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      北极星为您找到“绩效考核”相关结果3350

      来源:上海人大2024-01-02

      第十一条市人民政府应当对各区人民政府、各有关部门推动发展方式绿色转型工作的成效情况定期组织考核评价,考核评价结果纳入各级领导班子年度绩效考核

      来源:新乡市政府2024-01-02

      对省命名的中试基地实行绩效考核后奖补制度,根据省绩效考核结果,按照省财政奖补额度给予配套支持,每年每家最高不超过500万元。

      来源:华电新疆发电有限公司昌吉分公司2023-12-28

      2023年公司结合经营及生产形势任务,加大经营提效管理,明确奖惩考核标准,将电量完成情况作为绩效考核重点,提升各部门争抢电量的责任意识,“以日保周、以周保月、以月保年”,确保实现全年任务目标。

      来源:河南省政府采购网2023-12-28

      北关区环境卫生事务中心牵头负责对项目公司的运营质量、效果、安全等情况进行绩效考核,并根据考核情况由区财政局向项目公司支付保洁服务费。

      超3亿!盈峰中联、广东路通、侨银股份分获佛山市容桂街道物业城市管理一体化项目!

      来源:佛山市公共资源交易中心2023-12-27

      本项目采购人为佛山市顺德区容桂街道综合行政执法办公室,服务内容包括:服务范围内的环卫保洁、绿化管护、河涌保洁、公园保洁及管理、时花种植管护、垃圾站管理及垃圾转运、城市市容秩序管理等相关服务,以及建设智慧云平台,平台须实现前述相关服务内容的管理、统计、绩效考核

      来源:浙江人大2023-12-26

      第七条本省将各相关部门支持示范区发展工作的情况,作为绩效考核的重要依据。本省对在一体化制度创新和项目建设中作出重大贡献的单位和个人,按照有关规定给予表彰、奖励。

      来源:湖南生态环境2023-12-18

      考核问责流于形式。省煤业集团与所属企业签订的综合绩效考核书中,缺少环保相关要求,未将地方环保执法处罚事项纳入考核指标,从上至下出现层层责任衰减现象...集团所属企业环保绩效等级均在c级及以下。部分企业守法意识淡薄。2018年以来,省煤业集团所属企业因生态环境问题累计被行政处罚64次,累计罚款1333.02万元。

      来源:国家电投2023-12-18

      把握经营变革这一亏损治理的内生动力,实施新型经营责任制改革,在下放权力的同时压实责任,强化市场化经营意识、全员经营绩效考核和契约化管理,提升企业价值创造能力。

      来源:国能神福(龙岩)发电有限公司2023-12-13

      安全主管定期进行“两票”专项检查,统计不合格票,及时组织学习,要求全员举一反三,避免同类问题重复发生,并通过安全绩效考核机制进行考核,促进“两票”规范管理,保障人身和设备安全,筑牢安全防线。

      来源:国家电网报2023-12-11

      一线员工完成工单后,数智供电所管理平台自动将工单转换成工作工分,实现了员工工作数量和质量可观可测可评,为绩效考核提供依据。...此外,在“业务工单化、工单数字化、数字绩效化”的精益管理模式下,数智化供电所全量业务均以工单形式下发。

      来源:广州市地方金融监督管理局2023-12-08

      一、加大民营企业贷款支持力度鼓励银行机构制定服务民营经济专项政策,优化授信审批流程,完善内部绩效考核和尽职免责机制,建立健全相关制度,加大内部资金转移定价(ftp)优惠幅度等正向激励,优化金融产品和服务

      来源:中国政府采购网2023-12-04

      北关区环境卫生事务中心牵头负责对项目公司的运营质量、效果、安全等情况进行绩效考核,并根据考核情况由区财政局向项目公司支付保洁服务费。

      来源:上海市人大常委会2023-11-30

      第八条(考核制度)市人民政府应当对各区人民政府、各有关部门推动发展方式绿色转型工作的成效情况定期组织考核评价,考核评价结果纳入各级领导班子年度绩效考核

      来源:内蒙古自治区发展改革委2023-11-30

      自治区直属机关被认定为政府违约行为数量纳入年度绩效考核中的“加强诚信政府建设”指标。(自治区发展改革委及其他各有关部门)(四)完善市场化重整机制12.鼓励民营企业盘活存量资产回收资金。...将盟市被认定为政府违约行为数量、办结率和满意率纳入《盟市政务诚信年度评估指标》《盟市政务诚信季度监测指标》以及年度绩效考核中的“重大失信事件”指标,其中盟市政务诚信监测评估结果直接应用于盟市年度营商环境评估结果

      八部门:扩大民营企业债券融资规模 支持注册发行绿色债券等

      来源:中国人民银行2023-11-27

      总量上,通过制定民营企业年度服务目标、提高服务民营企业相关业务在绩效考核中的权重等,加大对民营企业的金融支持力度,逐步提升民营企业贷款占比。...银行业金融机构要制定民营企业年度服务目标,提高服务民营企业相关业务在绩效考核中的权重,加大对民营企业的金融支持力度,逐步提升民营企业贷款占比。

      来源:中国人民银行2023-11-27

      总量上,通过制定民营企业年度服务目标、提高服务民营企业相关业务在绩效考核中的权重等,加大对民营企业的金融支持力度,逐步提升民营企业贷款占比。...银行业金融机构要制定民营企业年度服务目标,提高服务民营企业相关业务在绩效考核中的权重,加大对民营企业的金融支持力度,逐步提升民营企业贷款占比。

      来源:中国人民银行2023-11-27

      总量上,通过制定民营企业年度服务目标、提高服务民营企业相关业务在绩效考核中的权重等,加大对民营企业的金融支持力度,逐步提升民营企业贷款占比。...银行业金融机构要制定民营企业年度服务目标,提高服务民营企业相关业务在绩效考核中的权重,加大对民营企业的金融支持力度,逐步提升民营企业贷款占比。

      来源:新华网2023-11-27

      班组管理板块包括交接班记录、班组备忘录、班组工作日志、班组培训、人员绩效评分等7项数据。在工作日志中可以查询日常工作积分,为班组成员绩效考核提供数据依据。...现在有了班组数字化管理系统,每天不同班组成员的工分都有对应的绩效分值,只要1小时就能完成之前的班组管理工作,工作效率提升了70%。”

      来源:国资报告2023-11-21

      1700多名经理层成员全部签订年度和任期契约,管理人员竞争上岗、末等调整和不胜任退出力度逐年加大,员工公开招聘和全员绩效考核成效凸显,用工效率年均改善6%以上,公司连续2年获评国资委改革考核a级,公司董事会获中央企业董事会考核

      来源:国能神福(龙岩)发电有限公司2023-11-13

      考核处罚力度上,该公司严格按照安全管理要求,把日常的安全管理工作和月度绩效挂勾,对违反规章制度造成的不安全事件进行绩效考核,逐级追究责任,深挖管理问题,加大对违章行为的责任追究和考核力度,把安全责任落实到每一个人

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