北极星
      北极星为您找到“联合培养机制”相关结果568

      来源:浙江机电职业技术学院2023-11-03

      现场,校企双方签定现代学徒制试点班学生联合培养协议。...要聚焦助力产业发展,进一步完善新能源专业人才培养机制,共同制定培养目标、培养方案、课程设计等,促进“招生—培养—实践—就业”全过程教育链迭代升级。

      来源:三峡集团2023-11-03

      希望双方充分发挥各自优势,建立常态化沟通机制,坚持“四个面向”,汇聚科技创新资源要素,加快推进科技创新平台共建,联合开展科技项目攻关,勇攀科技新高峰,推动产学研用深度融合,深化人才培养与交流合作,共同书写校企合作新篇章

      来源:国网天津电科院2023-11-02

      为充分发挥各自技术、资源、人才、机制等优势,打造以开放、包容、共赢为基础的技术合作交流平台,合力推进科研人才联合培养,公司与中国电科院于10月12日正式启动实施互派青年员工学习实践工作。

      来源:南网50Hz2023-11-02

      2020年初,南网储能修试公司抽水蓄能人工智能数据分析平台研发团队通过人才成长交流平台成立联合攻关组,历经38个月,将7个电站近60个设备系统的31万个测点数据集中采集,替代人工巡检达90%2023年4...用好用活各类资源 强化人才外部引进《方案》强调,加大高层次人才引进使用力度,围绕重大工程、重大项目、关键核心技术领域需要,综合运用刚性引才、柔性引才等形式,加强专业部门和人才所在单位对引进人才的培养使用和管理

      来源:北控水务2023-11-01

      由北控水务8名企业高层次人才组成的产业导师团队,将在专业建设、技术研发、研究生联合培养等方面给予现代产业学院全面支持。仪式结束后,现代产业学院召开第一次院长办公(扩大)会议。...通过建立新型信息、人才、技术等资源共享机制,实现产业链、创新链、教育链的有效衔接,必将助推沈阳建筑大学给排水科学与工程专业快速发展。

      来源:南方电网报2023-10-31

      2020年初,南网储能修试公司抽水蓄能人工智能数据分析平台研发团队通过人才成长交流平台成立联合攻关组,前后足足用了38个月的时间,将7个电站近60个设备系统的31万个测点数据集中采集,替代人工巡检达90%...强化人才外部引进根据储能领域紧缺专业需求预测情况,《方案》强调加大高层次人才引进使用力度,围绕重大工程、重大项目、关键核心技术领域需要,综合运用刚性引才、柔性引才等形式,加强专业部门和人才所在单位对引进人才的培养使用和管理

      来源:北极星输配电网2023-10-31

      借着政策契机,为满足未来市场人才需求,培养掌握碳交易各项技能的复合型专业人才,人力资源和社会保障部教育培训中心联合广碳所开展碳交易员培训,助力全国碳市场及大湾区绿色低碳发展建设,并为国家实现碳达峰和碳中和目标提供能力建设和人才支持

      来源:南方电网报2023-10-20

      广东电网公司校企联合培养成效突出,企业研究生工作站获评“广东省研究生联合培养示范基地”,培养品牌入选“2020年全国电力行业产教融合十佳案例”,已累计培养硕博士542人,成功留用120余人。

      来源:内蒙古自治区工业和信息化厅2023-10-19

      下一步,一是推动本地高校与晶硅企业建立联合培养机制,培训专业化技术人才,联系国内晶硅头部企业在区内布局创新联盟,推动研发平台建设、加大研发投入。...三是鼓励多种形式技术路线先行先试,加强绿色晶硅产业技术攻关和终端应用,鼓励研究单位与区内企业联合展开技术攻关,支持建立技术创新试验平台,利用强强联合、校企合作、技术攻关等方式,加大人才引进力度,实现筑巢引凤

      来源:天津轻工职业技术学院2023-10-18

      山东理工职业学院作为共同体的成员单位,将进一步深化产教融合、科教融汇,建立校协合作、校企同向的协同育人机制,为推进新能源产业高质量发展提供强有力的人才支撑。...二是要着力优化人才供给结构,既为破解产业“卡脖子”问题培养技术创新人才,又要为产业“智改数转”培养复合型技术技能人才,还要协同“走出去”企业培养国际化人才。

