华电“40”年印迹：戚电合伙人”和他们的大企业梦-第2页-北极星火力发电网

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“这些公司送来的投标书全是英文，光技术组的标书就有两米多长。”一拿到投标书，吴寅琛就“黏”在“书”上了，每天除了吃饭睡觉就是研究标书。早上醒来第一个念头就是：“我看到哪儿了？”吴寅琛回忆道。

“第一轮谈判时，我们与西门子公司针对分歧点反复磋商，商务上有158条，技术上900多条、电气部分200多条，谈到深夜才结束。我们顾不上休息，抓紧时间逐一分析，寻找解决方法。谈判结束，‘老外’称赞我们是‘Professional’（非常专业的人士），表示很佩服。”谈起这段经历，宋君格外自豪。

2005年，戚电顺利投产两台9F级39万千瓦燃气-蒸汽联合循环机，装机容量达到122万千瓦，跨入百万大厂行列，历史性进入燃机时代。但是，随着改革开放的不断深入，十一五期间，掌握核心技术成为我们保持持续领先的最大筹码，随着国家创新战略全面铺开，戚电人也认识到了不可忽视的问题，以前烧“煤”发电，现在烧“气”发电，机组虽然历尽千辛万苦建起来了，但后续的燃机技术也要跟得上掌控节奏。

2008年，戚电正式成立“徐健创新工作室”，这是华电集团也是常州市首家以劳模个人的名字命名的创新工作室，戚电通过召集一群“戚电合伙人”，突破技术封锁，掌握燃机核心技术，打造戚电的“技术硅谷”和“创新智囊团”。签订了“燃机EX2100励磁装置研究”“燃机循泵进、出口液位计安装位置改造”等8个攻关项目，直接为企业创造效益600多万元，工作室立刻火了起来。

就在戚电突出创新改革谋发展的同一年，也遇上了另一件“大事情”，国家出台了节能减排、上大压小的政策。这是一把双刃剑，一方面有了更大的绿色发展空间，另一方面要关停两台22万千瓦燃煤机组。除旧立新，不破不立，经过集体决策，戚电认识到关停被淘汰的燃煤机组，倡导绿色发电，这就是改革的发展方向。他们冷静地分析了自身所具有的内部外部发展条件，并结合华电集团“1118”发展目标，科学制定了“装机百万，利润超亿元，发展有项目，管理有特色”的总体发展规划，励志在转型过程中重返百万大厂的行列。

在企业转型的艰难时刻，党委更是作出了“不让一名员工下岗，不丢下任何一名员工”的庄重承诺，并在最短时间内出台了煤机关停人员分流安置方案。开展了以培养新型超超临界大型发电机组和重型燃机人员为目标的转岗培训，为戚电以及华电江苏区域储备人力资源。

▲煤机关停职工分流转岗动员会

2009年，戚电攻克各种难关，驾着“川气东送”的春风高歌猛进，2台E级22万千瓦燃气机组作为“川气东送”工程的重点配套项目喜获核准。新的燃气机组在原两台煤机的场地上进行重建，并于戚电90华诞到来前夕顺利实现双投。

此刻的戚电，正式告别煤机，以崭新的姿态跨入百万纯燃机电站的行列。

“一起实现我们的大企业梦！”

从扩建煤机，到新建燃机，再到拆除煤机，最终一跃成为百万燃机电站。戚电在改革开放的风雨历程中，有着清醒的判断、坚定的态度、果敢的抉择，走出了一条越走越宽的改革大道。

改革成效面前，戚电人并没有沾沾自喜，而是乘风破浪，继续前行。2013年10月，戚电二期两台47.5万千瓦燃机项目获得国家发改委核准。2015年，再次实现燃机双投的戚电，装机容量达到217万千瓦，燃机装机规模居全国前三，昂首跨入大型清洁发电企业行列。戚电人上世纪80年代初的“大机组”愿望真真切切实现了！

▲蔚蓝星空下的六台燃机和美丽戚电

“我认为，对戚电人来说，装机容量的‘大’只是大企业梦的一部分，更为重要的是掌握燃机核心技术，培养出一批骨干人才。”然而，与戚电一同成长起来的一大批职工，更能感受到大企业梦的深层次要求。

王建军是戚电的一位“技术大拿”，在“掌握核心技术”的问题上，他有着深切的感触。据王建军回忆，2008年，厂方来戚电维修燃机的一个卡件，婉言谢绝戚电技术人员在场。他当时很不是滋味，下决心要突破技术封锁，实现自主检修。他带着研究小组从查阅、翻译国外技术资料起步，没日没夜地解剖逻辑框图、数学模型、通讯模式；从总结、推翻、再总结的轮回中寻找程序下载、参数修改、试验方法的要领。崭新的英语词典被翻烂的时候，他们写出了一本详尽的检修维护规范手册，解密了有关核心技术，并成功研发国内首台EX2100及LS2100控制系统仿真试验平台，填补了国内空白。

在技术攻关和创新引领上，戚电同样进行了大胆突破。2015年，全国技术能手花蕾，大胆揭牌“天燃气掺烧”这一攻关项目，引来全厂上下一片点赞。当得知花蕾用2套完美的函数实现西气和川气无扰切换，破解了“天然气掺烧”这个困扰企业的头号难题。

正是在王建军、花蕾等先进典型的带动下，戚电一批又一批技术精英在电气、汽机、锅炉、燃机运行等专业领域大力攻关，相继成立了以贡文明、顾逸阳两名“全国电力行业技术能手”命名的“技能大师工作室”和自主检修、运行创标专项工作室。仅2017年一年就取得3个国家专利、2个软件著作权，完成9个国家专利受理。三菱F4机组自主检修、9FA压气机督导式开缸检查等六项工作自主检修工作走在国内行业前列。

“‘戚电合伙人’是谁？在工作室成立之初，我们把工作室成员定义为‘戚电合伙人’。现在看来，我们理解还有偏差。在企业的转型发展路上，我们每一个有着主人翁意识的戚电人，都是‘戚电合伙人’。合伙的目的只有一个：实现我们的大企业梦！”这是来自“徐健创新工作室”每一个成员的心声。

40年风雷激荡，中国依靠改革开放这个决定命运的关键一招，闯出一条人类文明史上绝无仅有的跨越式发展道路，戚电人同样在改革发展路上书写出一部与时俱进、奋发有为的创业诗篇。如今的戚电，蓝天白云下矗立着整齐划一的燃机厂房，整洁明亮的班组、四季常青的树林、草坪，一派现代化企业的景象，不仅有目前国内在运的最大单机容量燃机、规模居全国前三的燃机“方阵”，而且建立起了全国规模最大、机型最全的燃机技术培训基地。现在的戚电始终保持积极作为的责任和担当，始终保持追求卓越的勇气和气概，不忘初心，牢记使命，传承百年丰碑，开拓创新，创建燃机品牌。

全国电力行业优秀企业、中国美丽电厂、全国工人先锋号、全国五一劳动奖状、中国红色文化教育基地……对于戚电而言，这一系列荣誉里，无论是内在的转型价值体现，还是外在的综合成效展示，都贯穿着“高举改革大旗，破解时代难题”的思想凝聚。对于“戚电合伙人”而言，必将把企业转型升级实现企业高质量发展推向更高境界，续写“百年戚电”新时代下的改革新篇章，追逐一个又一个大企业梦！

投稿与新闻线索：陈女士微信/手机：13693626116 邮箱：chenchen#bjxmail.com（请将#改成@）

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