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6月4日,由山西电建承建的山西临汾热电2号机组脱硝超低排放改造项目工程顺利通过168小时试运行。该项工程于今年4月9日正式开工,施工中克服施工场地狭窄、交叉作业多、工期紧、工作量大等诸多不利因素。全体参修人员同心协力、全力以赴,抓安全、排工期、控节点,保质量,力保工程进度,为机组启动做准
6月4日,由山西电建承建的山西临汾热电2号机组脱硝超低排放改造项目工程顺利通过168小时试运行。该项工程于今年4月9日正式开工,施工中克服施工场地狭窄、交叉作业多、工期紧、工作量大等诸多不利因素。全体参修人员同心协力、全力以赴,抓安全、排工期、控节点,保质量,力保工程进度,为机组启动做准
4月7日下午18:00点,山西临汾热电一号机组超低排放改造现场传来捷报,脱硫吸收塔顺利顶升至43米,标志着一号机组超低排放改造工程吸收塔顶升阶段工作圆满完成,也为下一阶段脱硫提效改造奠定了坚实基础。根据超低排放设计方案,总高39米的吸收塔要从31米处切割成两部分,分两阶段顶升至43米,总顶升重量
临汾热电为了加强输煤系统设备标准化管理,规范设备区域生产行为,对输煤系统进行一次为期两个月的跨年度管理活动。该公司发电运行部管理人员以身作则,协同维护及保洁人员,对输煤系统进行全面整理整顿,从清理清洁、定置定位、可视化设备标识等方面进行了规范。全面整改了照明不足、安全设施不规范、
针对高压电机维护过程中的常见难题,临汾热电成立了专业攻关小组,多方查阅资料,经过一段时间的试验,成功创新了运行中轴承的注油方法。高压电机长期运行会造成润滑油润滑效果下降,而电机运行中无法进行轴承润滑脂更换,更难以避免因加油不足造成的轴承温度骤然上升问题。临汾热电在维护工作中不断总
1月6日早9时,临汾热电公司本年第一次安委员全体会议拉开序幕,掀开了该公司2016年的安全生产主页。会议全面梳理了2015年临汾热电安全环保工作,通过严苛的数据对比阐述了一年来各项安全环保工作的进展情况,整理了目前需要改进的各类问题,并提出2016年安全生产重点工作思路,各责任部门就相关问题提出
近日,临汾热电公司为做好乏汽供热新系统投运的风险预控工作,保障系统由试运行平稳过渡到正式运行,特别制定了《临汾热电公司乏汽供热事故应急预案》,一方面增强突发事件的预防控能力,另一方面加强乏汽系统的安全保障。以有效开展现场救援工作,最大限度地降低事故损失为目标。预案的制定遵循相关法
新年伊始,为了确保机组安全运行,临汾热电特种专业积极响应公司号召,实施安全零启动。通过安全培训,确保人员零事故。以安全第一、预防为主为主导,制定出详细的特种专业安全目标及安全管理措施,开展要我安全向我要安全转变的人员学习培训,严把人员思想安全关,保证了安全风险预控。通过安全检查,
近期,由于机组长周期运行,临汾热电电除尘器收尘、清灰效率有所下降,为合理调整和控制除尘器运行工况,避免造成系统压差升高给机组的稳定运行带来不利影响,该公司多项举措确保除尘设备效率,做到主辅设备的对接管理,稳定机组的运行及带负荷能力。一、细分责任,管理对接。精细划分主辅控运行人员的
近期,临汾热电公司为进一步提升值际培训管理水平,实行了优化整合培训模式,探索培训管理的新思路,实现了培训工作的科学发展。培训组织优化,激发学习热情。发挥骨干人员技术实力强,辐射带动作用大的特点,将值内集中的课堂培训工作切割分散至值内各专业,避免了因培训内容广泛而缺乏针对性的问题,
时至数九寒冬,晋南已是滴水成冰、呼气成霜的季节,临汾热电的储煤场寒风裹挟着煤粉,不时地吹落在工人们的脸上、身上。傍晚时分,两杆耸立在煤场东西两侧的高杆灯却突然不亮了,煤场工作人员顿感黑暗无边,那滋味真是不好受!接到缺陷通知的燃化除灰部立即组织人员恢复煤场照明,先遣队摸黑开始了诊断
