淡泊名利、甘于寂寞、无私奉献"的山文化,培育企业共同价值观;三、以职工文明礼仪培训、《国家电网公司员工守则》学习等活动,提高广大职工遵章守纪、文明礼让的良好文明素养

      来源:河津发电分公司2007-12-21

      谢荣老师从管理的“七大目标”讲起,深入浅出地讲解了现场精细化标准化管理、“五化四细”内容、企业文化建设及创新性思维,通过“6s”现场管理案例分析,提出了执行是精细化管理成功保障以及高效构通、激励技巧和如何提升职业素养

      来源:北京电力公司2007-12-20

      对下一步的工作,他提出了三点意见:坚持用党的十七大精神武装头脑,指导实践,推动工作;以学习贯彻国家电网公司《企业文化手册》为重点,切实加强企业文化建设;进一步加强精神文明建设,全面提高员工队伍素质、员工职业道德与职业素养

      来源:龙羊峡发电分公司2007-12-19

      二是建立了有效的安全生产激励约束机制,通过提高安全生产管理水平,培育员工的业务素质和爱岗敬业素养等手段,逐步使分公司成为了一个制度完备有效、员工积极性高、工作执行力强、安全生产稳定、工作绩效优秀的发电企业

      来源:甘肃省电力公司思想政治工作部2007-12-12

      文化塑造工程开局良好,在传承国家电网公司基本价值理念、强化“稳健经营、持续发展”的企业理念、开展安全文化、服务文化等六个子文化建设、提升员工综合素养和文化品味等方面取得重要进展,带出了良好的干部作风和向上的企业风气

      来源:中国电力新闻网2007-11-13

      此次技术比武属西北电网公司“迎奥运、塑形象、添光彩”竞赛活动内容之一,也是员工经济技术创新的重要组成部分。...两天多来,无论是理论考试,还是仿真操作,选手们都认真投入,拼搏进取,反应了良好的技术素养,充分展示了“750精神”。

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