来源：北极星电力新闻网2010-03-26

在招聘模式上，科远人力资源部特别注重毕业生综合素质的考察，如通过无领导小组讨论测评应聘者的组织能力、团队合作能力和沟通能力。

来源：南京科远自动化集团股份有限公司2010-03-15

在招聘模式上，科远人力资源部特别注重毕业生综合素质的考察，如通过无领导小组讨论测评应聘者的组织能力、团队合作能力和沟通能力。

2010-01-20

例如ge人力资源部的有关负责人就表示，该公司尤其欢迎具有团队协作精神的应聘者。　　4、创新精神　　对于大型企业来说，离开了不断的创新，就等于失去了生命力，因此应聘者是否具有创新精神也是重点要考查的。

来源：北极星电力人才网2009-12-18

·1、应聘者请详细阅读招聘的岗位需求及应聘条件，本公司的工作地点为山东威海荣成，生活区地点为山东威海。　　...·3、应聘者请将《应聘人员基本情况介绍表》以“姓名+应聘职位代码”命名发到信箱cap1400@snptc.com.cn。

来源：北极星电力英才网2009-08-27

1、符合招聘条件并有意应聘者，请如实填写《应聘登记表》、提供以下资料，并使用邮政特快专递寄华润电力投资有限公司湖南分公司（请在信封背面注明应聘岗位名称），或将以上资料发电子邮件至crphnrl001@163

来源：北极星电力英才网2009-07-31

资格审核、考试、面试、体检等将电话通知有关应聘者，初选资格审核未通过的不另行通知。本人提交的材料复印件不负责退还。 　　2. 公司为应聘者保守个人信息秘密。 　　3. 应聘者应对提交的材料真实性负责。

来源：北极星电力论坛2009-06-15

　　电力事业是实现人生理想的广阔舞台 　　欢迎新员工加入安徽省电力公司的团队，成为一名光荣的电力员工。今后，安徽省电力公司将是你们施展才华、成长成才、建功立业的舞台。衷心祝愿你们新的人生阶段在电力事业中启航

来源：北极星电力英才网2009-05-31

五、招聘程序 　　1.个人报名：应聘者填写《大唐甘肃核电项目筹建处招聘人员登记表》（见附件），将电子版发至联系邮箱并电话确认。 　　...3.面试：对应聘人员进行面试，面试采取现场答辩方式，主要了解应聘人员的综合能力。 　　4.录用：根据考核结果，对拟录用人员办理录用手续。 　　

2009-02-27

四、报名事宜 1、有意应聘者，登录“北极星电力英才网” （http://hr.bjx.com.cn/）华能浙江洞头风电项目招聘启示 1）、附简历并张贴一张2寸个人免冠照，会同个人身份证复印件...3、对应聘人员进行初步筛选后，组织面试（时间另行通知），进行体检，确定录用人员。未获通知来访人员，恕不接待。

2009-01-22

项目经理、总建筑师钱最多　　项目总经理(运营总监)、总建筑师：年薪50万~80万元之间，要求应聘者必须具有优秀的业绩或带领过100人以上的团队。　　

2009-01-20

据我所知，海外大金融机构很少有用笔试来对付有工作经历的应聘者，像做智力测验题、做游戏、进行辩论赛等，一般是用来考察没有工作经历的大学生。...10分钟过了还不见人影，边上女助手很尴尬，草草问了几句，面试就收场了———后面还有10多位应聘者在排队等着呢。这次面试自然“流产”了，但这能怨我吗？　　还有一次是应聘另一家基金公司。

来源：北青网综合2008-12-31

应聘者可以提出什么样的合理工资要求？昨日，市劳动和社会保障局公布了《2009年第一季度人力资源市场工资指导价位》，被密切监测的319种职业中，九成以上较2008年4季度薪酬有所降低。

2008-12-19

应聘者对所提供材料的真实性负责,如有不实，取消应聘资格。 2.本次招聘只接收邮寄的应聘材料,谢绝来访。...七.报名方式 应聘人员需填写人员报名表填写个人信息,粘贴一寸免冠照片,邮寄个人应聘资料。主要包括: 1. 个人简历。 2. 本人身份证复印件学历学位复印件。 3.

来源：重庆晨报)2008-12-14

家政服务岗位 应聘学生络绎不绝 在昨天招聘现场，一家家政服务公司招聘家政护理师、经理人的现场也一直是应聘者络绎不绝。...来自四川卧龙自然保护区的中国保护大熊猫研究中心今年是第一年到西南大学招聘，尽管他们将年龄放宽到28岁，但前来应聘者依旧不多，动物学及相关专业和英语口语要好的要求难住了不少学子。

来源：北极星电力新闻网2008-12-05

上午10时左右，因进场的学生太多，尽管开放了两层招聘会场，省人才交流中心仍不得不暂时关闭大门，限制应聘者入场。此时，挤在北门口处的人潮，开始骚动。...为防止意外发生，工作人员爬上门口的桌子，拿着扩音喇叭一遍遍地提醒应聘者不要再拥挤。省人才交流中心紧急组织20多名工作人员及保安赶到北门口处维持秩序。

来源：北极星电力新闻网2008-12-03

不少负责招聘的企业负责人都不约而同认为，除一些对专业知识要求较高的岗位外，应聘者的“软件”综合素质更被企业看重。...南开大学就业指导中心主任刘月波说，不少用人单位往往根据岗位性质，全面地考量应聘者专业背景之外的素质与能力，南开大学就业指导中心主任刘月波认为。

来源：北极星电力新闻网2008-12-03

应聘者与招聘者都必须从合作发展的角度尽量满足对方的要求。...和往届招聘会一样，“学历优先”的现象表现得十分明显，许多用人单位更是对应聘者学历进行了硬性规定。

来源：北极星电力新闻网2008-12-03

应聘者与招聘者都必须从合作发展的角度尽量满足对方的要求。...和往届招聘会一样，“学历优先”的现象表现得十分明显，许多用人单位更是对应聘者学历进行了硬性规定。

来源：北极星电力新闻网2008-12-03

应聘者与招聘者都必须从合作发展的角度尽量满足对方的要求。...和往届招聘会一样，“学历优先”的现象表现得十分明显，许多用人单位更是对应聘者学历进行了硬性规定。

来源：大唐甘肃发电有限公司2008-10-24

四、报名办法 1、应聘者请将个人简历及相关资料，于10月28日前（以邮戳为准），邮至:甘肃省兰州市安西路152号甘肃华唐电力投资集团有限公司收，邮编：730050。...请在信封上注明“应聘岗位”，恕不接待来访，不退还应聘材料。