锡林郭勒热电举办新劳动法培训班

北极星学社工商业储能（第二期）项目投融资、开发、建设、运营实战训练营创新突破·共赢未来北极星学社将于2024年12月12-13日在杭州举办“工商业储能项目投融资、开发、建设、运营管理高级研修班（第二期）”活动。通过理论知识#x2B;项目实践案例#x2B;储能项目参观考察，进一步提升储能项目管理能力，

为了确保冬季外委员工入职安全教育的全覆盖，充分了解并掌握公司安全规范与操作流程，有效预防安全事故的发生，根据工作计划安排，华润电力徐州公司热力业务单元开展了冬季外委员工安全培训专项监督检查。监督检查前，热力业务单元EHS部精心制定了详细的监督检查方案，明确了检查要求、检查内容及检查

11月13日至11月15日，徐州公司开展印章管理专项检查活动。此次活动由办公一室牵头，集合公司各部门印章管理员，共同组成联合监督小组，对公司印章管理的各个环节进行了全面、细致的检查。印章是企业经营活动中具有法律效力的重要凭证，其管理的好坏直接关系到企业的声誉和利益。此次开展专项检查活动，

最近，由《中国质量》杂志社主办的2024年全国QC小组成果发表交流活动（第二期）在河南郑州举办，盐城供电公司人力资源服务室“凝心聚力”QC小组课题《提高教育培训管理数字化应用率》，斩获“示范级”最高级别荣誉。一直以来，盐城供电公司认真落实上级质量工作要求，积极推进群众性质量管理活动，贯彻

11月11日，国能（泉州）热电有限公司举办新员工岗位技能提升培训班结业式。本次培训以全面提高新员工专业素质为核心，精心规划课程，内容丰富多样，通过组织开展理论学习、走进一线、红色教育等，让新员工学有所思、学有所悟、学有所获、学有所成。经过11周紧张而充实的学习，所有新员工均已顺利结业，

为进一步深化无人机自主巡检应用，提高飞手无人机操控能力，最近，盐城供电公司设备部组织开展无人机精细化巡检培训，扎实推进无人机人才队伍建设，不断提高无人机飞手培训在输电、变电、配电专业的覆盖率，扫除了无人机日常巡检工作中的知识“盲区”，进一步提升了飞手们的任务优化分配和技能水平。长

11月11日，国网天津电科院技术人员面向基层支撑单位开展网络安全专题培训与技术交流，维护公司网络安全环境。在培训环节，电科院技术人员针对当前网络安全形势进行了深入分析，围绕网络安全典型案例、信息运维能力提升两条主线，向参培人员传授了实用的网络安全知识和防范技巧，包括如何识别常见的网络

最近，由盐城供电公司人资服务室承办的4期国网苏州供电公司2024年新员工营销技能培训圆满结束，共计112名电专业新员工们参加了本次培训学习，这是苏州公司人力资源部第4个年头将入职新员工分批次送至盐城公司人资服务室进行培训，为企业融合发展提供坚强的能力素质保障。先知者明，先动者生。面对新型

最近，由中国电力企业联合会主办、北京供电公司承办的中电联第三届电力行业数字化教学应用竞赛在北京供电公司双实基地落下帷幕，由盐城供电公司人力资源服务室组成的代表队荣获数字化教学应用竞赛数字化实训课二等奖。当前，传统产业正在开展数字化转型，对数字化人才需求激增。为增强专业人才培养的适

2024年11月9日是第33个全国消防日。为认真学习贯彻党的二十届三中全会精神，深入贯彻落实习近平总书记关于安全生产和消防安全重要指示批示精神，认真执行《中华人民共和国消防法》，依法履行消防宣传教育责任，推动公司各部门进一步关注消防、学习消防、参与消防，提升全员消防安全素质,夯实火灾防控基

2024年11月8日，国网涡阳供电公司开展系列消防安全培训及电气火灾消防安全隐患排查活动，迎接全国消防日的到来。当日，国网涡阳供电公司员工通过学习消防安全知识、开展灭火演练、对居民住宅小区、商场、酒店、客运站等人员密集场所开展电气火灾消防安全隐患排查等活动，迎接全国消防日的到来。

 据了解，近年来，海盐供电局把落实，劳动法当作一项重要实事来抓。该局在积极开展自查自纠工作，重点做好防中暑、防触电、防雷击、防中毒、防火灾工作，确保高温期人员、工程双安全的基础上，科学合理安排作业时间，适当调整夏季高温作业劳动和休息制度，减轻劳动强度，避免高温时段作业；对确需在高温时段室外连续作业的工程，必须配备相应的防暑降温设施设备，同时，制定相关防暑降温措施，做好施工现场作业人员的饮水、饮食卫生和防暑降温、防疫、防中毒等工作，并为施工人员提供足够的符合卫生标准的饮用水、凉茶和常用防暑药品，确保现场施工作业人员人身健康、安全。海盐电力部门表

