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黄岛发电公司在加强内控的基础上,眼睛向外,进一步拓展中层干部和关键岗位人员队伍教育、管理、监督的领域,全面构筑了拒腐防变的思想道德防线。
一是创新建立廉政状况调查函,组织公司监察审计部向外协单位发出廉政调查函,征求他们对公司工作和干部队伍建设的意见和建议,主要对关键岗位人员廉政、勤政情况等方面廉政调查,通过发函调查,从不同的侧面了解关键岗位人员的个人形象和廉政建设情况,及时发现和把握干部队伍中存在的问题,进一步增强公司党风廉政建设和反腐败工作的针对性和有效性。
通过摸清情况,有针对性地加强对工作人员的管理和进一步理顺工作程序,堵塞漏洞,在企业内部创造一个廉洁高效、和谐文明的工作氛围。
二是创新制作廉政联系卡,将我公司通信地址、电子邮箱及监察审计部主任、纪检监察员的电话全部告知,便于社会各界、外协单位及时反映意见和建议,密切与社会各界的联系,畅通监督渠道,起到了警钟常鸣的作用,使党员干部接受来自社会更广泛的监督,进一步增强领导人员、关键岗位人员的廉洁从业意识。
三是创新制定《八小时以外行为规范责任书》。强化干部队伍素质,树立干部队伍形象,加强对领导干部八小时以外行为规范的监督与管理,预防和杜绝八小时以外违法违纪行为的发生,由本人承诺:在八小时以外的工余时间里,坚决做到自我约束、廉洁自律,严格遵守中层干部行为规范的责任目标和责任内容,进一步强化了对领导人员八小时以外行为规范的监督与管理。
黄岛发电公司不断开拓创新,扩展监督工作机制,突出亮点,提高教育的实效,进一步加强了干部作风建设,规范廉洁自律行为,督促中层干部自我约束,形成了监督制约合力,丰富了党风廉政宣传教育,推动了“阳光工程”建设。
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6月10日,随着大唐黄岛发电有限责任公司6号机组顺利并网发电,该机组主机及辅网公用DCS控制系统改造告捷,顺利完成机组控制系统升级换代,并实现国产化率、可利用率、保护投入率、自动投入率、受检验收通过率5个“百分百”质量目标。此项改造施工难度大,涉及多个专业交叉配合,需要大量逻辑修改和隔离
2023年12月30日,现货交易人员在山东省电力交易平台就大唐黄岛100MW/200MWh储能电站进行首次现货交易申报,标志着该项目正式投入市场化商业运行,公司新增一利润支撑点。在商业运行前,公司组织现货交易小组认真学习并掌握储能电站交易规则,摸清电站各项性能,为储能项目进入交易平台做好准备。下一步
在近日召开的全国煤电“三改联动”典型案例和技术推介会上,大唐黄岛发电有限公司作为集团公司唯一代表,在会上对“5号机组全负荷脱硝+低负荷控制优化”灵活性改造项目进行了推介发言。为不断适应电力市场发展需要,该公司积极投入环保和提高机组灵活性方面的研究与实践。早在2017年,该公司便陆续启动
3月14日,记者从青岛市环保局黄岛分局了解到,大唐黄岛发电公司5号机组顺利通过山东省环保厅超低排放改造验收,这是该公司继6号机组2015年4月通过超低排放验收后,又一机组达到超低排放要求。近年来,在青岛市环保局黄岛分局的督促下,新区企业高度重视环保工作,淘汰落后的污染治理设施和工艺,实施污
2月16日,大唐黄岛发电公司3号机组电除尘设施拆除工作圆满结束,标志着该公司3号机组环保升级改造工作进入到实质性阶段。该公司3号机组为22.5万千瓦前苏联产氢冷发电机组,自1989年建成投产以来一直承担着青岛地区发电供暖的社会责任。为适应国家新的大气污染排放要求,该公司于2014年3月将3号机组停备,积极着手推进该机组环保改造项目。此次环保改造项目涵盖脱硝、脱硫及电除尘设备的全面升级,机组改造完成后将满足国家“超低排放”的环保新标准,进一步促进燃煤发电的高效清洁发展。该公司把该项目作为关系企业长远发展的重点工程全力推进,组织精干