      来源:重庆大学2023-10-11

      由重庆大学和南方电网联合承办的大会分论坛“智慧能源领域卓越工程师培养国际会议”同期举行,会上,智慧能源领域卓越工程师培养联合体揭牌并发布联合体核心课程和能力标准。

      来源:内蒙古自治区科学技术厅2023-10-11

      优化布局全区重点实验室和技术创新中心,大力推进建设新型研发机构,鼓励支持企业联合大院大所、国家级创新平台建设共性技术平台。...同时,围绕风光高效利用、风光氢储综合利用、源网荷储一体化技术、煤炭清洁高效利用技术等重大基础研究,培育建设新能源自治区级重点实验室、企业研发中心、新型研发机构超过120家,为培养学科交叉的科研技术人才团队

      来源:秦山核电2023-10-08

      学院坚持“立足产业需求、开发产业人才”的办学目标,通过打造核电产业学院人才培养平台、创新现代学徒制人才培养模式、开发核电关联企业校企培养联合课程以及联合组建高技能型教师团队等,全面探索产教融合体制机制改革

      人社部 工信部关于实施专精特新中小企业就业创业扬帆计划的通知

      来源:工信部官网2023-10-08

      鼓励专精特新中小企业组织员工开展职业技能培训,健全产教融合、校企合作机制,支持开展数字技能、绿色技能等领域技能人才联合培养。...鼓励专精特新中小企业组织员工开展职业技能培训,健全产教融合、校企合作机制,支持开展数字技能、绿色技能等领域技能人才联合培养。(四)支持技术技能人才发展。

      来源:人民网2023-09-28

      记者了解到,智慧能源领域卓越工程师培养联合体由重庆大学牵头,联合清华大学等18所高校以及12家头部企业共同发起倡议成立。...智慧能源领域卓越工程师培养联合体要聚焦服务需求,提升联合体的引领力;聚焦协同融合,提升联合体的发展力;聚焦开放共享,提升联合体的影响力。

      来源:电联新媒2023-09-25

      下一步工作建议为加快构建新型电力系统和全国统一电力市场,建议:一是广大电力企业在政府有关部门的指导之下,发挥主体作用,进一步加强人才队伍培养、技术支持系统建设等,在推动市...对于辅助服务,提出具备条件时可不再设置调峰辅助服务品种,推动调频、备用辅助服务市场与现货市场联合出清。对于容量补偿机制,探索建立市场化容量补偿机制,并做好与当前市场机制的衔接。关键词三:“全面”。

      来源:重庆市经济和信息化委员会2023-09-22

      建立质量评价、动态管理和退出机制,强化考核激励,引导院校、科研院所、培训机构等规范开展市场化培训,提升软件人才培训实效。(二)加强“超级工厂”基础能力建设。...软件人才“超级工厂”是聚焦软件企业实际需求,以复合型人才和实用型人才为培养重点,整合龙头骨干企业、院校、培训机构等共同组建的开放合作、跨界融合、供需衔接的软件人才培养联合体。

      来源:晋城市人民政府2023-09-21

      ——标准化工作体制机制更加健全。...培养一支高素质标准化人才队伍。到2035年,形成结构优化、技术先进、开放包容的标准体系。

      来源:青春国网2023-09-20

      要建立健全青年骨干人才培养机制,拓展青年人才培养新思路新模式,建立青年工匠培养机制,遴选培育一批在各专业领域执着专注、精益求精的青年技术骨干。...联合外部资源,加强与高校、科研院所等合作和交流,聚焦推动基础研究和原始创新,组织青年开展联合攻关,破解“卡脖子”难题,实现共同发展。

      来源:北极星输配电网2023-09-14

      借着政策契机,为满足未来市场人才需求,培养掌握碳交易各项技能的复合型专业人才,人力资源和社会保障部教育培训中心联合广碳所开展碳交易员培训,助力全国碳市场及大湾区绿色低碳发展建设,并为国家实现碳达峰和碳中和目标提供能力建设和人才支持

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