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深圳市输配电价改革试点方案(全文+核定办法)

2014-12-30 09:09来源:北极星电力网关键词:电力体制改革输配电价深圳输配电试点方案收藏点赞

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职工福利费、住房公积金、职工教育经费、工会经费最高不得超过计入定价成本的工资总额的14%、12%、2.5%和2%。

4、其他费用。其他费用是指电网企业提供正常输配电服务发生的除以上成本因素外的其他合理费用。包括:办公费、水电费、差旅费、劳动保护费、物业管理费、绿化费、业务费、保险费、排污费、待业保险费、劳动保险费、业务招待费、土地使用费、中介费、无形资产摊销等。

其他费用原则上在剔除不合理成本后据实核定,最高不超过当年固定资产原值的2.5%。

(三)下列成本费用不得列入输配电价准许成本:

1、不符合《中华人民共和国会计法》等有关法律、行政法规和财务会计制度规定的费用;

2、与输配电业务无关的费用或虽与输配电业务有关、但有专项资金来源予以补偿的费用;

3、滞纳金、违约金、罚款;超标排污缴纳的排污费;

4、公益性捐赠、公益广告、公益宣传费用;

5、因管理不善造成的固定资产盘亏、毁损、闲置和出售的净损失;

6、过度购置固定资产所增加的支出(折旧、修理费、借款利息等);

7、向上级公司或管理部门上交的利润性质的管理费用、代上级公司或管理部门缴纳的各项费用、向出资人支付的利润分成以及对附属单位的补助支出等;

8、其他不合理支出。

六、预测成本指电网企业在下一监管周期内预计发生的成本,主要根据符合各级电力规划的电网企业投资计划及电网发展情况等确定。

1、折旧费。根据电网企业计划新增固定资产以及深圳市电网企业固定资产分类定价折旧年限等确定。

2、运行维护费。根据电网企业计划新增固定资产情况和预测年度前3年平均运行维护费水平,参考同类型电网企业的先进成本标准等确定。

其中:(1)修理费。按预测年度的新增固定资产原值乘以1.5%确定;(2)职工薪酬。在历史成本的基础上,参考电力、燃气及水的生产和供应业在岗职工年人均工资水平,以及CPI的增长率等确定;(3)其他费用。按预测年度的新增固定资产原值乘以2.5%确定。

条件成熟后,运行维护费将在分项核定的基础上,参考政府价格主管部门公布的合理运行维护费率水平核定。对于超过合理运行维护费率部分不予列入准许成本。

投稿与新闻线索:陈女士 微信/手机:13693626116 邮箱:chenchen#bjxmail.com(请将#改成@)

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