2月16日,大唐黄岛发电公司与大唐环境技术公司在黄岛举行了黄岛发电公司三期燃煤机组脱硫资产转让协议的签字仪式。随着国家环保目标的不断提高,集团公司环保专业化管理的步伐日益加快推进。此次黄岛发电公司与大唐环境技术公司脱硫特许经营转让协议的签署,是进一步落实集团公司“全面提升管理水平,向管理要安全、要质量,向管理要效益、要发展”的重要举措。协议的签署必将为集团公司脱硫特许经营产业化起到积极的示范作用,为实现“一保一降”工作目标、打造“效益大唐”作出贡献。多年以来,黄岛发电公司坚持以人为
12月7日,大唐黄岛发电公司公布了2011年度首席专家名单,来自该公司生产区域、管理与保障区域共17名职工榜上有名。这是该公司贯彻落实集团公司、省公司人才森林计划,全面实施人才强企战略,激励专业技术人才多出优秀成果,加强后备人才培养的一项有力举措。该公司首席专家评选范围是在各专业领域内有突出贡献的专业技术、技能人员,为该公司发展做出突出贡献的技术技能带头人,代表着当前该公司在此领域的领先水平。首席专家的评选不受学历、职称、职业资格、身份、年龄的限制,中层干部及以上领导不参与评选,主要面向基层广大职工,以对该公司技术改革创新的实际贡献和实际表现为主要依据
面对煤电市场复杂、生产经营形势严峻的经营状况,大唐黄岛发电公司将配煤掺烧工作作为当前工作的重中之重,进一步加大掺烧力度,加快技术攻关,实现了“炉外掺烧”向“炉内掺烧”的技术转变,将配煤掺烧工作推进到新的高度。“炉内掺烧”技术是指使用不同的磨煤机分别磨制褐煤与主燃用煤,将不同煤粉分层喷入炉内混合燃烧。相比入磨前进行燃料掺配的“炉外掺烧”技术,“炉内掺烧”具有安全性高、炉内结渣程度小、制粉电耗更低以及排烟损失较小的诸多优势。在实施&ldq
自2010年4月份集团公司开展文明生产上水平活动以来,大唐黄岛发电公司以理念指导行为,用实际行动诠释对文明生产上水平活动的理解,以科学的管理手段促进文明生产见成效。通过采取“五环相扣”,“步步紧逼”的有效举措,在第一阶段的治理中设备状况、生产环境均有了明显改善,文明生产治理取得了显著效果。活动伊始,面对公司职工观念陈旧、设备治理有差距、文明生产上水平管理的责任制不够清晰明确、没有建立起长效管理机制以及双增双节压力大导致文明生产治理投入不足等问题,该公司首先从干部、职工的观念入手,在与集团公司保持高度一致的前提下,采取了一系列应对解决措施。一是狠抓机制严
为有效维护全国“两会”召开期间厂区内安全生产、治安秩序的全面稳定,近段时间以来,黄岛发电公司保卫办公室的安保人员通过充分履行职能,多措并举推进厂区安全保卫。黄岛发电公司认真研究分析全国“两会”期间可能出现的治安问题,悉心制定安保工作方案和处置突发事件预案,严格落实各项安保工作措施,对存在的苗头性、倾向性问题做到早发现、早处置,对紧急治安事件和影响政治稳定的问题,及时研究对策,制定应急处置方案。此外,自“两会”召开以来,安保人员加大了对厂区重点区域、要害部位等关键安全生产领域的防控巡查力度,增加了对安保人员队伍的定期操练,并在厂区内进行过多次“实战模拟演
医疗保险问题关系到每一个家庭,涉及到千家万户,黄岛发电公司医疗保健办作为医保定点单位,为让职工熟悉医疗保险政策新动向,得益于医疗保险政策,全方位做好医保工作。积极做好医保宣传工作。为使广大干部职工对新的医保政策及制度有较深的了解和全面的掌握,医疗保健办进行了广泛的宣传教育和学习活动,一是定期召开工作会议,及时讲解新的医保政策,利用会议形式加深医院职工对医保工作的认识。二是举办医保知识培训班、发放宣传资料等形式增强职工对医保日常工作的运作能力。三是通过在宣传栏、服务窗口等处及时张贴新的医保政策让广大医保人员,城镇居民、公司职工等朋友真正了解到参保的好处,
北极星氢能网获悉,5月22日,广东省开平市三埠氢能装备智能制造和创新应用示范基地第一批项目举行集中动工活动。开平市三埠氢能装备智能制造和创新应用示范基地项目计划总投资约68亿元,规划占地约12000亩,聚焦液氢、液氦“储运加用”全链条高端先进装备研发制造和应用服务,按照“北部制造、中部配套
“发电车输出功率平稳,电压正常。”4月13日9时,在福建厦门同安区的10千伏上厝线网架结构优化工程施工现场,厦门供电公司利用三台中压发电车成功并机并网接入上厝线。这是福建电网首例中压发电车三机并机并网带电作业,进一步丰富了带电作业模式。该作业方式通过创新运用机组智能并网控制器等设备,实