7月31日，笔者从海盐供电局获悉，为认真做好高温期安全生产工作，日前海盐供电局已对高温期安全生产工作作出部署。为此，该局要求：积极开展自查自纠工作，重点做好防中暑、防触电、防雷击、防中毒、防火灾工作，确保高温期人员、工程双安全的基础上，科学合理安排作业时间，适当调整夏季高温作业劳动和休息制度，减轻劳动强度，避免高温时段作业；对确需在高温时段室外连续作业的工程，必须配备相应的防暑降温设施设备，同时，制定相关防暑降温措施，做好施工现场作业人员的饮水、饮食卫生和防暑降温、防疫、防中毒等工作，并为施工人员提供足够的符合卫生标准的饮用水、凉茶和常用防暑药品，确保

7月8日，笔者从海盐供电局了解到，浙江省海盐供电局在创造劳动和谐关系活动中，在企业，以加强民主管理，每一位员工都能争做企业的主人为出发点，有力地推动了各项工作的顺利开展。据了解，该局在创建和谐劳动关系企业中首先广泛开展《劳动法》、《工会法》、《浙江省民主管理条例》等法律法规宣传教育的基础上，强化民主管理机制，先后几经出台修改《厂务公开管理办法》、《职工代表大会制度》等数十项规章制度，还专门成立劳动保护监督委员会，聘请25位职工为企业劳动保护监督员。多年来，该局集体劳动合同签订率100%，同时也实现了连续十年没有发生一起因劳动关系发生纠纷而上访的事件。

7月8日，笔者从浙江海盐供电局获悉：浙江省海盐供电局工会在高温期间，在确保优质服务的前提下，认真做好职工护职工健康权的维护。据了解，今年来，海盐持续高温，该局及时推出多项措施，关心职工高温期间的工作生活。首先在食堂推出绿豆服务。再次，做好高温抢险孤将温工作出作了具体的安排。这是海盐电网为落实《安全生产法》， 关心职工健康，维护员工合法权益的重大举措。据了解，多年来，海盐供电局把关心职工健康，规定作为一项重要实事来抓，该局在在认真学习《劳动法》，《安全生产法》等法律、法规的基础上，成立了专门的领导小组，抓落实，连日来，该局员工正按照局里的安排，抓紧把这项

7月8日，笔者从海盐供电局获悉，为认真做好高温期安全生产工作，日前海盐供电局已对高温期安全生产工作作出部署。为此，该局要求：积极开展自查自纠工作，重点做好防中暑、防触电、防雷击、防中毒、防火灾工作，确保高温期人员、工程双安全的基础上，科学合理安排作业时间，适当调整夏季高温作业劳动和休息制度，减轻劳动强度，避免高温时段作业;对确需在高温时段室外连续作业的工程，必须配备相应的防暑降温设施设备，同时，制定相关防暑降温措施，做好施工现场作业人员的饮水、饮食卫生和防暑降温、防疫、防中毒等工作，并为施工人员提供足够的符合卫生标准的饮用水、凉茶和常用防暑药品，确保现

      1月25日，河南分公司邀请郑州大学私法研究中心副主任、河南省委讲师团成员、河南省政府参事程宝山教授，举办《劳动合同法》辅导讲座，及时回答了企业在贯彻《劳动合同法》的实践过程中遇到各种疑难问题。        讲座引用大量典型案例，深入浅出地讲述了《劳动合同法》的法律地位、根本含义、适用范围、基本原则和用人单位与劳动者双方的权利与义务；讲解了订立劳动合同中，必须尽到告知义务、必须采用书面形式、必备条款必须具备等五项

      为了全面准确地掌握劳动合同法的精神实质，认真宣传、学习和贯彻好2008年1月1日实施的《劳动合同法》，江西水电检修公司近期举措频出，收到良好效果。       该公司是水电检修施工企业，项目工程多，外请农民技术工多。为使各基层单位和项目部遵守法律，规范用工，防范法律风险，正确履行用人单位的权利和义务，该公司近期做出四项举措：一是公司领导举行《劳动合同法》专题学习，全面准确地把握劳动合同法的精神实质；二是统一将《劳动合同法》单行本发至

      本网讯通讯员胡振盛报道“劳务派遣单位应当与被派遣劳动者订立二年以上的固定期限劳动合同，按月支付劳动报酬；被派遣劳动者在无工作期间，劳务派遣单位应当按照所在地人民政府规定的最低工资标准，向其按月支付报酬”。这是福建三明电业局首席法律顾问崔钢在11月20日，三明电业局召开的新劳动法宣讲会上，向到会的中级管理人员、各县公司主要领导干部讲解新劳动合同法关于劳务派遣有关新规定。       新《中华人民共和国劳动合同法》将于2008年1月1日