为有效防范人身伤害事故,保证员工生命健康安全,4月以来,国能晋江热电公司不断强化落实安全风险预控实施,进一步提升员工的安全防范意识,紧紧系牢安全生产“平安符”。该公司按照统一格式和要求,给每位生产员工印制发放《人身安全风险分析预控本》,针对生产现场作业人员实际的工作情况,严格要求
进一步增强员工安全意识,提升全员危险源辨识和风险管控能力,近期,国能龙岩发电公司组织开展风险预控及风险评估培训,促进提高风险管控能力。培训中,该公司结合生产实际特点,从危险源辨识基本理论、风险评价、风险控制等方面入手,对危险源概念、危险源辨识方法、风险等级确认、进行详细分析讲解。
3月17日,国能龙岩发电公司圆满完成升压站氧化锌避雷器带电检测工作,及时、全面、准确地掌握了避雷器的健康状态,确保升压站设备在雷雨季节的安全可靠运行。图为该公司高压试验人员正在进行氧化锌避雷器带电检测开工前,该公司电气检修人员严格办理工作票,认真执行各项风险预控措施,明确作业班成员
为有效防范人身伤害事故,保证员工生命健康安全,今年以来,国能龙岩发电公司不断强化落实安全风险预控实施,进一步提升员工的安全防范意识,紧紧系牢安全生产“平安符”。完善安全风险预控标准。该公司给每位生产员工印制发放《人身安全风险分析预控本》,针对生产现场作业人员实际工作情况,严格要求
为全面贯彻执行“安全第一,预防为主”的安全生产方针,11月份以来,国能龙岩发电公司结合B级检修组织开展人身安全风险预控本填写检查工作,通过强化人身风险分析预控管理,全力保障机组的安全平稳运行。图为安全管理人员正在进行风险预控本检查该公司抓实B修期间的安全管理,结合现场生产实际情况强化
为抓好基层班组凝聚力,突出班组成员在安全生产工作中的团结协作,近日,国能晋江热电公司以班前班后会为抓手,不断加强班组阵地建设,筑牢安全生产的第一道关口。该公司紧紧围绕“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针,通过抓实班前会,加强对员工安全意识的宣贯,使“安全第一”的思想真正
为有效防范人身伤害事故,保证员工生命健康安全,3月以来,晋江热电公司不断强化落实安全风险预控实施,进一步提升员工的安全防范意识,紧紧系牢安全生产“平安符”。健全安全风险预控标准。该公司按照统一格式和要求,给每位生产员工印制发放《人身安全风险分析预控本》,针对生产现场作业人员实际的
有效防范人身伤害事故,提升全员安全素质,今年以来,国能晋江热电公司完善体系、强化预控,握好“安全钥匙”,做实做细人身风险分析预控,确保安全生产。抓学习培训,提高分析广度。该公司对各班组定期进行《员工人身安全风险预控管理办法》再培训,对风险预控本中作业类型、风险分析、风险等级、预控
今年以来,国能晋江热电公司“严”字当头,周密部署,落实风险预控管理机制,狠抓风险作业过程管控,有效防范人身伤害事故,切实保障员工生命健康安全,全面提升安全防控管理水平。该公司坚持“安全第一、风险预控”的风险管控理念,严格按照集团公司“增强安全风险意识,提升重大风险管控”的相关指示
双重预防机制数字化建设3月,应急管理部召开视频推进会,再提企业双重预防机制数字化建设的部署方案。经过有关企业和地区前期试点,推进双重预防机制数字化建设条件成熟、正当其时。所谓“双重预防机制”,就是注重辨识管控重大风险、排查治理重大隐患两个方面,通俗地说就是构筑防范生产安全事故的两
建设本质安全型企业,是坚持总体国家安全观、统筹发展和安全的实践要求,是践行“人民至上、生命至上”理念的具体体现,是中国南方电网有限责任公司(以下简称“南方电网公司”)基本战略目标之一。海南电网有限责任公司(以下简称“海南电网公司”)党委深入贯彻落实习近平总书记关于安全生产重要论述
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