3月31日消息,据国外媒体报道,在LG化学剥离电池业务,成立专注于电动汽车电池等业务的新公司LG能源解决方案之后,SK创新也剥离了他们的电池业务,并成立了新公司SKOn。SK创新剥离电池业务、成立新公司SKOn,外媒称他们也有上市融资的考虑,以通过融资扩大规模,推动发展。但对于SKOn上市融资一事,母
为贯彻落实《国务院办公厅关于印发“无废城市”建设试点工作方案的通知》(国办发〔2018〕128号)要求,生态环境部组织各省(区、市)推荐“无废城市”候选城市,并会同相关部门筛选确定了“11+5”试点城市和地区。我们现在就推进“无废城市”建设过程中,如何推动固体废物源头减量、资源化利用和无害
一、电力行业大数据应用展望(一)发电侧基建环节:基于大数据的现场建设分析与预警生产环节:基于大数据的燃煤发电节能诊断优化、发电设备故障预警、发电负荷预测、风电和光伏精准的功率预测经营环节:基于大数据的燃料采购、电力市场交易(二)电网侧更加柔性的电网规划:通过网络将用户的用电习惯等
7月21日,湖南省工业和信息化厅主办的湖南省中小企业领军企业家交流会在长沙举行,工信厅主要领导和湖南省内的专精特新“小巨人”企业负责人等400余人参加本次会议。湖南航天副总经理、航天凯天环保董事长宋卫武受邀出席交流会发表主题演讲,并接受现场访谈。“三创新”宋卫武在《技术+商业模式+管理“
2012年12月,浙江省人民政府确定在嘉兴秀洲开展光伏五位一体创新综合试点。此后,光伏高新区先后被认定为国家分布式光伏发电应用示范区、首批国家新能源示范城市、首批低碳工业园区。2015年9月,成功升级为国家级高新技术产业开发区。秀洲区财政局提高认识,高度重视光伏产业发展,积极投身打造秀洲光
国网经研院多措并举推进两学一做学习教育,组织广大党员在电网规划设计等急难险重任务中三亮三比,以实际行动践行党的先进性。经研院为全体党员配发两学一做学习资料千余册,为党支部选配了《党支部书记实用手册》《怎样坚持三会一课制度》等工具书籍。各党支部制定集体学习和专题讨论计划,指导党员制
电网规划工作涉及专业领域广、数据信息量大、不确定因素多。目前,传统规划工作大多仍以手工为主,由于规划所需的设备主要参数和系统运行数据尚未实现信息化集成和专业化管理,耗费了大量人力、物力但数据质量不高,问题分析不到位,方案更新不及时。这些问题进一步导致了规划工作面临着决策难、评审难
本文将介绍NEWater在工艺优化方面开展的RO中试试验、不同种类膜的处理性能的对比研究、以及在实际生产中RO系统的性能优化。作为一个水资源季度有限的国家而言,新加坡成功的开发了四源汇水,四源包括本地水、从马来西亚进口的水、淡化海水、新生水(NEWater)。而新生水更是王冠上那颗最闪耀的宝石,成
12月17日,济源供电公司服务人员走进刚刚投用的玉川电子商业新城,了解商户用电情况,根据需求提供个性化服务,着力搭建大众创业万众创新电力保障平台,为广大创客实现创业梦注入源源动力。当前,受国家惠民政策拉动,大众创业万众创新已成为一种价值导向和时代气息。济源供电公司立足三个优化,积极为
近年来,大唐绥化热电有限公司在加强企业廉洁文化建设进行了积极实践和探索,初步形成了具有鲜明时代特征和企业特色的廉洁文化体系,为深入开展党风廉政建设提供了有力的文化支撑。通过开展的廉洁文化“进班子、进公司、进部门、进班组、进家庭”和举办书画展、廉洁知识答题、上党课等廉洁文化活动形式
2024年,大唐淮北公司纪委深入学习贯彻二十届中央纪委三次全会精神,通过强化政治监督、深化落实“两个责任”、排查廉洁风险点、加强作风建设等有力举措,践行卓越文化“正心正行、干净干事”廉洁理念,构建清爽清朗、融洽和谐的干群关系,形成公平公正、团结奋进的企业氛围,将“廉洁淮电”作为企业中
习近平总书记在二十届中央纪委二次全会上强调,要在不想腐上巩固提升,更加注重正本清源、固本培元,加强新时代廉洁文化建设,涵养求真务实、团结奋斗的时代新风。今年以来,大唐南京发电厂把加强廉洁文化建设作为一体推进不能腐、不敢腐、不想腐的基础性工程,立足本厂实际,强化品牌建设、深化以案促
