来源：国家电网报2024-09-09

正定县供电公司调度控制分中心员工王鹏打开新型电力系统调控管理平台，监控客户光伏项目发电数据及并网等情况，应用...9月3日，河北石家庄供电公司带电作业中心员工操控双臂人机共融型带电作业机器人，不到30分钟就完成了10千伏石栾线30号杆柱上开关带电接入主线作业。

来源：江苏省盐城供电公司2024-09-09

同时，他们还从值班管理、信息报送、物资准备、应急抢修、客户服务等方面进行全方位统筹安排，加强电网运行分析，及时消除设备安全隐患；他们迅速启动应急预案，组织领导分片包抓，组织员工坚持“先复电、后抢修”“先主干

来源：江苏省盐城供电公司2024-09-09

创新辅导长效机制，分级分类建强管好青年创新人才库，激励青年主动创新、积极贡献；他们扎实开展“青联·研学、青思·明德、青蓝·传承、青力·奋斗、青彩·赋能”五项行动，持续完善“盐电铁军”服务品牌，号召广大青年员工常态化参加义务植树

来源：天合光能2024-09-08

，通过不断完善人才培养体系和激励机制，激发员工的创新活力和工作热情，打造专业、高效、团结的人才队伍，实现个人价值，与公司共同发展。...激励创新、共同成长“影响力光伏电站建设运维优秀雇主企业”优秀雇主奖项的获得彰显了天合智慧能源在人才管理和企业社会责任方面的卓越表现，天合智慧能源一直注重人才培养和团队建设，为员工提供良好的工作环境和发展空间

来源：创维光伏2024-09-06

公司始终关注员工成长和福祉，为员工构建最具成长价值的雇主平台，促进员工在创维光伏的全面发展，提升员工的幸福感、获得感、成长感、满足感。...以人为本，构建最具成长价值雇主平台人才是企业最宝贵的资源，创维光伏的飞速发展离不开每一位员工伙伴的努力与精进。

来源：国家能源集团湖南电力新能源有限公司2024-09-06

一直以来，该公司牢固树立“度电必争，度电必抢”的理念，紧盯年度发电任务，严格落实迎峰度夏保供要求和措施，建立健全全员安全生产责任制，明确人员岗位职责、工作标准，有效提高一线员工安全生产责任意识；严格执行...将风机运行数据、发电量数据、检查维护情况等进行科学分析总结，努力提升设备可利用率，保证大风天气风机安全稳定运行；不断完善各项安全管理制度和应急处置预案，持续推进运行人员培训力度，通过班组会、班前班后会、员工安全大讲堂等活动学习事故案例和事故应急演练

来源：中国电力报2024-09-06

眼下正逢新员工入职培训期，该公司将新型电力系统建设能力培训纳入新员工全科培养方案，开展理论和实操兼备的普及型培训，拓展新员工业务知识面。...据了解，分布式光伏、电动汽车、新型储能迅猛发展，对配微网未来的规划、运行带来挑战，该公司打造配微协同全景验证实训室，目的是确保员工及时把握时代新要求，提升员工对新设备新技术的认知水平。

来源：宇通环卫2024-09-06

宇通重工有限公司副总经理胡文波、宇通环卫设备营销公司副总经理蔡永江出席现场，与宇通环卫优秀客户企业代表、宇通员工代表一起，共同见证了这一里程碑式的时刻。

来源：北极星电力网2024-09-06

下半年，中国核电将继续坚持稳中求进工作总基调，统筹发展和安全，牢固把握“双碳”发展机遇，深入推进全面深化改革与科技创新，坚持“一利五率”指标实现“一利稳增长，五率持续优化”的目标不动摇，团结带领广大员工队伍乘势而上

来源：贵州金元2024-09-06

1号发电机定子的顺利吊装到位，这一重大工程节点的实现，极大地鼓舞了贵州金元织金项目建设全体员工及参建队伍的士气，织金清洁能源公司将严格按照国家电投“精建设、优达产”的建设要求，狠抓项目建设“安全关、质量关

来源：国家电网报2024-09-06

7月24日，厂子设在株洲渌口区南洲工业园的湖南昱林新材料科技有限公司经理周先生，对上门服务的渌口区供电公司员工说。...同时，该公司员工在检测新能源充电桩损毁电能表时，发现少数电能表存在安装时间短但用电量大的情况，说明存在违规用电问题。

来源：国家电网报2024-09-06

8月28日13时，四川南充供电公司员工来到嘉陵区李渡镇张家桥村1号公用变压器台区末端客户家回访近一周用电情况并测量客户电压。当天南充市气温高达40摄氏度。...经供电员工测量，在开启所有空调后，客户家电压为212伏，说明该公司于8月13日在该村投用的氢燃料电池分布式设备提升台区末端电压取得良好效果。张家桥村1号公用变压器台区有用电客户116户，均为居民客户。

来源：江苏省盐城供电公司2024-09-06

、生活中的小常识、小技巧、小经验讲起，注重“短、实、小”，共同谈认识、体会、感悟，为青年员工间的业务学习交流提供一个广阔的平台，营造“比、学、赶、超”的学习气氛。...为进一步加强班组文化建设，提升班组人员业务技能水平，最近，盐城供电公司营销服务中心采集运行班开展了班组内部“微讲堂”培训活动,针对当前营销服务用电信息采集2.0系统等新技术、新产品，引导员工讲好分享课，

来源：江苏省盐城供电公司2024-09-06

最近，盐城供电营销服务中心业务质量管控班紧盯“量、价、费、损”等核心业务，开展了以“稽查典型案例讲解”为主题的班组微讲堂活动，此次微讲堂旨在通过分享和剖析现场稽查过程中发现的实际案例， 努力培养青年员工对专业工作的落实能力

来源：国家能源之声2024-09-05

这些改革举措激发了员工的积极性和创造力，为企业的创新发展注入了强大动力。创新是企业发展的灵魂所在。

来源：国家电网报2024-09-05

深化三项制度改革，促进人员岗位匹配度、员工能力素质双提升。聚焦安全生产 筑牢安全生产堤坝国网重庆电力提高政治站位，突出抓管理、抓现场、抓关键，筑牢安全生产堤坝，保障安全生产稳定局面。

来源：国家电网报2024-09-05

大力推进员工技术创新，全力备战公司第七届青年创新创意大赛决赛。深化基层减负，不断提升员工获得感、幸福感。

来源：国家电网报2024-09-05

国网西南分部与区域内电力企业紧密联系，与内外部科研单位和高校院所广泛沟通，员工队伍学历高、专业强、活力足，科技创新大有可为。

来源：国家电网报2024-09-05

深化三项制度改革，促进人员岗位匹配度、员工能力素质双提升。聚焦安全生产 筑牢安全生产堤坝国网重庆电力提高政治站位，突出抓管理、抓现场、抓关键，筑牢安全生产堤坝，保障安全生产稳定局面。

来源：江苏省盐城供电公司2024-09-05

为健全创新实践管理体系，加快培育公司管理创新人才梯队，高标准高质量打造创新成果，最近，盐城供电公司发展部举办公司2024年度管理创新专题培训，通过具体案例分析等方式，引导广大员工进一步明确年度成果案例编写重点