修试所紧锣密鼓抓班组建设

国网山西省电力公司2025年第一次物资公开招标采购推荐的中标候选人公示（招标编号：052501）

广东电网公司数据显示，截至2025年第一季度，广东累计发电装机容量达2.27亿千瓦，同比增长14.1%。广东发电装机电源类型涵盖传统与新兴能源，煤电、气电、水电、核电、风电、光伏、生物质发电、储能电源等多元互补，共同构建了百花齐放的能源格局，使得广东在应对不同能源需求和环境挑战时更具灵活性和

国网陕西省电力有限公司2025年第二次物资集中规模招标采购项目推荐的中标候选人公示（采购编号：W-2025-SNGW-Z02）

国网西藏电力有限公司2025年第二次物资公开招标采购项目推荐的中标候选人公示(招标编号:312504)

为进一步推进福建省增量配电业务改革，近日，福建能源监管办主要负责人带队赴江阴工业园区，调研督导增量配电业务改革试点项目建设运营情况。调研组一行实地查看了增量配电园区内220kV盛华变电站及其集控中心，听取了变电站运行管理、线路互联互通等情况介绍，并就增量配电业务改革中电价机制、新能源

一、招标条件：本中新建电力兵准园区6X66万千瓦煤电项目(招标项目编号：E6699004005250067)已由新疆生产建设兵团发展和政革委员会以兵发改能源发[2025]112号批准建设，项目资金来源为企业，招标人为新疆天汇发电有限责任公司。项目已具备招标条件，现进行公开招标。二、项目概况与招标范围1.招标项目所

2025年开年，“人工智能+”浪潮席卷全国，科技创新成为浙江高质量发展的核心动能。作为国家电网的“排头兵”，国网浙江电力正以“数字浙电”为引擎，以光明大模型为抓手，加速布局“人工智能+电力”战略。今起，浙电e家将在「e思享」专栏推出“电力+人工智能”系列深度报道，聚焦前沿技术应用、未来电

4月21日，四川成都供电公司发布提升班组核心能力建设工作实施方案，明确“数智赋能班组建设”等重点举措，拓展人工智能应用场景，实现班组业务在线化、作业移动化、信息透明化，进一步提高班组作业效率。近年来，成都供电公司将加强班组核心能力建设作为强基固本的重要内容，促进数字化成果在班组落地

近日，在埃及总理穆斯塔法·马德布利等政府高层见证下，金风科技在埃及首个风电项目——红海风能公司（RedSeaWindEnergy）苏伊士湾2号项目（下称：GOSII项目）全场并网，正式投入商业运营。该项目为非洲已投运的最大单体风电项目，较原计划提前6个月投入商业运营，创造了埃及风电产业“加速度”。埃及

4月14日，随着一声指令下达，一道人工模拟的单相瞬时接地短路电弧在甘肃金昌330千伏东大滩变电站出线1.4千米处瞬间触发。仅仅2毫秒后，东大滩变电站2号主变压器中压侧快速开关精准动作，成功接入故障限流装置，标志着验证110千伏环保快速开关型故障限流装置性能的人工接地短路试验成功。当天，该装置在

4月15日20时20分，随着吉林500千伏庆德变电站投运操作全部结束，500千伏双阳（庆德）输变电工程正式投运。至此，吉林电网中部形成500千伏双环网，全省电力“东西互济”输送能力由200万千瓦提升至330万千瓦，有助于进一步加快当地清洁能源开发利用，优化吉林能源布局。双阳（庆德）输变电程新建庆德变电

4月21日，四川成都供电公司发布提升班组核心能力建设工作实施方案，明确“数智赋能班组建设”等重点举措，拓展人工智能应用场景，实现班组业务在线化、作业移动化、信息透明化，进一步提高班组作业效率。近年来，成都供电公司将加强班组核心能力建设作为强基固本的重要内容，促进数字化成果在班组落地

近日，由国网北京市电力公司建设的500千伏科学城变电站完成主控楼基础施工，全面转序进入主体钢结构施工阶段。一季度，该公司加快重点电网工程建设，按期复工63项工程，新开工6项输变电工程，建成投产2项输变电工程和6条输电线路迁改工程，同时推动500千伏房山变电站增容等12项工程取得立项核准。为了

一直以来，国能龙岩发电公司紧紧围绕星级班组建设工作要求，着力提升班组的技能水平和应急处突能力，大力强化班组员工安全意识，筑牢企业安全生产基石。该公司组织运行从机组启停操作、常见异常处置、事故模拟演练等多个方面制定了详细的培训计划，通过安全学习活动机会充分利用仿真机进行实操演练并进

今年以来，大唐国际扩围升级制定落实成本领先攻坚行动方案，统筹抓好生产提质、降本增效、改革发展、管理优化等重点工作。一季度，京津冀区域安全生产总体稳定，发展建设稳步推进，实现同比增利，圆满完成全国两会等政治保电任务，各项工作均取得积极进展。大唐国际系统企业同心聚力、实干争春，跑出首

国网江苏省电力有限公司技培中心针对不同的学员群体，围绕入职、定岗、定级三个重要节点，精心定制个性化赋能路径，帮助新职工全面构建专业知识体系，提升实践技能，实现“课堂—岗位”的无缝衔接，构筑起全方位、多层次的电力人才成长矩阵，为电力事业的长远发展注入源源不断的动力。人才是推动技术进

大唐贵州发耳发电有限公司（以下简称发耳公司）电热检修部配电班现有成员8人，平均年龄33岁，女职工占比62%。主要负责发耳公司电气一次设备的高压试验、6kV以上高压开关、变压器的维护检修等关键工作。一直以来，该班组始终坚持“学习一流技术、锻造一流员工”为目标，不断将“同心聚力、追求卓越”的

国网浙江省电力有限公司全面落实国家电网有限公司第四届职工代表大会第五次会议暨2025年工作会议部署，全力推进战略引领、新型电力系统省级示范区建设和企业转型三大全局性任务，做到高站位、干实事、见真功，在中国式现代化电力发展中勇立潮头，为国家电网高质量发展作贡献。高站位就是聚焦“为谁干”

2月11日，中国大唐集团有限公司2025年电力生产工作会议在陕西西安召开。会议深入学习贯彻习近平总书记关于安全生产重要论述和重要指示批示精神，全面落实党中央、国务院及上级部委有关安全生产工作的决策部署，认真落实集团公司2025年工作会议要求，总结2024年电力生产工作情况，安排部署2025年电力生

2月10日，陕煤集团召开2025年安全环保工作会，总结2024年安全环保工作成效，部署2025年重点任务。陕煤集团党委书记、董事长张文琪出席会议并讲话，党委副书记、董事、总经理赵福堂主持会议。张文琪指出，2024年，集团上下以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真学习贯彻习近平生态文明思想、

2月7日，在华润电力召开的2025年EHS工作会议上，万顺风电场以特色鲜明的自主安全管理模式和扎实的班组建设工作，荣获华润电力控股“自主安全班组建设先进奖”。万顺风电场坚持以“党建+青工团+自主安全班组”融合建设为指导思想，在公司各级领导带领下，将党建、青创、工会、EHS工作深度融合，深耕安全

最近，国网江苏省电力有限公司召开董事长联络员会议，听取了12董事长联络员代表调研成果汇报和对公司的意见建议，解锁电网建设、运维、营销全领域创新密码，连通了基层洞察与公司战略布局，为国网江苏电力迈向高质量发展新阶段汇聚起澎湃动力。过去，我们的相关调研事宜，要么不会重视，要么大多数情况