来源：互联网2010-06-11

合理安排运行方式，优化调度方案，及时调剂余缺，最大限度发挥电网跨区输电能力，实现更大范围的资源调配和事故支援，确保了在用电负荷大幅攀升情况下电网的安全稳定运行。　　

来源：国家电网2010-05-05

作为安徽电网500kv跨江通道电源支撑点的国电铜陵发电公司通过统筹安排和资源调配，将公司1号机组a修计划完成时间从5月11日提前到5月1日，同时精心维护2号机组运行，确保两台机组在世博会开幕时能够满负荷投入世博保电

来源：互联网2010-01-18

各地工业和信息化主管部门要高度重视，顾全大局，强化电力需求侧管理，及时启动有序用电，优化工业用电结构，加强工业节电管理，统筹协调电力资源调配。...四、加快推进结构调整，从根本上缓解煤电油气运紧张状况　　要充分利用当前能源资源瓶颈约束增强、运行要素趋紧形成的倒逼机制，把加快工业结构调整和缓解煤电油气运紧张结合起来，加强需求侧管理，加大淘汰落后产能力度

来源：宁夏电力公司2009-12-25

齐同生说，西部是能源产业输出省份，资源调配上对国家建设支援力度很大，包括宁夏在内的西北能源资源丰富，电力资源有大量富余，电力外送是大势所趋。

来源：国家电网报2009-12-18

华中公司积极争取跨区输送电力，加大紧急情况下资源调配的力度，确保华中六省市今冬“有序用电不拉闸”。

来源：福建省电力公司2009-12-15

扎实做好财务集约化管理试点工作，推动公司集团化运作上新水平；夯实信息化工作成果，加快推进财务管理现代化；提升预算集约调控能力，实现预算管理科学主导；全力维护电价财税空间，确保电网合理利益；资金资本持续深化，夯实资源调配能力

来源：华中电网2009-12-15

针对网内各省的用电形势，华中电网公司发挥在全网资源调配中的重要作用，加大紧急情况下资源调配下力度，确保六省市今冬“有序用电不拉闸”。...二是从网内挖潜，组织资源支援湖北。　　目前，除三峡、葛洲坝分配湖北的电力外，华中电网公司通过跨区跨省交易，支援湖北的电力日均在200万千瓦左右。

来源：天津市电力公司2009-11-09

加强规划管理和重大课题研究，发挥本部战略决策中心作用；加强人财物集约化管理和信息化建设，发挥本部资源调配中心和管理调控中心作用；加强电网调度专业管理职能，充分发挥电网调度中心的作用；建立运转顺畅、协同高效的本部工作机制

来源：国家电网报  2009-06-30

公司持续完善应急指挥系统，目前已将地区各电压等级电力设备故障信息、95598客户报修信息、分等级应急状态发布及短信平台、各类应急资源调配等功能全部整合在应急指挥系统中，强化了电网进入应急状态后的信息互通及指挥协调能力

来源：国家电网公司2009-06-26

确保物资保障及时到位，对应急发电车、发电机、照明设备、潜水泵等应急装备进行试验，确保设备状态良好；六是完善应急指挥系统，已将地区各电压等级电力设备故障信息、95598用户报修信息、分等级应急状态发布及短信平台、各类应急资源调配等功能全部整合在应急指挥系统中

来源：国家电网  2009-06-25

确保物资保障及时到位，对应急发电车、发电机、照明设备、潜水泵等应急装备进行试验，确保设备状态良好；六是完善应急指挥系统，已将地区各电压等级电力设备故障信息、95598用户报修信息、分等级应急状态发布及短信平台、各类应急资源调配等功能全部整合在应急指挥系统中

来源：国家电网  2009-06-25

确保物资保障及时到位，对应急发电车、发电机、照明设备、潜水泵等应急装备进行试验，确保设备状态良好；六是完善应急指挥系统，已将地区各电压等级电力设备故障信息、95598用户报修信息、分等级应急状态发布及短信平台、各类应急资源调配等功能全部整合在应急指挥系统中

来源：国家电网报  2009-02-25

产业发展的经济合理性要求和市场条件，正逐步替代矿产资源分布等传统区位因素，成为产业区域布局的主导因素，这要求必须建设远距离的资源调配工程，形成资源大跨度区际调动，才能支持我国经济可持续发展。

来源：中国电力2009-02-10

指挥中心工作人员可实时监控整个电网，判断应急启动级别，迅速完成指挥体系建立、应急队伍组成、应急资源调配、数据采集分析等工作。同年建成的电力系统继电保护及故障信息系统，可对各继电保护装置实时监测。　　

来源：www.chinapower.com.cn  2009-02-10

中国石油天然气集团公司日前表示，中国石油上下紧急联动，从资源调配、油品配送、现场服务等多方面入手，开展多项举措切实增强油品保障能力。 　　...相关省市石油公司制定专项抗旱用油配送方案，优化二次物流，积极调配运力，加大对农村网点及沿线公路加油站的资源投放力度，提高农村网点柴油库存量，确保抗旱用油及时稳定供应。　　

2009-02-05

企业以岗位为单位勾画岗位职能、责任和资源调配权限，从而建立起内部等级体系，薪酬与等级体系匹配，在很大程度上与晋升挂钩，晋升也就成为员工获取薪酬增加的主要动力。...薪酬，是一种对人力资源的投资行为，这改变了过去那种仅仅将薪酬看作成本的思维方式，更多的是考虑如何有效利用这种投资，对企业有限的资源进行有效的利用，使其投放在最有效的领域，发挥最有效的作用。

2009-02-05

企业以岗位为单位勾画岗位职能、责任和资源调配权限，从而建立起内部等级体系，薪酬与等级体系匹配，在很大程度上与晋升挂钩，晋升也就成为员工获取薪酬增加的主要动力。...薪酬，是一种对人力资源的投资行为，这改变了过去那种仅仅将薪酬看作成本的思维方式，更多的是考虑如何有效利用这种投资，对企业有限的资源进行有效的利用，使其投放在最有效的领域，发挥最有效的作用。

来源：互联网2008-10-06

企业以岗位为单位勾画岗位职能、责任和资源调配权限，从而建立起内部等级体系，薪酬与等级体系匹配，在很大程度上与晋升挂钩，晋升也就成为员工获取薪酬增加的主要动力。...薪酬，是一种对人力资源的投资行为，这改变了过去那种仅仅将薪酬看作成本的思维方式，更多的是考虑如何有效利用这种投资，对企业有限的资源进行有效的利用，使其投放在最有效的领域，发挥最有效的作用。

来源：新华网2008-09-10

大隆水库位于海南省三亚市宁远河下游，是琼南地区水资源调配的重点工程，总库容4.7亿立方米，年供水量2亿立方米，可灌溉10万亩农田，年发电2900万千瓦时，并将下游防洪标准提高到20年一遇。

来源：中国能源网2008-08-27

作为内蒙古段黄河干流上唯一的控制性工程，它的建设可以灵活、方便地控制黄河内蒙古段汛期流量，有效减轻黄河凌汛灾害，对沿黄各盟市水资源调配有着积极意义，对沿黄六盟市经济社会发展也具有重要意义。