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      来源:中国华电集团公司2008-03-04

      会上,该总厂和珙电公司领导干部作了述职、述学、述廉报告,民主测评了厂级领导干部,民主推荐了领导班子后备干部,对职工代表提出的有关问题作了解释和说明,与五个大二级单位的负责人签订了2008年度目标责任书。

      来源:中国华电集团公司2008-02-18

      按照会议安排,公司领导还分别进行了大会述职述廉报告并接受全体职工代表民主测评。大会还对职工提案进行了答询,并签定集体劳动合同。...报告以与时俱进的精神和实事求是的态度,从五个方面全面总结回顾了公司2007年的工作情况,深刻分析了公司目前面临的内外形势,并对2008年的重点工作和主要任务进行了安排和部署。

      来源:中国电力新闻网2008-01-21

      在提高拒腐防变能力上,严格执行重大问题集体决策、民主评议、领导个人重大事项报告、述职述廉、诫勉谈话、廉政承诺、民主生活会和函询制度。

      来源:中国电力新闻网2008-01-04

      积极发挥和利用“贤内助”的作用,开展了“家庭助廉”教育活动,分公司纪委与副处级以上领导干部家属分别签订了家庭助廉责任书,并召开了领导班子述职、述廉大会。...组织中心组成员学习了中纪委七次全会公报、胡锦涛总书记的重要讲话精神和十七大报告

      来源:东北分公司2007-12-13

      坚持领导干部和分公司机关本部干部每年一次的述职述廉及领导干部民主测评制度;坚持领导干部报告个人重大事项制度;坚持企业主要领导干部离任审计制度,并不断提高审计质量;坚持执行党风廉政责任制的检查评价制度,突出重点

      来源:东北分公司2007-12-10

      坚持领导干部和分公司机关本部干部每年一次的述职述廉及领导干部民主测评制度;坚持领导干部报告个人重大事项制度;坚持企业主要领导干部离任审计制度,并不断提高审计质量;坚持执行党风廉政责任制的检查评价制度,突出重点

      来源:中国电力新闻网2007-05-09

      根据考核《办法》规定,被考核人员必须对考核委员会和所在部门员工作"述职述廉"报告,并由本部门60%以上的员工对其进行无记名测评、投票。...本次考核按照学习动员、个人总结、述职述廉、员工测评、确定考核等级和反馈考核结果的程序组织实施。考核对象的考核主体包括考核委员会、考核对象的直接领导和本单位员工。

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