为进一步推动主题教育走深走实,实现“廉洁奉公树立新风”具体目标,近日,陕煤电力运城公司举办了“三不腐”廉洁文化长廊启用仪式。陕煤电力板块党工委委员、纪工委书记孟益水和陕煤电力运城公司党委副书记、纪委书记、工会主席冯海军共同为长廊的标志性造型揭幕。纪律教育学习宣传月期间,该公司组织
几年10月份以来,玉屏供电局对供电所进行督导检查,对开展创建廉洁高效、为民服务供电所活动以来工作进行回头看,全面推进了廉洁高效、为民服务供电所的建设。为进一步加强供电所反腐倡廉建设,强化农电员工廉洁从业意识,改进工作作风,规范工作行为,提高管理效能,促进全员廉洁从业,该局坚持三个加
德江供电局开展小金库自查自纠工作 促廉洁建设为了严肃财经纪律,堵塞财务管理漏洞,有效保护全体干部员工,确保中央八项规定落到实处,从严从快治理小金库。连日来,德江供电局认真落实《贵州电网公司关于开展小金库自查自纠专项治理工作的通知》精神,全面扎实开展小金库自查自纠工作。本次开展自查
12月18日,乌兰浩特市供电公司领导班子及各部门主要负责人参加了由蒙东电力公司监察部组织召开的廉洁建设视频会议。视频会上,由蒙东公司监察部魏海山主任做了关于当前有关消极腐败的行为一些案例,如利用子女结婚、升学大摆宴席,公车私用、召开各种会义到旅游景点游玩等腐败行为,为大家上了一堂廉洁自律反腐倡廉的警示教育课,说明了这些行为对社会造成的不良影响,倡导勤俭节约、反对“四风”,通过收听、收看廉政建设视频会,为乌兰浩特市供电公司廉政建设筑起了防护墙。
为加强基层供电所反腐倡廉建设,提高供电所管理效能和优质服务水平, 平塘供电局把开展“廉洁高效供电所”建设活动作为今年反腐倡廉建设的一项重点工作来抓。创建活动围绕“队伍廉洁”、“工作高效”、“服务优质”三个方面的内容开展,一是加强对供电所人员的廉洁从业教育和培训,开展案例警示,对供电所长、重要岗位人员开展廉洁提醒谈话,签订廉洁承诺书,公开示廉,接受监督,加强以“善小”为重点的职业道德建设加强廉洁教育,供电所每月至少开展一次思想道德、员工
近日,平塘供电局积极开展“廉洁高效供电所”专项建设工作。从廉洁教育、服务水平、队伍素质廉洁等方面入手,树立良好的农村供电“窗口”形象,打造廉洁高效服务窗口。该局自活动开展以来,与供电所全体人员签订《廉洁从业承诺书》。确保了供电所各项工作健康、安全、规范、高效运行。“廉洁自律一杆秤,行动之中有保证”。在供电所营业厅内对外公示活动宣传栏,并公布投诉举报电话,真诚接受客户监督。同时,结合当前电网建设、营销服务等工作开展情况,相互组织学习讨论分析廉洁风险点,引导员工谈感想。通过学习讨论廉洁
“以廉为荣、以贪为耻、诚信做人。”11月26日,笔者在贵州施秉供电局看到,每一位干部员工的手上都领到了这样一张廉洁卡,这是该局加强干部员工廉洁教育,深入开展“廉洁高效、为民服务”活动所采取的又一举措。“卡上边还印制了相关部门和员工的电话号码,一卡两用,方便实用。”该局监察审计部负责人这样告诉笔者。为进一步强化反腐倡廉建设,在广大干部员工中深植廉洁理念,营造良好的企业氛围,该局监察审计部印制了精美的廉洁提示卡,清新的画面配以简练、深刻的廉洁提示、警言警句等发放到每一位干部员工手中,并
为进一步加强通辽奈曼旗农电局领导班子党风廉政建设,促进党员干部廉洁从业,10月25日,奈曼局召开了领导班子成员廉政承诺大会,该局领导班子成员、局机关职工100余人参加了会议。会上,该局副局长、纪检书记工会主席轩继革宣读了《奈曼旗农电局领导干部廉政承诺书》,7名领导班子成员在承诺书上郑重签字并将承诺书向全局进行公示接受职工的监督。该局党委书记刘铁军代表领导班子成员郑重承诺进一步筑牢拒腐防变的思想道德防线,不断强化廉洁从业意识,树立清正廉洁的良好形象。在全局营造出清白做人、干净做事、以廉为荣、以贪为耻的廉洁氛围。会议最后该局局长付强要求各单位要
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